CENTRE PREVENTION INCENDIE Salaire

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Istres
6 RUE JOSEPH THORET, 13800 ISTRES
Téléphone:
+33 4 42 80 89 03
SIREN:
514168889

Les salaires sur les positions chez CENTRE PREVENTION INCENDIE

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

CENTRE PREVENTION INCENDIE recrute pour des postes:

secrétaire

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accueillir une clientèle
  • classer les documents, informations et fonds documentaires d'une activité
  • planifier des rendez-vous
  • réaliser la gestion administrative du courrier
  • saisir des documents numériques
  • vous êtes organisé , réactif et avez le sens de l'accueil, n'hésitez pas à candidater

Rémunération

  • mensuel de 1679,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • etablir les devis et factures clients
  • relance client
  • mise à jour des dossiers clients
  • créer les dossiers nécessaires aux services techniques
  • assurer la relation clients et fournisseurs concernant la société
  • cette liste n'est pas exhaustive et peut évaluer suivant les besoins de la société

technicien

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • PrimesTitres restaurant / Prime de panierComplémentaire santéVéhiculeTéléphone mobilePanier 9.50 euros Salaire en fonction de l'expérience
  • PrimesVéhiculeTéléphone mobileIntéressement / participationTitres restaurant / Prime de panierLe salaire sera en lien avec votre expérience.

Zone de voyage

  • Déplacements : Quotidiens

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • CAP, BEP et équivalents Sécurité incendie

Exigences

  • Analyser les besoins du client pour l'installation d'extincteurs
  • Expliquer les diagnostics et les réparations réalisées
  • Gérer le stock d'extincteurs et de pièces de rechange
  • Installation et maintenance d'extincteurs
  • Optimiser les trajets pour les interventions sur site
  • Procédures de remplacement d'extincteurs
  • Réglementation sécurité incendie
  • Techniques de recharge d'extincteurs

Autorisation

  • B - Véhicule léger

technicienne

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Rémunération

  • PrimesPanier 9.50 euros

Zone de voyage

  • Déplacements : Quotidiens Zone départementale

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • CAP, BEP et équivalents Sécurité incendie

Exigences

  • Analyser les besoins du client pour l'installation d'extincteurs
  • Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • Expliquer les diagnostics et les réparations réalisées
  • Former les utilisateurs à l'utilisation des extincteurs
  • Gestion de la documentation technique d'extincteurs
  • Gestion des stocks d'extincteurs
  • Gérer le stock d'extincteurs et de pièces de rechange
  • Installation et maintenance d'extincteurs

Autorisation

  • B - Véhicule léger

assistante administrative

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire selon expérience

Expérience

  • 1 An(s)

Exigences

  • Classer des documents
  • Gestion administrative du courrier
  • Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • Mettre à jour un dossier, une base de données
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve de réactivité
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs