Les salaires sur les positions chez COACHING INSTITUT

COACHING INSTITUT recrute pour des postes:

chargé de développement

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2050.0 Euros à 3800.0 Euros sur 12.0 moisIntéressement / participationVéhicule

Zone de voyage

  • Déplacements : Fréquents

Expérience

  • 36 Mois

Exigences

  • Elaborer une stratégie commerciale
  • Elaborer, adapter une proposition commerciale
  • Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
  • Analyser les besoins des clients pour proposer des services adaptés
  • Conduire une démarche de négociation
  • Développer et fidéliser la relation client
  • Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés
  • Veiller à la bonne qualité du service rendu/du produit vendu et à la satisfaction du client

Autorisation

  • B - Véhicule léger

assistant administratif

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Salaire valorisant les compétences
  • Salaire brut : à convenir selon profil

Expérience

  • 3 An(s) - dans un poste similaire
  • 3 An(s)

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents gestion PME PMI - ou domaine approchant

Exigences

  • Classer des documents
  • Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • Mettre à jour un dossier, une base de données
  • Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • Utiliser les outils numériques
  • Organiser des déplacements professionnels
  • Réaliser une recherche documentaire
  • Réaliser une veille documentaire

Autorisation

  • B - Véhicule léger

assistante administrative

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • PrimesSelon expérience

Expérience

  • 36 Mois

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents

Exigences

  • Alimenter et actualiser la base de données clients et prospects, classer, archiver les dossiers et les documents
  • Collaborer avec l'équipe de vente pour atteindre les objectifs communs
  • Collaborer avec les équipes internes pour répondre aux demandes clients
  • Développer et fidéliser la relation client
  • Développer l'esprit d'équipe
  • Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • Préparer ou établir des propositions commerciales, rédiger les offres de prix, élaborer des devis
  • Avoir l'esprit d'équipe

Autorisation

  • B - Véhicule léger

assistant commercial

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Primesselon expérience

Expérience

  • 36 Mois

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents - gestion
  • Bac+2 ou équivalents

Exigences

  • Assurer la relation client : suivi commercial, gestion des incidents (échanges, retours, avoirs), relance pour recouvrement
  • Créer, ouvrir les comptes des nouveaux clients (propositions commerciales, devis, commande/contrat, informations nécessaires à la livraison et à la facturation)
  • Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • Participer à des salons professionnels et des conférences
  • Préparer ou établir des propositions commerciales, rédiger les offres de prix, élaborer des devis
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve d'autonomie

Autorisation

  • B - Véhicule léger