CTRE SOCIAL SOCIOCULTUREL PAYS MONTMED Salaire

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Montmédy
1 PLACE WILSON, 55600 MONTMEDY
Téléphone:
+33 3 29 80 08 77
SIREN:
401201512

Les salaires sur les positions chez CTRE SOCIAL SOCIOCULTUREL PAYS MONTMED

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

CTRE SOCIAL SOCIOCULTUREL PAYS MONTMED recrute pour des postes:

référent

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois CUI - CAE

Horaires de travail

  • 28H Horaires annuels

Expérience

  • 6 mois - Animation Jeunes Publics

Exigences

  • capacité à conduire des réunions
  • capacité à rédiger des projets et des bilans
  • manager une équipe
  • maîtrise de l¿outil informatique
  • pour postuler à cette offre : envoyer vos CV + Lettre de motivation à csc.enfance@orange.fr

Rémunération

  • annuel de 16855,00 Euros

Zone de voyage

  • déplacements : Fréquents Départemental

Responsabilité

  • vos activités : Conception et animation de projets d'activités de loisirs / Contrôle de l'application des règles d'hygiène et de sécurité / Animation de la relation avec les familles / Référent périscolaire et extrascolaire / Gestion de l'équipement / Animation et pilotage des équipes / Gestion administrative
  • le Centre Social et Culturel du Pays de Montmédy recrute un Référent périscolaire et extrascolaire à temps partiel dans le cadre d'un Contrat Emploi Compétences incluant une période de formation

auxiliaire petite enfance

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois CUI - CAE
  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 20H Horaires normaux
  • 28H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté
  • 6 mois - en crèche

Exigences

  • accueillir l'enfant et le guider à son arrivée dans la structure
  • préparer et donner le repas, la prescription médicale à l'enfant
  • réaliser les soins et signaler les modifications de l'état de santé de l'enfant aux puéricultrices, aux parents
  • accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • réaliser un suivi d'activité

Rémunération

  • horaire de 10,25 Euros

chargé de communication

Type de contrat

  • CDD - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • Temps partiel - 28H/semaine Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité Travail en journée
  • temps partiel Lundi Mardi Jeudi et Vendredi

Rémunération

  • Salaire brut : Annuel de 18912.00 Euros sur 12.0 mois

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents Information - Communication numérique
  • Bac ou équivalent Information - Communication numérique - + expérience conception de contenus
  • Bac+2 ou équivalents communication et information
  • Bac ou équivalent communication et information - + expérience conception de contenus

Exigences

  • Concevoir des supports de communication audiovisuels
  • Maîtrise du pack Office (Word, Excel, Outlook, PowerPoint)
  • Mettre en oeuvre des actions de communication
  • Réaliser des actions de relation publique, de diffusion et de promotion de l'information
  • Rédiger le contenu d'un support de communication
  • Avoir le sens du service
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

coordinateur

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail le week-end horaires modulés
  • 35H Travail le week-end W en soirée

Expérience

  • débutant accepté - Profil BPJEPS
  • débutant accepté - Diplôme Educateur spécialisé

Exigences

  • concevoir et gérer un projet
  • mettre en oeuvre des actions de communication
  • mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
  • rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • sensibiliser un public
  • accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • accompagner une personne dans ses démarches
  • déterminer une stratégie d'action socio-culturelle

Rémunération

  • annuel de 25785,00 Euros sur 12 mois
  • annuel de 26162,00 Euros sur 12 mois

Zone de voyage

  • déplacements : Fréquents Zone régionale

Responsabilité

  • A l'écoute des besoins et des expressions des jeunes, il pourra les accompagner pour développer des projets tant individuels que collectifs, notamment à visée d'insertion sociale
  • L'animateur jeunesse sera chargé principalement de constituer une interface entre les jeunes, les familles, les services, les partenaires
  • durant les séjours, pouvant amener à travailler en dehors du département ou de la région
  • L'animateur jeunesse animera et dirigera alternativement l'espace jeunes, accueil de loisirs dédié aux adolescents (12
  • allant à la rencontre des jeunes, l'animateur jeunesse prendra en compte leurs problématiques pour proposer des solutions d'accompagnement facilitant leur implication dans la vie locale

animateur

Type de contrat

  • CDD - 1 Mois Contrat travail
  • CDD - 5 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Autre

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 1933.00 Euros sur 12.0 mois
  • Salaire brut : Annuel de 18549 Euros sur 12 mois

Expérience

  • Débutant accepté - si titulaire CAP Petite Enfance

Éducation

  • CAP, BEP et équivalents petite enfance - CAP Petite Enfance

Exigences

  • Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
  • Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • S'adapter aux changements
  • Travailler en équipe

Horaires de travail

  • temps partiel Travail en journée