COMMUNAUTE DE COMMUNES DU PONT DU GARD Salaire
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Administration

Les salaires sur les positions chez COMMUNAUTE DE COMMUNES DU PONT DU GARD

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

4

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

COMMUNAUTE DE COMMUNES DU PONT DU GARD recrute pour des postes:

coordinateur

Responsabilité

  • afficher plus d'offres
  • le suivi des marchés en cours et le contact avec les différents prestataires de collecte et de fourniture
  • le suivi de la bonne gestion des déchèteries
  • la formation des agents de déchèteries
  • L'élaboration du planning des gardiens de déchèteries
  • la rédaction des marchés notamment des CCTP et le suivi des marchés
  • la rédaction des documents administratifs
  • la Veille règlementaire dans le domaine de la gestion des déchets

Exigences

  • 3 ans- GESTION DES DECHETSCette expérience est indispensable
  • B- Véhicule légerCe permis est indispensable

agent d'entretien

Type de contrat

  • CDD - 3 Jour(s) Contrat travail
  • CDD - 12 Jour(s) Contrat travail
  • CDD - 1 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée
  • Temps partiel - 8H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Horaire de 12.31 Euros sur 12 mois
  • Salaire brut : Horaire de 11.88 Euros à 11.9 Euros

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Baliser les zones glissantes
  • Caractéristiques des produits d'entretien
  • Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Nettoyer les surfaces et les espaces communs

auxiliaire de puériculture

Type de contrat

  • CDD - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Titres restaurant / Prime de panierBonus attractivité

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents - DE Auxiliaire de puériculture

Exigences

  • Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • Accueillir des enfants
  • Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • Pathologies de l'enfant

assistante de ressources humaines

Type de contrat

  • CDD - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Rémunération

  • Chèque repasSelon expérience

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • 6 Mois

Éducation

  • Bac ou équivalent Secrétariat assistanat ressources humaines

Exigences

  • Actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion
  • Législation sociale
  • Normes rédactionnelles
  • Organiser la logistique des recrutements et des formations
  • Réaliser des déclarations réglementaires
  • Réaliser des opérations liées à la gestion des ressources humaines
  • Suivre des actions de formation, de mobilité ou de reclassement
  • Travailler en équipe

chargé de communication

Type de contrat

  • CDD - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Chèque repasSelon expérience

Expérience

  • 24 Mois

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents - Communication - journalisme

Exigences

  • Concevoir des supports de communication audiovisuels
  • Concevoir des supports de communication visuelle
  • Mettre en oeuvre des actions de communication
  • Réaliser des actions de relation publique, de diffusion et de promotion de l'information
  • Rédiger le contenu d'un support de communication
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Etre force de proposition
  • Faire preuve de créativité, d'inventivité

Autorisation

  • B - Véhicule léger

nageur sauveteur

Type de contrat

  • CDD - 1 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • temps partiel

Rémunération

  • Salaire brut : Selon commune

Expérience

  • 1 An(s) - souhataible

Éducation

  • Bac ou équivalent sauvetage secourisme travail

Exigences

  • Aisance dans l'expression orale
  • Sens pédagogique
  • Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants
  • Gestes d'urgence et de secours
  • Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique
  • Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs
  • Évaluer le niveau de départ du pratiquant

ergonome

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • 12 mois

Exigences

  • analyser la qualité des process
  • contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement
  • piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continue
  • respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement

Rémunération

  • chèque repasSalaire en fonction de l'expérience

Responsabilité

  • vous serez en charge d'animer le réseau des Assistants Prévention
  • dans le cadre de la démarche de mutualisation avec des Communes du territoires, vous serez également chargé d'assurer le pilotage de la politique prévention et sécurité des communes adhérentes au service commun de prévention
  • placé sous l'autorité du DGS, vous serez chargé de participer à la définition, à la mise en œuvre et au suivi de la politique de prévention des risques professionnels et d'amélioration des conditions de travail de la Communauté de Communes du Pont du Gard