Les salaires sur les positions chez CER LES VOLCANS
CER LES VOLCANS recrute pour des postes:
secrétaire
Type de contrat
CDD - 10 Mois Contrat travail
Horaires de travail
35H
Expérience
1 An - secretariat
Exigences
accueillir, orienter, informer une personne
archiver des dossiers et documents de référence
classer des documents
gestion administrative du courrier
mettre à jour un dossier, une base de données
planifier des rendez-vous
rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
utiliser les outils numériques
Rémunération
selon profil
chef
Type de contrat
CDD - 2 Mois Contrat travail
Horaires de travail
35H Autre
Rémunération
selon convention du 15 mars 1966
Expérience
3 An(s)
Éducation
Bac+3, Bac+4 ou équivalents Accompagnement éducatif et social - travailleur social ou CAFERIUS
Exigences
Actions socioéducatives collectives
Organiser le travail d'une équipe
Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Autorisation
B - Véhicule léger
moniteur école
Exigences
capacité à expliquer clairement les concepts liés à la conduite et au code de la route
maîtrise de la conduite automobile dans différentes conditions de circulation
patience et écoute pour travailler avec des élèves ayant des niveaux d'aptitude différents
capacité à enseigner des techniques avancées de conduite et des manoeuvres spécifiques
titre Pro ECSR ou BEPECASER
adaptibilité pour ajuster son enseignement en fonction des besoins individuels
ces qualités sont essentielles pour former des conducteurs compétents, responsables et respectueux des règles de conduite, contribuant ainsi à la sécurité routière globale
Responsabilité
identifier les points faibles des élèves et travailler spécifiquement sur ces aspects
un moniteur d'auto-école a pour mission principale d'enseigner et de former les futurs conducteurs afin qu'ils soient dans la capacité d'obtenir le permis de conduire
collaborer étroitement avec l'équipe de notre auto-école pour assurer une coordination efficace des horaires de cours
au cours de l'apprentissage, il remplit la fonction d'enseigner les règles de conduite, les techniques de conduite sûre, mais également dévaluer les progrès des apprenants
fournir des retours constructifs et des conseils personnalisés pour améliorer les compétences de conduite
capacité à détecter rapidement les erreurs et les faiblesses des élèves pendant la conduite