COMM COM PIEGE LAURAGAIS MALEPERE Salaire
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Les salaires sur les positions chez COMM COM PIEGE LAURAGAIS MALEPERE
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
Période
Versements / an
€
Net (78.2%)
Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
COMM COM PIEGE LAURAGAIS MALEPERE recrute pour des postes:
auxiliaire de puériculture
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté
Rémunération
- selon grille des salaires
Exigences
- DIPLOME EXIGE - Etre titulaire du diplôme d'Etat d'auxiliaire de puériculture - Ou diplôme d'Etat d'infirmier - Ou diplôme d'Etat d'éducateur de jeunes enfants
animatrice 2d-3d
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail
- contrat travail saisonnier - 2 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 17H30 Horaires normaux
- 46H Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté
Rémunération
- 11,27€ brut/heure
- 11,28€ brut/heure
rédacteur
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 1 an
Rémunération
- mensuel de 1800,00 Euros à 2500,00 Euros sur 12 mois
animatrice
Type de contrat
- contrat travail saisonnier - 2 Mois Contrat travail
- contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail
- contrat à durée déterminée - 2 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
- 40H Horaires normaux
- 20H Horaires normaux
- 8H Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
- organiser ou adapter la séance d'animation selon le déroulement de la journée
- préparer l'espace d'animation et guider les participants tout au long de la séance
- surveiller le déroulement de l'activité et veiller au respect des consignes de jeux, des règles de vie sociale
- repérer les difficultés ou problèmes d'un enfant, intervenir ou informer le directeur, les parents
- évaluer le niveau de départ du pratiquant et déterminer les objectifs sportifs
- concevoir la séance selon le niveau du public et préparer le matériel ou les équipements
- présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique
Rémunération
- 11,28€ brut/heure
- horaire de 10,57 Euros à 10,57 Euros sur 12 mois
Responsabilité
- sous la responsabilité du directeur de l'accueil de loisirs de BESPLAS vous serez en charge de l'animation d'activités sportives pour les enfants de 3 à 17 ans du 7 juillet au 31 août 2022
directeur
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail
- contrat à durée déterminée - 7 Mois Contrat travail
- contrat travail saisonnier - 2 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
- 11H Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
- organiser ou adapter la séance d'animation selon le déroulement de la journée
- préparer l'espace d'animation et guider les participants tout au long de la séance
- surveiller le déroulement de l'activité et veiller au respect des consignes de jeux, des règles de vie sociale
- concevoir des supports d'information et de communication
Rémunération
- selon grille des salaires
- horaire de 10,57 Euros à 10,57 Euros sur 12 mois
Responsabilité
- sous la responsabilité du directeur de l'accueil de loisirs de Besplas vous assurerez les fonctions de directeur adjoint :- assurer en cas d'absence du directeur, la direction de la structure dans le cadre règlementaire - participer à la traduction concrète des objectifs du service- accueillir les familles - Garant de la sécurité affective, morale et physique des enfants- Participer à la gestion de la structure - Rendre compte de ses actions au directeur de la structure- Se positionner comme responsable hiérarchique des animateurs
éducatrice de jeunes enfants
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 10 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
- aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements
- organiser les activités ludiques, éducatives et accompagner les enfants pendant les activités
- concevoir un projet éducatif
- concevoir un projet éducatif selon les spécificités de la structure et des publics
Rémunération
- horaire de 12,00 Euros à 12,05 Euros sur 12 moisPrimesChèque repas
Responsabilité
- animation des activités éducatives
- formation et encadrement des stagiaires
- elaboration et mise en œuvre des projets pédagogiques
- gestion de la relation avec les parents
- participer aux soins d'hygiène, de confort et de bien être des enfants
- participation à l'élaboration et la conduite du projet d'établissement
assistante de communication
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 2 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- rédiger le contenu d'un support de communication
- concevoir des supports de communication visuelle
- réaliser des actions de relation publique, de diffusion et de promotion de l'information
- planifier la réalisation d'une action de communication
Rémunération
- horaire de 10,25 Euros à 10,26 Euros sur 12 mois
directeur général
Exigences
- de formation supérieure , vous justifiez d’une expérience significative de direction générale sur un poste similaire
- vous maîtrisez les finances publiques, les procédures administratives et juridiques liées aux collectivités
- rompu au management des hommes et des projets, vous avez su démontrer votre capacité d’organisation et votre sens des responsabilités
- disponible, rigoureux, autonome, vous disposez de qualités relationnelles et rédactionnelles reconnues
- recrutement par la voie du détachement sur emploi fonctionnel sur le cadre d’emploi des attachés et attachés principaux
- vous possédez de solides connaissances en matière d’évaluation des politiques publiques ainsi qu’une pratique avérée de la gestion des ressources humaines et des outils bureautiques
- diplomate, force de proposition, à l’écoute des Elus, vous avez prouvé sur vos expériences passées votre capacité à impulser le changement et à communiquer efficacement
Responsabilité
- A la tête d’une équipe de 151 agents , vous participez à la définition du projet de territoire et à sa traduction stratégique au niveau de chacune des politiques publiques de l’intercommunalité
- vous mobilisez les moyens humains, financiers et techniques permettant la mise en œuvre et l’évaluation des politiques publiques, en élaborant une stratégie financière et fiscale pluriannuelle, en identifiant les marges de manœuvre financières et les seuils d’alerte, en déclinant les orientations pour l’élaboration et l’exécution du budget, en proposant des arbitrages sur les financements et les modes de gestion, en pilotant l’élaboration des outils/dispositifs de contrôle interne et la qualité des services au public
- vous impulsez et conduisez des projets stratégiques intégrant innovation et efficience des services en favorisant le mode projet et en veillant à optimiser l’allocation des ressources
- vous impulsez et déployez une stratégie RH visant à structurer la politique managériale autour des valeurs prônées par la collectivité, conduisez le dialogue social et portez le changement dans une logique d’amélioration du service rendu aux usagers
- garant de la cohérence et du respect du cadre réglementaire, vous vous assurez de la légalité des dossiers, des actes et procédures administratifs produits par la collectivité, conseillez les élus et les alertez sur les risques potentiels en vous appuyant sur votre veille stratégique règlementaire et prospective
- vous évaluez et optimisez la qualité des relations de l’intercommunalité avec les publics et les communes et représentez, en appui aux élus, la collectivité auprès des acteurs et partenaires
monitrice sportive
Responsabilité
- afficher plus d'offres
Exigences
- débutant accepté
- BE escalade ou diplôme initiateur escalade obligatoire Qualités requises: Maîtrise de la réglementation Connaissance des gestes de secourisme Capacité d'organisation
Type de contrat
- 11 - VILLASAVARY - Localiser avec Mappy
manoeuvre
Responsabilité
- afficher plus d'offres
- enduits intérieurs, jointoiement
- fondations, dalles, chapes béton
- en entrée de parcours, un bilan de la situation socioprofessionnelle est réalisé avec le salarié
- tâches à réaliser: Gros œuvre; 2nd œuvre
- sols souples, parquets
- il rend régulièrement compte de ses avancées sur la résolution des problématiques diagnostiquées
- manoeuvre bâtiment JUBIL INTERIM 11504 - 11- CARCASSONNEVos missions: Préparation du terrain, des outils et des matériaux nécessaires à l'exécution de travaux de construction, de réparation ou d'entretien dans le bâtiment, sur les routes ou voiries,...Intérim - Temps pleinPublié hierIntérimTemps plein
Exigences
- débutant accepté
- pour candidater vous devez impérativement être éligible au dispositif IAE
- les candidats/candidates doivent impérativement transmettre leur candidature par le biais de leur conseiller Pôle emploi