COMMUNE DE VIC LA GARDIOLE Salaire

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Vic-la-Gardiole
RUE DE LA MAIRIE, 34110 VIC LA GARDIOLE
Téléphone:
+33 4 67 46 66 87
SIREN:
213403330

Les salaires sur les positions chez COMMUNE DE VIC LA GARDIOLE

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

2

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

COMMUNE DE VIC LA GARDIOLE recrute pour des postes:

animatrice

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 30H Horaires normaux
  • 35H Horaires variables

Expérience

  • 3 mois - sur poste similaire ou apparenté
  • débutant accepté

Exigences

  • informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • organiser ou adapter la séance d'animation selon le déroulement de la journée
  • préparer l'espace d'animation et guider les participants tout au long de la séance
  • repérer les difficultés ou problèmes d'un enfant, intervenir ou informer le directeur, les parents
  • surveiller le déroulement de l'activité et veiller au respect des consignes de jeux, des règles de vie sociale

Rémunération

  • horaire de 10,85 Euros sur 12 mois
  • mensuel de 1646,00 Euros à 1646,00 Euros sur 12 moisRestauration

Responsabilité

  • en mission secondaire, vous encadrez des enfants sur du temps d'accueil extrascolaire

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Départemental

animateur 2d-3d

Type de contrat

  • CDD - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • Temps partiel - 20H/semaine Horaires annuels

Rémunération

  • Salaire brut : Horaire de 11.88 Euros sur 12 moisRestauration

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • Aucune formation scolaire Animation socioculturelle - BAFA ou DIPLOME EQUIVALENT

Exigences

  • Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • Habilitation BAFA
  • Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • BAFA VALIDE OU DIPLOME EQUIVALENT
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Etre force de proposition
  • Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit

animatrice 2d-3d

Type de contrat

  • CDD - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • Temps partiel - 20H/semaine Horaires annuels

Rémunération

  • Salaire brut : Horaire de 12.02 Euros sur 12 moisRestauration

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • Aucune formation scolaire Animation socioculturelle - BAFA ou DIPLOME EQUIVALENT

Exigences

  • Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • Habilitation BAFA
  • Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • Faire preuve de créativité, d'inventivité
  • Faire preuve de sens des responsabilités
  • Faire preuve de contrôle de soi

agent de maintenance

Avantages

  • tickets restaurants
  • voiture de service
  • mutuelle
  • interessement
  • titres restaurants
  • plan epargne
  • participation aux benefices
  • ordinateur portable

Exigences

  • diagnostiquer une panne sur une installation
  • exemple : travailler efficacement sans responsable
  • capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude
  • capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
  • appliquer des gammes de peintures, vernis, enduits ou laques
  • contrôler une installation électrique
  • vérifier et entretenir l'installation sanitaire, de chauffage central et de production d'eau chaude
  • exemple : être ponctuel, respecter les engagements, résister à la distraction

Responsabilité

  • rendre compte par écrit des interventions
  • remettre en service des installations
  • participer à d'autres missions du service en tant que de besoin
  • gestion de la disponibilité permanente du matériel
  • actualiser des données techniques
  • nettoyage, réparation ou remplacement des éléments défectueux
  • respecter et faire respecter les normes Qualité, Sécurité, Environnement
  • participation à l'amélioration des procédures de maintenance

La langue

  • portugais
  • arabe
  • espagnol
  • allemand
  • anglais
  • italien
  • néerlandais