COMMUNAUTE DE COMMUNES SUD ROUSSILLON Salaire
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Saint-Cyprien
16 RUE JEAN JEROME THARAUD, 66750 SAINT CYPRIEN
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Administration

Les salaires sur les positions chez COMMUNAUTE DE COMMUNES SUD ROUSSILLON

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

3

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

COMMUNAUTE DE COMMUNES SUD ROUSSILLON recrute pour des postes:

infirmière

Horaires de travail

  • 28H Travail en journée

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Exigences

  • réaliser des soins infirmiers
  • le diplôme d'état d'infirmièr/e est obligatoire

Expérience

  • débutant accepté

Rémunération

  • selon grille indiciaire FPT

animatrice

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 11H Horaires annualisables

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés

Rémunération

  • mensuel de 550,00 Euros sur 12 moisPrimesCE

agent d'entretien

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 12H Travail le week-end

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • contrôler une installation électrique
  • diagnostiquer une panne sur une installation
  • peindre des surfaces et supports visuels
  • réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres

Rémunération

  • rémunation statutaire FPT

Responsabilité

  • mission 1 : Coordonner et assurer l'encaissement des prestations

animateur

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 1 Mois Contrat travail
  • temps partiel, CDD

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • démarrer un appareil de projection
  • lancer une projection manuellement ou au moyen d'un pupitre de commande
  • réglementation sécurité incendie
  • BAFA
  • vérifier le fonctionnement des appareils de projection, la qualité du son et de l'image et effectuer les réglages des projecteurs et des chaînes sonores
  • capacité d’adaptation en fonction du public accueilli
  • savoir être réactif, organisé et rigoureux
  • respect de la confidentialité et discrétion professionnelles et du devoir de réserve

Rémunération

  • rémunération statutaire FPT
  • 11.26 euros bruts de l’heure
  • 1 707,21€ par mois

Responsabilité

  • accueillir les enfants et leurs parents
  • mettre en place et animer des activités en lien avec les projets pédagogiques
  • proposer un cadre sécurisant pour des enfants de 3 à 11 ans
  • garantir la sécurité physique et morale des enfants pendant les actions
  • aide au service à table sur le temps de cantine
  • travailler en cohésion avec l’équipe d’animation
  • elaborer des projets d’animation et participer à l’élaboration du projet pédagogique
  • respecter les protocoles sanitaires en vigueur

cuisinière

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 36 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • préparer les viandes et les poissons
  • cuire des viandes, poissons ou légumes
  • doser des ingrédients culinaires
  • mélanger des produits et ingrédients culinaires
  • éplucher des légumes et des fruits
  • connaissance des règles de diététique infantile
  • maitrise des règles HACCP

Rémunération

  • selon la grille de FPT + primes

référent

Responsabilité

  • référent familles travaille en lien étroit avec le directeur du centre social, il peut être référent d’action et, par délégation, responsable de projet
  • sous l’autorité du Président et du Vice-Présidente, de la Directrice Générale et de la directrice du Centre Social Intercommunal, vous avez pour mission, d’assurer la coordination de l’ensemble des actions collectives ou individuelles et des services relevant du champ de la famille et de la parentalité, en cohérence avec le projet social de l’établissement

directeur

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Exigences

  • sens du service public, capacité relationnelle
  • maîtrise de la bureautique/internet
  • connaissance gestion financière publique
  • connaissance de la règlementation spécifique
  • BEESAN ou BPJEPS AAN apprécié
  • aptitude au management
  • contrôler l'application de procédures Qualité, Sécurité et Environnement
  • réaliser la gestion des ressources humaines

Expérience

  • débutant accepté - Exp.similaire en collectivité appréc

Rémunération

  • grille FPT/Cat.A/B, titulaire ou non

chef

Responsabilité

  • cette position participe à son attractivité, à sa croissance et à son dynamisme

maître-nageuse sauveteuse

Type de contrat

  • CDD - 2 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 36H Autre
  • 35H Autre

Rémunération

  • Selon indice et expérience
  • Grille indiciaire des Opérateurs APS

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • CAP, BEP et équivalents - BESAN ou BNSSA

Exigences

  • Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants
  • Déterminer les objectifs sportifs
  • Procédures d'urgence et de premiers secours
  • Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique
  • Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs
  • Évaluer le niveau de départ du pratiquant

assistante en communication

Type de contrat

  • CDD - 24 Mois Contrat apprentissage

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • concevoir des supports de communication audiovisuels
  • concevoir des supports de communication visuelle
  • mettre en oeuvre des actions de communication
  • réaliser des actions de relation publique, de diffusion et de promotion de l'information
  • rédiger le contenu d'un support de communication

Rémunération

  • selon

Responsabilité

  • aider à la constitution des dossiers de presse
  • participer à l'organisation des actions de communication et d'événements publics
  • réaliser des supports de communication
  • participer à la mise en œuvre du plan de communication, à la conception et à la réalisation des outils et moyens de communication