DECLICC Salaire

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  La Chambre
98 RUE DU COLOMBIER, 73130 LA CHAMBRE
Téléphone:  +33 4 79 56 54 53
  http://www.declicc.fr
SIREN: 447845850
  Sport et loisirs
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Les salaires sur les positions chez DECLICC

DECLICC recrute pour des postes:

educatrice

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans
  • débutant accepté

Exigences

  • analyse appliquée du comportement
  • autisme
  • educateur/Educatrice ABA auprès d'enfants autistes

Rémunération

  • mensuel de 1765,00 Euros sur 12 mois
  • mensuel de 1765 Euros sur 12 mois

animateur

Type de contrat

  • CDD - 12 Mois Contrat travail
  • CDD - 5 Jour(s) Contrat d'Engagement Educatif
  • CDD - 8 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • Temps partiel - 30H/semaine Travail durant les vacances scolaires Travail en journée Travail en horaires décalés Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
  • Temps partiel - 22H/semaine Travail durant les vacances scolaires Travail en journée Horaires annuels Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
  • 48H/semaine Travail en journée
  • temps partiel - 8H Autre

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 1620.0 Euros sur 12.0 moisComplémentaire santé
  • à partir de 1150€ brut annualisés
  • 425€
  • Salaire brut : Mensuel de 412.0 Euros à 700.0 Euros sur 12.0 moisRestaurationMutuelle

Zone de voyage

  • Déplacements : Fréquents
  • Déplacements : Ponctuels
  • Déplacements : Ponctuels Zone départementale

Expérience

  • 12 Mois
  • Débutant accepté
  • 1 Mois

Éducation

  • Aucune formation scolaire - BAFA
  • CAP, BEP et équivalents - Petite Enfance

Exigences

  • Accompagner des groupes lors de visites guidées ou sorties en extérieur
  • Accueillir, orienter, informer une personne et son entourage
  • Adapter les activités en fonction des saisons et des événements
  • Animation de groupes
  • Animer une séance d'activités physiques en veillant à respecter la sécurité liée à la pratique
  • Assurer la confidentialité des informations relatives aux enfants, aux jeunes
  • Assurer la sécurité des participants durant l'activité
  • Communication avec les enfants et les adolescents

Autorisation

  • B - Véhicule léger

directeur

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • Temps partiel - 27H/semaine Travail durant les vacances scolaires Travail en journée Horaires annuels Mobilisable en urgence Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 1615.00 Euros sur 12 moisComplémentaire santé

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels

Expérience

  • 12 Mois

Éducation

  • Bac ou équivalent - BAFD
  • Bac ou équivalent - BPJEPS mention Directeur

Exigences

  • Actualiser régulièrement ses connaissances
  • Animer, coordonner une équipe
  • Assurer la formation continue du personnel
  • Assurer la gestion administrative d'une activité
  • Assurer la gestion des plaintes et des réclamations
  • Communiquer efficacement avec les familles
  • Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • Droit de l'enfant et protection des mineurs

Autorisation

  • B - Véhicule léger

agent d'entretien

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • Temps partiel - 25H/semaine Travail en horaires décalés Travail durant les vacances scolaires
  • temps partiel - 20H Travail en horaires décalés

Rémunération

  • Complémentaire santéà partir de 1300
  • Mutuelleà partir de 1050 euros brut

Zone de voyage

  • Déplacements : Quotidiens
  • Déplacements : Ponctuels Zone départementale

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • Assurer une bonne hygiène personnelle au travail
  • Baliser les zones glissantes
  • Caractéristiques des produits d'entretien
  • Communiquer efficacement avec l'équipe de maintenance
  • Doser des produits d'entretien
  • Définir des besoins en approvisionnement
  • Entretenir une surface, un sol

assistant administratif

Type de contrat

  • CDD - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • temps partiel Travail en journée

Expérience

  • 6 Mois

Exigences

  • gestion administrative
  • droit du travail
  • superviser les procédures de gestion financière
  • accompagner le pilotage des budgets

Rémunération

  • mensuel de 2070 Euros à 2211 Euros sur 12 moisPrimesMutuelle

Responsabilité

  • sous l'autorité et la validation de la Directrice et du Président de l'association
  • en lien quotidien avec la Direction et le service comptabilité
  • en lien avec la Directrice du centre socioculturel, l'assistant administratif et financier pilote les missions de planification, de gestion et de coordination des tâches administratives, ainsi que des suivis comptables et financiers
  • il est en charge de définir et d'améliorer les procédures ainsi que de veiller à la bonne gestion administrative et financière de l'association
  • L'équipe de direction est composée d'une directrice et d'une adjointe de direction, il y a également une comptable à mi-temps pour les opérations techniques sur logiciel comptable
  • il se pose également comme conseiller auprès des dirigeants

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Zone départementale

éducatrice de jeunes enfants

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • 6 Mois

Exigences

  • accompagner au développement, à l'autonomie et à l'éveil de l'enfant de plus de 3 ans
  • accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • adapter ses pratiques à l'accompagnement de l'enfant en situation de handicap
  • stimuler les capacités affectives, intellectuelles, psychomotrices et sociales d'une personne
  • nous recherchons un personne ayant déjà une expérience dans le domaine de l'autisme et de l'ABA

Rémunération

  • mensuel de 1770 Euros à 2000 Euros sur 12 mois

Zone de voyage

  • déplacements : Quotidiens Zone départementale

Responsabilité

  • missions: assurer la prise en charge auprès de l'enfant; mettre en place le programme établi par le superviseur, enseigner les compétences ciblées à travers des temps de travail à la table, du jeu, activités fonctionnelles et/ou de loisirs; prendre des données afin de mesurer l'efficacité de l'intervention; intervenir en lien avec la famille
  • l'autonomie de l'enfant, son intégration dans le milieu ordinaire et à améliorer sa qualité de vie