COLLET Salaire
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Beauvoir-sur-Mer
LA PETITE BOUTEILLE, 85230 BEAUVOIR SUR MER
SIREN:
430120220
Agriculture

Les salaires sur les positions chez COLLET

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

8

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

COLLET recrute pour des postes:

vendeuse

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • charger, décharger, manutentionner des produits
  • conclure une transaction
  • gérer les stocks
  • présenter et valoriser un produit ou un service
  • réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Rémunération

  • participation/actionSelon le profil

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

Responsabilité

  • vous devrez :- Accueillir les clients au téléphone ou au magasin.- Proposer et participer à l'agencement et à l'animation du libre service.- Écouter et conseiller l'acheteur sur le choix, l'utilisation et le montage des pièces, accessoires et petites machines.- Promouvoir auprès des clients les actions commerciales.- Rechercher les références à l'écran et préparer les pièces de chaque ordre de réparation et la facturation.- Établir, réceptionner et contrôler les commandes des fournisseurs.- Saisir les réceptions dans le système informatique et assurer le rangement des pièces dans le magasin.- Participer au réapprovisionnement du stock et réaliser les inventaires

responsable hygiène sécurité environnement

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 40H Horaires normaux

Expérience

  • 5 ans

Exigences

  • concevoir un système de management Qualité Sécurité Environnement
  • construire un plan d'action QSE
  • contrôler l'application de procédures Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement
  • mettre en place des procédures qualité
  • normes environnementales

Rémunération

  • selon profil et expérience

Responsabilité

  • pour cela vous évaluez les risques, proposez des améliorations continues économiquement viables, en matière de HSE, et faites appliquer la politique de prévention et de réduction des risques, conforme aux dispositions réglementaires et/ou à d'autres référentiels de l'entreprise
  • vous organisez l'amélioration continue en matière de protection de la santé/sécurité, de l'environnement et de la qualité
  • sous la responsabilité du Directeur, vous occupez une fonction transverse, support à l'ensemble des services de l'entreprise en étant l'acteur privilégié sur les sujets HSE et Qualité
  • vous avez par ailleurs pour mission de garantir l'application de la Politique Qualité de l'entreprise et de faire vivre le système : à cet effet, vous animez/managez l'équipe d'auditeurs internes et organisez/accompagnez les audits externes
  • vous réalisez une veille permanente sur les évolutions réglementaires, et êtes force de proposition en la matière

comptable

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Rémunération

  • 2 300,00€ à 4 000,00€ par mois

Exigences

  • ce poste est également ouvert aux Experts-Comptables Stagiaires
  • dynamique et rigoureux, vous êtes reconnu pour votre esprit critique, votre sens de l'écoute et votre excellent relationnel client
  • expertise comptable: 3 ans
  • investi et force de proposition, vous souhaitez participer au développement d'un cabinet aux fortes valeurs humaines proposant une offre de service complète pour la satisfaction des clients

mecanicien

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 40H/semaine Travail en journée
  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2350.0 Euros sur 12.0 moisIntéressement / participationCSEComplémentaire santé
  • Salaire brut : Mensuel de 1900.0 Euros à 2000.0 Euros sur 12.0 moisCSEIntéressement / participation
  • Salaire brut : Mensuel de 1900.0 Euros à 2000.0 Euros sur 12.0 moisIntéressement / participationCSE
  • à convenir

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Bac pro maintenance des matériels option C : matériels d'espaces verts
  • Diagnostiquer les dysfonctionnements techniques
  • Effectuer la maintenance préventive de matériel
  • Réparer des composants mécaniques défectueux
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve d'autonomie
  • Cadre réglementaire environnemental

Éducation

  • CAP, BEP et équivalents - mécanique
  • CAP, BEP et équivalents Mécanique théorique - Mécanique agricole
  • CAP, BEP et équivalents Mécanique cycle motocycle - Mécanique parcs et jardin

technico commercial

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 40H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2250.0 Euros sur 12 moisIntéressement / participationCommissionsCSE

Zone de voyage

  • Déplacements : Quotidiens

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Collaborer avec les équipes pour optimiser les processus
  • CQP magasinier / vendeur en pièces de rechange et équipement des matériels de parcs et jardins
  • Utiliser les outils numériques
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve d'autonomie

conducteur

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Horaire de 12.50 Euros sur 12 mois a négocier selon profil + primes

Zone de voyage

  • Déplacements : Quotidiens

Expérience

  • Débutant accepté - Fimo à jour souhaité

Exigences

  • Conduire un poids lourd
  • Livrer une commande
  • Organiser le chargement du véhicule selon le plan de tournée
  • Prendre en charge un véhicule avec ses équipements et accessoires
  • Techniques d'arrimage
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Autorisation

  • CE - Poids lourd + remorque (= EC)

Mécanicien en motoculture

Rémunération

  • Mensuel de 1867.02 Euros - A définir selon profil

ingénieur

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Travail en journée
  • 37H Travail en journée

Expérience

  • 10 ans

Exigences

  • concevoir et gérer un projet
  • identifier les contraintes d'un projet
  • élaborer des propositions techniques
  • maîtrise GMAO
  • ingénieur avec une spécialisation Industrialisation/procédés/génie mécanique , vous disposez d'une dizaine d'années d'expérience sur une fonction similaire en milieu industriel

La langue

  • anglais

Rémunération

  • selon profil et expérience

Responsabilité

  • le pilotage opérationnel de projet
  • la rédaction de cahiers des charges et les consultations de fournisseurs
  • L'ingénieur Travaux neufs est en charge de réaliser les études, la mise en place des nouveaux process de production
  • la supervision opérationnelle de chantier
  • L'ingénieur Projets Industriels est en charge de réaliser les études, la mise en place des nouveaux process de production
  • le pilotage des sous-traitants
  • dans le cadre de la modernisation de notre Organisation et pour accompagner notre développement, nous recherchons, dans le cadre d'une création de poste, Un ingénieur Projets qui aura la responsabilité de piloter les travaux neufs de l'usine, sous la supervision du Directeur Usine
  • la réception des équipements et chantiers

opérateur de fabrication

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 36H

Rémunération

  • Salaire brut : Selon profil et expérience

Expérience

  • 3 An(s)

Éducation

  • Bac ou équivalent maintenance industrielle

Exigences

  • Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • Contrôler les systèmes de sécurité
  • Monter et régler une installation, une machine
  • Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • Réaliser une intervention nécessitant une habilitation
  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Travailler en équipe

Autorisation

  • B - Véhicule léger

chef d'équipe de production

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 36H Travail en journée

Expérience

  • 6 ans

Exigences

  • modalités d'approvisionnement d'une ligne de production
  • organiser et contrôler un approvisionnement
  • règles de sécurité
  • élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
  • issu d'une formation supérieure en gestion de production ou maintenance industrielle, vous justifiez d'une expérience d'au moins 6/8 ans en qualité de chef d'équipe /contremaître de fabrication
  • les habilitations ATEX, CACES R489 cat.3, H0B0V-BS BE Manœuvre, N1/N2 seront appréciées

Rémunération

  • primesSelon profil et expérience

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

Responsabilité

  • il assure le respect des coûts de fabrication, de la qualité des produits manufacturés, du respect des délais
  • L'efficacité, l'adaptabilité ainsi que la volonté d'assurer un haut niveau de satisfaction client font de Collet un leader du secteur
  • il gère les stocks de matières premières nécessaires à la production, et gère les inventaires de stocks
  • ce qui déclenchera notre prise de contact ?
  • il est garant de la propreté des zones de travail, de la sécurité et du bon acheminement des déchets
  • il organise le planning de fabrication de son équipe, saisit les ordres de fabrication et il a en charge la rédaction et/ou validation des compte-rendus de fabrication sur son périmètre
  • il peut réaliser également la maintenance de 1er niveau des équipements et installations sur son périmètre
  • manager de proximité, le chef d' équipe gère le quotidien en matières de congés, absences, discipline, besoins en formation, besoins en main d'œuvre, polyvalence de l'équipe, etc