COMMUNAUTE DE COMMUNES DE SELESTAT Salaire

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  Sélestat
1 RUE LOUIS LANG, 67604 SELESTAT CEDEX
Téléphone:  +33 3 88 58 01 60
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Les salaires sur les positions chez COMMUNAUTE DE COMMUNES DE SELESTAT

COMMUNAUTE DE COMMUNES DE SELESTAT recrute pour des postes:

chargé de développement

Responsabilité

  • afficher plus d'offres

Exigences

  • débutant accepté
  • apporter un appui à des partenaires institutionnels
  • bac+5 et plus ou équivalents plan local urbanisme- Urbanisme, Habitat, LogementCette formation est indispensable
  • chef d'entreprise 67- Rhin Description du poste :Vous êtes reconnu comme un entrepreneur dans l'âme, doté de valeurs d'empathie, de respect et d'un sens aigu de la solidarité ?Vous souhaitez créer votre entreprise, recruter...Franchise - Non renseignéPublié il y a 5 joursFranchiseNon renseigné

comptable

Responsabilité

  • effectue le suivi budgétaire et comptable de l'établissement
  • assure la gestion d'une régie de recettes sur tout le réseau de la médiathèque
  • participe au suivi administratif des marchés en cours et à l'analyse des besoins
  • assure la rédaction et la saisie des courriers, notes et documents administratifs, comptes-rendus de réunion
  • prépare les décisions du Président concernant le fonctionnement de la médiathèque
  • vérifie les données comptables
  • contribue à l'accueil téléphonique du public - procède à des tâches de classement et d'archivage

Exigences

  • maîtrise de l'outil informatique
  • maîtrise des techniques comptables
  • connaissance de progiciels spécifiques
  • aisance rédactionnelle
  • sens des responsabilités Goût du travail en équipe Sens du service public
  • très bon relationnel
  • diplôme : BTS secrétariat comptabilité permis VL souhaité

animatrice socioculturel

Responsabilité

  • de l'accueil et de l'encadrement des enfants
  • de l'organisation et de l'animation des activités d'accompagnement à la scolarité
  • de la participation à la mise en œuvre du projet pédagogique
  • de l'accueil des familles
  • assure un rôle d'écoute et d'accompagnement auprès des jeunes et des familles
  • du travail en partenariat avec les acteurs éducatifs locaux et les bénévoles
  • du suivi et de la gestion du matériel
  • accueil et animation du public jeune dans les espaces jeunes

animateur

Type de contrat

  • Saisonnier - 15 Jour(s) Contrat travail
  • CDD - 8 Mois Contrat travail
  • CDD - 10 Mois Contrat travail
  • CDD - 6 Mois Contrat travail
  • Saisonnier - 1 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée
  • Temps partiel - 8H19/semaine Travail en journée
  • 35H Autre

Rémunération

  • Salaire brut : Horaire de 12.02 EurosComplémentaire santé
  • Complémentaire santé385 euros nets/Mois, le salaire est annualisé
  • Complémentaire santéAutre385 euros nets/M
  • cf indications dans l'offre
  • Salaire brut : Horaire de 11.88 Euros

Expérience

  • 6 Mois - dans l'encadrement de jeunes enfants

Éducation

  • CAP, BEP et équivalents Animation socioculturelle - BAFA/CAP AEPE /BAPAAT/CPJEPS...
  • Bac ou équivalent Animation socioculturelle - BAFA/CAP AEPE /BAPAAT/CPJEPS...
  • CAP, BEP et équivalents Animation socioculturelle - BAFA/CAP AEPE /BAPAAT/CPJEPS

Exigences

  • Bonnes qualités relationnelles
  • Dynamisme, patience, ouverture d'esprit
  • Accueillir, orienter, informer une personne et son entourage
  • Adapter les activités en fonction des saisons et des événements
  • Animation de groupes
  • Animer une séance d'activités physiques en veillant à respecter la sécurité liée à la pratique
  • Assurer la confidentialité des informations relatives aux enfants, aux jeunes
  • Assurer la sécurité des participants durant l'activité

Autorisation

  • B - Véhicule léger

coordinateur

Type de contrat

  • CDD - 36 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés Travail en journée Horaires annuels

Rémunération

  • Rémunération statutaire, régime indemnitaire, 13ème mois, CNAS, chèques déjeuners, participation employeur à la mutuelle santé et prévoyance maintien de salaire, forfait mobilité durable.

Expérience

  • 1 An(s) - en coordination et gestion projets

Éducation

  • Bac ou équivalent Animation socioculturelle - BPJEPS, DEJEPS

Exigences

  • Prise en compte d'un public difficile
  • PSC1
  • Adapter ses pratiques d'accueil et d'accompagnement selon les besoins particuliers des personnes
  • Animation de groupes
  • Animer un réseau, une communauté
  • Assurer le suivi des projets en cours
  • Caractéristiques socio-culturelles des publics
  • Communication interculturelle

Autorisation

  • B - Véhicule léger

animateur 2d-3d

Type de contrat

  • CDD - 9 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • Temps partiel - 11H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Horaire de 11.88 Euros

Expérience

  • 6 Mois - dans l'encadrement de jeunes enfants

Éducation

  • Bac ou équivalent - + BAFA souhaité

Exigences

  • Bonne culture générale
  • Bonnes qualités relationnelles
  • Dynamisme, patience, disponibilité
  • Accueillir, orienter, informer une personne et son entourage
  • Animation de groupes
  • Assurer la confidentialité des informations relatives aux enfants, aux jeunes
  • Assurer la sécurité des participants durant l'activité
  • Communication avec les enfants et les adolescents

assistant administratif

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • 2 ans - en secrétariat et gestion comptable

Exigences

  • compétences rédactionnelles
  • maîtrise du pack office
  • sens du service public
  • accueillir, orienter, informer une personne
  • classer des documents
  • code des marchés publics
  • imprimer des documents techniques
  • lancer et gérer un appel d'offres

Rémunération

  • chèque repasMutuelle

Responsabilité

  • assurer le suivi administratif et le secrétariat de la DPTE

technicien

Type de contrat

  • CDD - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • rémunération statutaire

Expérience

  • 1 An(s) - sur des fonctions similaires

Exigences

  • Développer l'esprit d'équipe
  • Recueillir et analyser les besoins client

Autorisation

  • B - Véhicule léger

assistante administrative

Avantages

  • mutuelle

Responsabilité

  • création des engagements comptables, préparation des bons de commandes et liquidation des factures
  • intégration des commandes, contrats et conventions de la direction dans l'outil de gestion financière de la collectivité
  • suivi des dépenses de la direction et aide à la préparation budgétaire
  • calcul des révisions et actualisations de prix des marchés portés par la DPTE
  • participation à la constitution des dossiers de demande de subvention
  • participer à la mise en forme et à l'actualisation de tableaux de bords
  • de manière exceptionnelle, l'agent pourra être amené à apporter ponctuellement un soutien administratif à une autre direction de la collectivité
  • afin d'assurer le suivi administratif et financier des projets de la DPTE, la Communauté de Communes de Sélestat recrute un assistant administratif et financier ayant pour mission, dans une approche collaborative, de :Assurer le suivi administratif et le secrétariat de la DPTE

directeur

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 10 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée Réunions ponctuelles en soirée et WE

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accomplir des démarches pour le compte de clients
  • appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • apporter des conseils sur des procédures de résolution de litiges
  • conseiller, accompagner une personne

Rémunération

  • rémunération statutaire

Responsabilité

  • rattaché.e au directeur général des services et sous l'autorité des présidents de la CCS et du PETR