COMMUNAUTE COMMUNES MAURIENNE GALIBIER Salaire
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Saint-Michel-de-Maurienne
36 RUE DU GENERAL FERRIE, 73140 SAINT MICHEL DE MAURIENNE
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+33 4 79 56 52 54
SIREN:
247300452
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Administration

Les salaires sur les positions chez COMMUNAUTE COMMUNES MAURIENNE GALIBIER

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

5

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

COMMUNAUTE COMMUNES MAURIENNE GALIBIER recrute pour des postes:

assistante de gestion

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 28H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • gestion administrative
  • outils bureautiques
  • codifier un mandat
  • codifier un titre
  • codifier une facture
  • conditionner des fonds et valeurs
  • logiciels comptables
  • organisation et planification des activités

Rémunération

  • horaire de 11,29 Euros à 13,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • secrétariat / comptabilité et appui administratif des services de la CCMG

chargé de développement

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 24 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • apporter un appui à des partenaires institutionnels
  • communication externe
  • communication interne
  • concevoir un plan d'action de projet
  • conduire un projet de développement
  • coordonner des projets d'aménagement du territoire
  • coordonner l'activité d'une équipe
  • définir ou participer à la définition de la stratégie de développement d'un territoire

Rémunération

  • mensuel de 2200,00 Euros à 3000,00 Euros sur 12 mois

assistant administratif

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 21H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté - expérience souhaitée en comptabilité

Exigences

  • codifier un mandat
  • codifier un titre
  • codifier une facture
  • logiciels comptables
  • saisir les factures

Rémunération

  • mensuel de 988,00 Euros à 1200,00 Euros sur 12 moisPrimesChèque repas

Responsabilité

  • accueil téléphonique et information des usagers

assistante administrative

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 20H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • règles d'affranchissement du courrier
  • utilisation d'outils collaboratifs
  • accueillir une clientèle
  • planifier des rendez-vous
  • réaliser la gestion administrative du courrier
  • orienter les personnes selon leur demande
  • classer les documents, informations et fonds documentaires d'une activité
  • saisir des documents numériques

Rémunération

  • mensuel de 945,00 Euros à 1100,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • accueil téléphonique et information des usagers

agent de propreté de locaux

Type de contrat

  • contrat travail saisonnier - 4 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 26H Travail le samedi

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • règles d'hygiène et de propreté
  • caractéristiques des produits d'entretien
  • protocoles d'hygiène d'environnement sensible
  • assister les personnels de restaurant de collectivité
  • préparer le matériel adapté
  • entretenir des locaux

Rémunération

  • mensuel de 1589,47 Euros sur 12 mois

agent exploitation

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 37H30 Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • automatisme
  • hydraulique
  • électromécanique
  • utilisation d'outillages manuels
  • équipements de pompage
  • réaliser la télésurveillance et la régulation d'équipements d'exploitation et d'écoulements des pluies, des crues, ... à distance
  • relever et contrôler des taux d'eaux usées ou potables , des débits, hauteurs et niveaux d'eaux
  • réaliser un suivi d'activité

Rémunération

  • mensuel de 1800 Euros à 2100 Euros sur 12 moisChèque repas

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Départemental

Responsabilité

  • agent / Agente exploitation/maintenance station d'épuration

directeur

Rémunération

  • 3500€ à 4000€ net/mois)

Responsabilité

  • pilotage de la Direction Générale
  • supervision des Politiques Publiques
  • interface avec les élus
  • gestion des Ressources
  • développement Territorial
  • supervision des politiques relative à l'éducation, l'enfance et la jeunesse
  • supervision des projet technique généraux et de la station d'épuration
  • management des projets et des équipes

Exigences

  • territoire, ou domaine similaire
  • budgétaires
  • expérience significative dans un poste de direction au sein d’une collectivité territoriale ou d’une
  • ➡️Expérience significative dans un poste de direction au sein d’une collectivité territoriale ou d’une
  • structure similaire
  • administratives et de la commande publique
  • esprit d’équipe et sens du service public
  • managériales : Capacité à encadrer et motiver une équipe pluridisciplinaire

référent

Type de contrat

  • CDD - 18 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée
  • temps partiel

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2100.0 Euros à 2600.0 Euros sur 12.0 moisChèque repasPc portable
  • Salaire brut : selon grille indiciaire cat B FPT

Zone de voyage

  • Déplacements : Fréquents Zone départementale
  • Déplacements : Ponctuels Zone départementale

Expérience

  • Débutant accepté
  • 24 Mois

Éducation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents aménagement foncier
  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents développement local
  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Exigences

  • Concevoir et gérer un projet
  • Normes environnementales
  • Élaborer, suivre et piloter un budget
  • Aménagement du territoire,
  • coomunication professionnelle et réseaux sociaux
  • Développement économique
  • politiques commerciales
  • Faire preuve d'autonomie

educateur

Type de contrat

  • CDD - 12 Mois Contrat travail
  • Contrat à durée déterminée - 18 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Autre
  • 35H

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2300.0 Euros à 2900.0 Euros sur 12.0 moisPc portableChèque repas
  • Salaire brut : Mensuel de 2000,00 Euros à 2500,00 Euros sur 18 moisPrimesChèque repas

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels Zone départementale

Expérience

  • 24 Mois
  • 36 mois

Éducation

  • Bac ou équivalent animation socioculturelle - BPJEPS / DEJEPS

Exigences

  • Concevoir et gérer un projet
  • Mettre en oeuvre des actions de communication
  • Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
  • Sensibiliser un public
  • Avoir le sens du service
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Prendre des initiatives et être force de proposition
  • Animer, coordonner une équipe

Horaires de travail

  • 35H Travail en horaires fractionnés

animateur

Type de contrat

  • Saisonnier - 12 Mois Contrat travail
  • CDD - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée Travail en horaires fractionnés
  • 35H/semaine Travail en journée Travail durant les vacances scolaires Travail en horaires fractionnés

Rémunération

  • RestaurationPrimesHébergementgrille indiciaire FPT selon expérience et qualification
  • RestaurationPrimesHébergementGrille indiciaire de la FPT adjoint d'animation selon qualification et expérience

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels Zone départementale

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • Aucune formation scolaire - BAFA
  • CAP, BEP et équivalents - Accomp.Educatif Petite Enfance
  • CAP, BEP et équivalents - CAP Acc. Educatif Petite Enfance

Exigences

  • Adapter les activités en fonction des saisons et des événements
  • Animer une séance d'activités physiques en veillant à respecter la sécurité liée à la pratique
  • Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public
  • Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • Faire preuve de réactivité
  • Avoir l'esprit d'équipe