Cerfrance Alliance Centre Salaire
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Les salaires sur les positions chez Cerfrance Alliance Centre
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
Période
Versements / an
€
Net (78.2%)
Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
Choisissez un poste
contrôleur de gestion
chef de produit
Comparaison des salaires — contrôleur de gestion
Médiane du marché : 2999 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane
FINACCA 3750 € +25%
FAB GROUP 3403 € +13.5%
Cerfrance Alliance Centre 3333 € +11.1%
DOYEN AUTO FRANCE 2916 € -2.8%
SAEM EXPLOITATION STATIONNEM VILLE PAR 1000 € -66.7%
Comparaison des salaires — chef de produit
Médiane du marché : 2916 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane
NRH75 4583 € +57.2%
IBB 3750 € +28.6%
Cerfrance Alliance Centre 2500 € -14.3%
CRIT 2352 € -19.3%
SARAH BEL 1250 € -57.1%
Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles
Cerfrance Alliance Centre recrute pour des postes:
consultant
Avantages
- mutuelle
Responsabilité
- vincent RICHARD
- accompagner des chefs d'entreprise dans la gestion, l'organisation et la transmission de leur patrimoine professionnel et/ou personnel
- définir le cadre juridique d'un investissement
- piloter et manager des projets faisant appel à plusieurs intervenants
- assurer de façon proactive le développement de votre activité par une valorisation de vos prestations
- maintenir une veille permanente dans son métier
- assurer des formations auprès des clients voire des collaborateurs
- développer un réseau de partenaires et de prescripteurs externes et internes
Exigences
- expérience Minimum 3 ans
- votre goût du challenge, votre esprit d'analyse et vos aptitudes de négociateur seront des atouts pour réussir à ce poste
- votre relationnel, votre adaptabilité et votre pédagogie font de vous le collègue idéal
assistante juridique
Exigences
- fiscalité
- procédures de recouvrement de créances
- réaliser une gestion administrative
- réaliser une recherche documentaire
- rédiger des actes / procédures juridiques
- retrouvez l'annonce détaillée sur le site de Pôle emploi
- conseiller des chefs d'entreprise ne vous fait pas peur ?
- travailler en équipe vous motive ?
Responsabilité
- participation au standard téléphonique de l'agence pendant les congés
- participation au standard téléphonique de l'agence pendant les
- gestion et classement des dossiers
- rédaction des lettres de mission et des comptes rendus de rendez-vous effectués par le Juriste
- préparation des dossiers juridiques et établissement des formalités pour le compte de notre clientèle conformément aux missions signées avec le client
- vérification de la concordance des actes
- participation au maintien des bonnes relations avec les CFE des Chambres de Commerces/Métiers et du Greffe du Tribunal de Commerce ainsi qu'avec les autres partenaires
- mise en place d'une relation de confiance avec les autres intervenants du Cerfrance et le service Juridique
chef de produit
Avantages
- mutuelle
Responsabilité
- etudier nos clients et prospects
- identifier leurs comportement d'achats, comprendre leurs besoins opérationnels
- préparer les lancements : analyse du marché potentiel, identification des indicateurs de performances, prévisions de ventes, étude des offres concurrentes, création des contrats, packaging et support de communication opérationnels
- piloter, en collaboration avec nos conseillers et experts comptables, la conception de nos offres de services, de nos missions de conseils et de nos accompagnements
- piloter, en collaboration avec nos conseillers et experts comptables, la conception de nos offres de services, de nos missions de conseils et de nos accompagnements
- mettre en place les campagnes de lancements internes : formations, explications, communication, supports à la vente
- elaborer les plans et des campagnes marketing ainsi que la communication à destination des cibles
- chez Cerfrance Alliance Centre , construire nos offres est au cœur de la relation de confiance que nous avons avec nos 12000 clients chefs d’entreprise, artisans, commerçants et agriculteurs
Exigences
- communication
- nous cherchons un collaborateur capable de nous interpeller
- leadership
- un collègue qui pense qu'innover, proposer et expérimenter sont les clés de notre futur développement
- une personnalité avec du leadership qui mettra l'expérience client au cœur de sa réflexion quotidienne
- marketing
- management
- etude de marché
planificateur
Avantages
- mutuelle
Exigences
- réflechir, comprendre, prendre des initiatives
- parler, s'exprimer par la parole
- travailler au contact des autres
- diplômé au minimum d'un Bac +3, vous justifiez d'une première expérience réussie dans le domaine de la planification de la production
- vous possédez également des compétences managériales reconnues et vous souhaitez vous investir au sein d'une structure dynamique et en constante évolution
- votre relationnel, votre adaptabilité et votre pédagogie font de vous le collègue idéal
- au-delà de vos missions, c'est une personnalité que nous recherchons pour contribuer au bien-être au travail
Responsabilité
- élaborer un planning de flux théoriques par mois en fonction des typologies de dossiers
- contrôler la conformité des plannings des différents intervenants et gérer les relations et la communication des collaborateurs
- optimiser l'organisation du temps de travail des effectifs pour adapter la ressource à la charge
- affecter chaque lot à un vidéocodeur en fonction des règles de gestion et de priorité
- assurer le management d'une équipe de plusieurs collaborateurs
- vérifier le stock à traiter et lancer des actions de relance clients avec les assistants relation clients
- développer un bon relationnel avec ses collaborateurs pour créer une dynamique dans son groupe
assistant juridique
Avantages
- mutuelle
- tickets restaurants
Rémunération
- selon profil et expérience, versée sur 13 mois, primes d’intéressement et de participation, tickets restaurant, mutuelle d’entreprise, CSE
- entre 22 et 25 k€ en fonction du candidat + prime d’objectif + participation + cotisation salariale de la complémentaire frais de santé prise en charge à 75 % par l’entreprise + tickets restaurants
Type de contrat
- CDD
- CDI
- CDI CERFRANCE BFC, membre du premier réseau associatif national d’expertise-comptable, 199 collaborateurs et 12 agences, est spécialisé dans le conseil, la gestion et l’expertise-comptable auprès de ses 4 200 clients
- CDI Temps plein
- CDI Nous sommes 300 collaborateurs répartis sur 28 agences comptables au service de nos 7000 clients : agriculteurs, artisans, commerçants, professions libérales, associations, particuliers, TPE-PME
Exigences
- titulaire d'un DUT carrière juridique ou d'un master 1 en Droit, vous êtes avant tout doté d'un excellent relationnel
- fiscalité
- réaliser une gestion administrative
- expériences Vous possédez une première expérience réussie acquise en cabinet d'expertise comptable ou d'avocats
- réaliser une recherche documentaire
- rédaction d'actes juridiques
- une connaissance du droit rural serait un plus
- travailler en équipe vous motive ?
Responsabilité
- participation au standard telephonique de l'agence pendant les conges
- rédaction des courriers d'accompagnement/décharge
- conseils téléphoniques et mails aux clients
- déclarations d'embauche
- redaction des lettres de et des comptes rendus de rendez-vous effectues par le Juriste
- missions Au sein de l'équipe juridique, vous serez amené principalement à
- rédaction des contrats de travail, avenants
- mise en place d'une relation de confiance avec les autres intervenants du Cerfrance et le service Juridique
Commerce
- juridique
- finance
expert comptable
Avantages
- ordinateur portable
- titres restaurants
- interessement
- mutuelle
Rémunération
- selon profil et expérience, versée sur 13 mois, primes d’intéressement et de participation, mutuelle d’entreprise, CSE
Type de contrat
- CDI
- CDI à temps plein avec RTT
- CDI CERFRANCE ARDECHE : 50 collaborateurs, 5 agences, spécialisé dans le conseil, la gestion et la comptabilité auprès de 1 600 adhérents Missions
Responsabilité
- apporterez votre soutien technique à l’équipe comptable
- participerez aux travaux de production comptable
- assurerez les principales missions de conseil du portefeuille client attribué à l’équipe
- vous réalisez les prévisionnels, les situations intermédiaires et la remise des résultats
- serez moteur dans le développement commercial de l’agence
- vous supervisez l’ensemble des dossiers clients sur des missions classiques d’expertise comptable
- nous recherchons pour notre agence d'Uzès un chef de mission comptable – futur Responsable d'Agence en CDI
- votre aisance relationnelle vous permettra de développer une relation de conseil et d'accompagnement auprès des adhérents
Exigences
- votre sens de la confidentialité sera votre principal atout
- vous avez le goût du contact et du service client et vous êtes motivé par l’exercice professionnel en cabinet
- vous avez idéalement une première expérience en management ou des capacités à manager une équipe
- diplômé d’une formation supérieure en comptabilité DSCG ou DEC
- expert-comptable diplômé, ou vous projetez de passer votre DEC
- vos aptitudes à travailler en équipe ainsi que l'écoute et la diplomatie qui vous caractérisent sont des atouts supplémentaires
- expériences
- permis B exigé
Commerce
- stratégie et business intelligence
- distribution et grande distribution
- comptabilité et audit
- commercial et vendeur
- industrie
- finance
- environnement et développement durable
contrôleur de gestion
Commerce
- comptabilité et audit
- comptabilité et audit
Avantages
- mutuelle
Responsabilité
- accompagnement dans la préparation des budgets et des reforcasts
- surveillance des écarts entre les objectifs prévisionnels et les objectifs réalisés et la proposition si nécessaire d'actions correctives
- participer à la production d'analyses à destination de la Direction Financière
- réalisation de reportings réguliers
- mesurer et analyser la performance mensuelle
- transmission d'informations importantes susceptibles de servir les objectifs de Cerfrance Alliance Centre
- assurer le contrôle de gestion Social-RH
- elaboration et la mise en place d'outils de gestion et de suivi, de procédures ainsi que de vérification de leur bonne utilisation
Exigences
- diplômé d'un Bac +5 , vous avez une première expérience réussie de plusieurs années en contrôle de gestion avec idéalement un passage en cabinet d'audit
- votre relationnel, votre adaptabilité et votre pédagogie font de vous le collègue idéal
- contrôleur de Gestion
Type de contrat
- CDI Conseiller des chefs d'entreprise ne vous fait pas peur ? Travailler en équipe vous motive ? Développer vos compétences vous intéresse ? Vivez une expérience unique chez Cerfrance Alliance Centre, cabinet d'expertise-comptable et d'accompagnement, en envoyant dès maintenant votre candidature ! Missions Pour accompagner notre développement et continuer à affirmer notre singularité dans la profession, nous recrutons pour un CDI, un : Contrôleur de Gestion pour rejoindre notre site de Saint Jean de la Ruelle . Rattaché au Directeur Comptable et Financier, vous serez en charge du contrôle de gestion. Dans un souci d'amélioration continue de notre performance, vos missions seront les suivantes
fiscaliste
Type de contrat
- CDI
- CDD
Responsabilité
- réaliser les examens de cohérence, concordance et vraisemblance des comptes et déclarations fiscales d’adhérents ainsi que le contrôle périodique de sincérité
- répondre aux questions fiscales des comptables, comptables conseil et conseillers, majoritairement sur le marché Agri
- etablir le compte rendu de mission pour l’administration fiscale
- vous intervenez en conseil
- etre l’interlocuteur comptable et conseil de proximité d’un portefeuille d’une dizaine d’adhérents
- vos connaissances fiscales, votre aisance rédactionnelle, votre capacité d’organisation et vos qualités relationnelles assureront votre réussite dans cette fonction
- vous formez et informez les collaborateurs
- vous venez en appui aux équipes comptables et conseils
Exigences
- une expérience significative en cabinet d’Expertise Comptable est souhaitée
- de formation supérieure en fiscalité , DSCG ou DEC vous justifiez d’une solide expérience en comptabilité et fiscalité
- issu de formation MASTER 2 en Droit des Affaires, vous maîtrisez les outils informatiques
- des connaissances en droit rural ou droit des entreprises agricoles sont souhaitées
- juriste fiscaliste - Juridique/Fiscalité
- aptitudes demandées
- D’accord c’est du conseil, de la comptabilité, de l’expertise… Mais c’est surtout de l’humain, de la relation, de l’empathie, du talent
- spécialisé en droit des sociétés, vous faites preuve de rigueur rédactionnelle et vous aimez travailler en équipe pluridisciplinaire. Vous êtes reconnu pour votre aisance relationnelle
Commerce
- comptabilité et audit
- stratégie et business intelligence
- finance
assistant rh
Commerce
- comptabilité et audit
Avantages
- ordinateur portable
- mutuelle
Type de contrat
- CDI
Exigences
- vous êtes également reconnu pour vos qualités relationnelles et votre sens de la confidentialité
- la connaissance de la paie est un fort atout
Responsabilité
- gestion Administrative du personnel
- suivi des indicateurs RH
- suivi des temps de travail annuel et mensuel sous le logiciel Kelio
- contribution aux différents projets RH dans l’entreprise
- aptitudes demandées
- de formation supérieure dans le domaine des Ressources Humaines, vous justifiez d’une première expérience similaire réussie
- curieux , vous faites preuve de rigueur et d'autonomie
responsable paie
Type de contrat
- CDI
Responsabilité
- social/Paie
- promouvez et coordonnez les actions nécessaires au déploiement des processus RH sur votre périmètre
- vous assurez le pilotage et le développement du services social/paies en garantissant la fiabilité et la qualité des prestations délivrées dans un environnement multi-conventions
- relayez la communication interne du groupe et veillez à l’implication et la participation des équipes dans un climat social constructif
- votre rôle est à la fois d’accompagner vos équipes, composées d’une dizaine collaborateurs , tout en vous assurant du meilleur service clients
- intervenez en tant que conseil et support technique auprès des responsables hiérarchiques et les accompagnez dans leurs pratiques managériales, la gestion et le développement de leurs équipes
- êtes garant du bon déroulement des entretiens annuels d’évaluation, analysez les demandes et mettez en place les plans d’actions en lien avec la Direction Marché et la Direction RH
Exigences
- expériences
- travailler en équipe vous motive ?
- vous bénéficiez de deux ans d'expérience minimum
- conseiller des chefs d'entreprise ne vous fait pas peur ?
- aptitudes demandées
- bac +4/5 en ressources humaines ou école de commerce avec une spécialisation en RH
- développer vos compétences vous intéresse ?
Commerce
- distribution et grande distribution
- service client
- ressources humaines