DAUPHINE ISOLATION ENVIRONNEMENT RHONE Salaire

Note de l'employeur
basée sur 0 évaluations
4 avis au total
  Montélimar
10 RUE CHASTAGNIER, 26200 MONTELIMAR
Téléphone:  +33 6 10 50 38 54
  http://www.di-environnement.fr
SIREN: 421347006
  Économie municipale
Note de l'employeur
basée sur 0 évaluations
4 avis au total

Les salaires sur les positions chez DAUPHINE ISOLATION ENVIRONNEMENT RHONE

DAUPHINE ISOLATION ENVIRONNEMENT RHONE recrute pour des postes:

magasinière

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 5 ans

Rémunération

  • selon Profil

Responsabilité

  • en ce sens, l'innovation et les moyens que nous avons mis en œuvre nous ont permis d'être précurseur et acteur des métiers de l'amiante et de la dépollution

technicienne de maintenance industrielle

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 5 ans

Avantages

  • mutuelle

Rémunération

  • selon Profil

Responsabilité

  • en ce sens, l'innovation et les moyens que nous avons mis en œuvre nous ont permis d'être précurseur et acteur des métiers de l'amiante et de la dépollution

assistante administrative

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an

Rémunération

  • mensuel de 1679,00 Euros à 2000,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • en ce sens, l'innovation et les moyens que nous avons mis en œuvre nous ont permis d'être précurseur et acteur des métiers de l'amiante et de la dépollution

secrétaire

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans - sur même poste

Exigences

  • accueillir une clientèle
  • classer les documents, informations et fonds documentaires d'une activité
  • orienter les personnes selon leur demande
  • planifier des rendez-vous

Rémunération

  • horaire de 11,07 Euros à 12,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • en ce sens, l'innovation et les moyens que nous avons mis en œuvre nous ont permis d'être précurseur et acteur des métiers de l'amiante et de la dépollution

métreur

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 5 ans

Exigences

  • analyser les besoins du client
  • analyser les données économiques du projet
  • définir la faisabilité et la rentabilité d'un projet
  • définir un avant-projet
  • élaborer des solutions techniques et financières
  • diplômé Bac+2 en Génie civil, bâtiment, travaux publics ou en Economie de la construction, vous bénéficiez à minima d'1 an d'expérience en bureau d'études

Rémunération

  • annuel de 30000,00 Euros à 48000,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • vous étudiez les documents du dossier d'appel d'offre ou de la demande du client
  • vousassistez les chargés d'affaires dans l'analyse de la performance opérationnelle et sue les modes opératoires
  • nous recherchons un Chargé d'études
  • vous consultez les fournisseurs et sous-traitants en recherchant les meilleurs prestations et prix
  • vous contrôlez les plans et vous vous assurez de la réalisation des métrés en prenant connaissance du terrain et de ses caractéristiques, calculez les cubatures et les métrés
  • vous analysez le projet : validité technique, proposition de variantes, évaluation des risques et opportunités
  • en ce sens, l'innovation et les moyens que nous avons mis en œuvre nous ont permis d'être précurseur et acteur des métiers de l'amiante et de la dépollution

chauffeur

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Rémunération

  • horaire de 11,07 Euros à 12,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • en ce sens, l'innovation et les moyens que nous avons mis en œuvre nous ont permis d'être précurseur et acteur des métiers de l'amiante et de la dépollution

conductrice de travaux

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Avantages

  • ordinateur portable

Exigences

  • contrôler la gestion des stocks
  • définir les moyens humains, matériels et financiers d'un projet
  • planifier les travaux
  • suivre la gestion des zones de stockage
  • sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
  • vous disposez d'une expérience réussie dans le domaine Travaux Publics ou BTP et/ou désamiantage, vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique en pleine expansion
  • vous êtes autonome, organisé , rigoureux et vous êtes reconnu pour vos qualités relationnelles vous permettant de vous adapter à différents niveaux d'interlocuteurs

Rémunération

  • annuel de 28000,00 Euros à 40000,00 Euros sur 12 mois
  • annuel de 30000,00 Euros à 45000,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • vous préparez, gérez, réalisez des chantiers dans le respect des objectifs techniques, financiers et commerciaux fixés par le Chef d'Agence
  • en ce sens, l'innovation et les moyens que nous avons mis en œuvre nous ont permis d'être précurseur et acteur des métiers de l'amiante et de la dépollution
  • vous assurez la gestion technique et financière des chantiers de désamiantage qui sont sous votre responsabilité pour des clients publics et privés, tous secteurs confondus

chargé d'affaires

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans
  • 5 ans
  • 2 ans

Exigences

  • analyser les besoins du client
  • analyser les données économiques du projet
  • définir la faisabilité et la rentabilité d'un projet
  • définir un avant-projet
  • élaborer des solutions techniques et financières
  • vous êtes doté d'un excellent relationnel et vous avez le sens du travail d'équipe
  • vous êtes capable de prospecter, gérer et fidéliser un portefeuille clients
  • de formation technique dans le BTP

Rémunération

  • mutuelleSelon Profil
  • annuel de 21000,00 Euros à 27000,00 EurosMutuelleParticipation/action
  • selon profil
  • selon Profil
  • annuel de 30000,00 Euros à 48000,00 Euros sur 12 mois
  • annuel de 30000,00 Euros à 50000,00 Euros sur 12 mois
  • annuel de 25000,00 Euros à 50000,00 Euros sur 12 mois
  • selon profil Avantages : mobile, ordinateur, voiture

Responsabilité

  • vous étudiez les documents du dossier d'appel d'offre ou de la demande du client
  • en tant que Chargé d'Affaires en Désamiantage, vous mettez à profit votre savoir-faire en matière de chiffrage, d'étude technique et de relation commerciale pour développer l'activité de l'entreprise
  • vous consultez les fournisseurs et sous-traitants en recherchant les meilleurs prestations et prix
  • dans le cadre du développement de notre agence d'Argenteuil nous recherchons un Chargé d'affaires
  • en tant que Chargé d'Affaires en Désamiantage, vous mettez à profit votre savoir-faire en matière de chiffrage, d'étude technique et de relation commerciale pour développer l'activité de l'entreprise dans le secteur d'Aix-En-Provence
  • vous assistez les chargés d'affaires dans l'analyse de la performance opérationnelle et sur les modes opératoires
  • vous participez à l'élaboration du plan de retrait
  • en ce sens, l'innovation et les moyens que nous avons mis en œuvre nous ont permis d'être précurseur et acteur des métiers de l'amiante et de la dépollution

gestionnaire paie

Type de contrat

  • CDI

Rémunération

  • selon profil

Exigences

  • connaissance du secteur du BTP serait un plus
  • vous disposez d'une première expérience réussie dans le domaine RH en qualité de généraliste
  • intérêt pour la technique
  • rigueur
  • autonome
  • excellent relationnel

Responsabilité

  • rédaction des promesses d'embauche et des contrats de travail/avenants, réalisation des DPAE
  • recueil et saisie des éléments variables de paie
  • gestion des absences : congés payés, arrêts maladie…
  • paie : de A à Z pour 400 collaborateurs
  • elaboration des les soldes de tout compte
  • suivi des périodes d'essai, des titres de séjours
  • dans le cadre de notre croissance, nous recherchons pour notre siège social un gestionnaire paie et administration du personnel
  • effectuer les déclarations sociales

comptable

Type de contrat

  • temps plein, CDD

Exigences

  • vous disposez d'une expérience réussie ou similaire, vous êtes rigoureux , réactif et êtes doté d'un bon relationnel
  • comptabilité: 2 ans

Responsabilité

  • suivre, contrôler et assurer le règlement des factures fournisseurs
  • gérer la saisie et les rapprochements comptables de la comptabilité fournisseurs
  • gérer la saisie et rapprochements bancaires
  • contrôler les notes de frais
  • réaliserez diverses tâches administratives et le classement des éléments comptables
  • la liste des tâches n’est pas exhaustive, elle peut être amenée à évoluer en fonction des compétences de chacun