
DECELECT Salaire
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Soissons
1 RUE DES FONDEURS, 02200 SOISSONS
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Les salaires sur les positions chez DECELECT
DECELECT recrute pour des postes:
directeur
Rémunération
- 36 - 40 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
Responsabilité
- etudier la faisabilité technique des produits
- elaborer un dossier de certification
- réaliser une étude de brevetabilité
- constituer un dossier d'homologation
- encadrer et gérer des équipes
- sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
- préciser les méthodes, les moyens d'études et de conception et leur mise en oeuvre
- négocier un contrat
technicien
Rémunération
- 25 - 27 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
La langue
- anglais
Responsabilité
- organiser et réaliser les audits internes / externes de l'entreprise
- gérer les EPI
- créer la gamme, document production, SPC
- effectuer les réclamations fournisseurs internes / externes et les suivre
- rédiger les plans de prévention
- planifier et réaliser la métrologie
- assurer et veiller à la sécurité au sein de l'entreprise
- composer et mettre à jour le document unique
Exigences
- vos qualités organisationnelles votre capacité à vous perfectionner, votre rigueur et votre goût du travail en équipe, feront la différence
- les outils qualité 5M, 5P, AMDEC, PDCA
- de BTS/DUT Qualité ou équivalent , vous possédez une première expérience réussie de min deux années dans une entreprise type industriel
responsable qualité
Rémunération
- 27 - 30 k€ brut annuel
Type de contrat
- FULL_TIME
Responsabilité
- définir la liste des produits à contrôler )
- assurer la gestion de la métrologie
- gérer les EPI
- rédiger / gérer les non-conformités
- réaliser les demandes de dérogations internes et externes sur demande commerciale, ou autres, relatives aux produits contrôlés défaillants
- rédiger et mettre à jour le document unique
- délivrer un certificat de conformité à la demande des clients
- rédiger les gammes de contrôle
opératrice de fabrication
Type de contrat
- temps plein
Rémunération
- 10,00€ à 12,00€ par heure
Exigences
- attentif.ve et vigilant.e, vous êtes habile de vos mains
Responsabilité
- vous participez aussi bien à la fabrication, notamment en brasant, qu'au conditionnement des produits avant qu'ils ne soient vendus
- pour remplacer une de nos collaboratrice partie à la retraite après 20 ans parmi nous, nous recherchons une opératrice de fabrication ou un opérateur de fabrication pour assembler et transformer des matières premières en produit fini
chef
Avantages
- voiture de fonction
- mutuelle
Exigences
- vous êtes à l'aise avec les outils informatiques
- de formation technique ou commerciale, vous justifiez idéalement d'une solide expérience dans le domaine du commerce et dans le management d'équipe
- homme ou femme de terrain, vos capacités à fédérer et à motiver seront gage de réussite dans cette fonction
Responsabilité
- vous êtes à même de négocier et de suivre des contrats grands comptes
- vous développer le portefeuille clients et prospects sur la région Ile de France
outilleur
Type de contrat
- temps plein, CDI
Rémunération
- 2 000,00€ à 2 400,00€ par mois
Responsabilité
- S'assurer que les outillages de production sont capables de produire des pièces conformes aux spécifications des clients
- planifier et assurer le suivi des réparations externes/internes
- procéder à la vérification des devis fournisseurs
- gérer les fournisseurs avec lesquels il travaille en étroite collaboration avec le service Achats
- participer à la mise au point des outillages
- vérifier la concordance entre le moule et son moyen de production, et informer son supérieur en cas de dysfonctionnement
- participer à la réalisation des réglages presses et des montages moules sous la responsabilité d'un régleur
- assurer la bonne tenue des outillages et leur propreté par rapport au cahier des charges client et aux informations des r��gleurs
Exigences
- outilleur mouliste
- date de début prévue : 01/09/2021
outilleuse
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 1 an
Exigences
- réaliser les ajustements et les finitions et assembler les éléments et les sous-ensembles mécaniques
- identifier les défauts, les dysfonctionnements et procéder aux modifications, réajustements
- intervenir avec un moule métallique
Rémunération
- mensuel de 2000,00 Euros à 2400,00 Euros sur 12 mois
ingénieur technico-commercial
Avantages
- ordinateur portable
- mutuelle
Rémunération
- A partir de 35 k€ brut annuel
- à partir de 35 000,00€ par an
Type de contrat
- FULL_TIME
- temps plein, CDI
Responsabilité
- en rôle de prospecteur, vous recherchez en permanence de nouveaux clients en cohérence avec la stratégie de développement de l’entreprise
- développer le chiffre d’affaires sur votre zone en cohérence avec les objectifs de l’entreprise
- vous recueillez les besoins exprimés et/ou implicites des clients et prospects qui viendront nourrir le plan produit de l’entreprise
- plus que de la vente de produits, vous commercialisez des solutions complètes auprès de vos clients
- développer votre portefeuille clients en prospectant de nouvelles cibles
- nous recherchons 1 Technico-commercial itinérant en CDI pour la région Nord-Est. Le profil recherché doit proposer de solides connaissances en électronique ou montrer une capacité à appréhender des produits techniques et innovants
- véritable patron de secteur, vous êtes le garant du développement du chiffre d’affaires sur votre zone suivant les objectifs définis avec la direction commerciale
- un outil CRM pour le suivi administratif et commercial de votre portefeuille client
Exigences
- vous faîtes preuve d’une grande autonomie dans la gestion de votre travail
- le poste est à pourvoir dès que possible
- secteur géographique du poste à négocier en fonction du domicile du candidat
- de formation commerciale, vous possédez une première expérience réussie comme commercial sédentaire ou itinérant en BtoB, idéalement dans un des domaines d’activité de l’entreprise
- vous conseillerez une clientèle de professionnels pour développer les ventes et participer activement à la mise en œuvre des orientations de la Direction Commerciale
technico commerciale
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- intervenir auprès d'une clientèle d'entreprises
- négocier un contrat
- établir un devis
- suivre la réalisation d'une prestation technique
- concevoir une étude de faisabilité technique
Rémunération
- mensuel de 2000,00 Euros à 2500,00 Euros sur 12 mois
technicienne
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat apprentissage
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Exigences
- diagnostiquer à distance un dysfonctionnement informatique matériel ou logiciel
- identifier des ressources nécessaires à la résolution d'un dysfonctionnement
- identifier des non-conformités
- contrôler la conformité d'une production
- concevoir des outils de suivi de la qualité
- déterminer des actions correctives
- contrôler la conformité d'application de procédures qualité
- bureautique
Expérience
- débutant accepté
Horaires de travail
- 35H Horaires variables
- 35H Horaires normaux
Rémunération
- rémunération selon âge/année
- mensuel de 2000,00 Euros à 2500,00 Euros sur 12 mois
Zone de voyage
- déplacements : Ponctuels National
Responsabilité
- technicien / Technicienne de Service Après-Vente
Salaire moyen national
2587 €