DEPARTEMENT FINANCIER Salaire
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Les salaires sur les positions chez DEPARTEMENT FINANCIER
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
Période
Versements / an
€
Net (78.2%)
Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
DEPARTEMENT FINANCIER recrute pour des postes:
opératrice de production
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires variables
Expérience
- 5 ans - même type de poste
Exigences
- CACES R489
Rémunération
- mensuel de 1950,00 Euros à 2250,00 Euros sur 13.5 mois
Responsabilité
- rattaché au Responsable de Production, votre mission sera de participer à la mise à disponibilité des produits en quantité et en qualité tout en assurant la bonne conduite et l'entretien des installations
manutentionnaire
Avantages
- interessement
Type de contrat
- temps plein, CDI
- CDI
Rémunération
- à partir de 2 244,00€ par mois
- 28 000 - 30 000 EUR par an
- 1 900,00€ à 2 000,00€ par mois
Responsabilité
- assure en équipe les opérations de manutention nécessaires au bon fonctionnement du service conditionnement
- assure en équipe les opérations de manutention nécessaires au bon fonctionnement du service conditionnement conformément au standard
- effectue les opérations de recyclage ou de reconditionnement des produits impropres à la vente
- assure la manutention liée au fonctionnement des installations
- prélève les échantillons pour le laboratoire
- participe activement à la propreté de l’atelier et au bon soin du matériel
- S'assure de l'approvisionnement des installations en matières premières et en consommables
- aide à la mise en stock des productions et à la conduite de la chaine de conditionnement
Exigences
- une expérience similaire serait la bienvenue
- de formation initiale technique
- vous justifiez d'une expérience en milieu industriel
- vous êtes rigoureux , êtes doté de bonnes qualités relationnelles et avez un bon sens de l’organisation
- vous êtes apte à travailler en équipe postés
- vous avez des aptitudes techniques à travailler dans un environnement d’industrie automatisée et rechercher un poste évolutif à moyen terme
- vous êtes rigoureux , êtes doté de bonnes qualités relationnelles et avez un bon sens de l'organisation
- le permis CACES est un plus
animateur
Type de contrat
- CDI
Exigences
- bon sens relationnel
- BTS ou master agricole et/ou force de vente
- animer et développer les ventes & services auprès des distributeurs agricoles stratégiques
- gérer et suivre la relation client, à travers les chantiers d'épandage, les OAD
- apporter une expertise technique agronomique à ses clients
- partager sa connaissance marché, anticiper les besoins et les remonter à sa hiérarchie via des reportings réguliers et de qualité
- expérience mini 3 ans dans le milieu agricole et/ou de la distribution
- maîtrise Pack Office
Responsabilité
- poste : Animateur des Ventes et Services
- omya recherche …
directeur
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 3 ans
Exigences
- définir une stratégie de communication
- établir un cahier des charges
- coordonner les différentes étapes d'un projet
- contrôler la réalisation d'un projet
- définir les objectifs d'une campagne promotionnelle avec le commanditaire
Rémunération
- annuel de 38000,00 Euros à 45000,00 Euros sur 12 mois
social media manager
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 1 an
Rémunération
- annuel de 28000,00 Euros à 30000,00 Euros sur 13 mois
assistant administration des ventes
La langue
- anglais
Rémunération
- 1 875,00€ à 2 100,00€ par mois
Type de contrat
- temps plein, Intérim
Responsabilité
- traitement administratif et suivi des réclamations
- etre le point d’entrée du marché en étroite collaboration avec l’équipe commerciale et la production
- traitement administratif des demandes clients, d’ordre règlementaire ou qualité
- répondre rapidement à toutes les demandes clients
- assurer une polyvalence au sein de l’équipe service client afin d’assurer le remplacement ponctuel de ses collègues
- etre le support de l’équipe de vente, développer et entretenir de bonnes relations avec d’autres services internes
- gérer toutes les tâches administratives liées au portefeuille clients
- garantir que les flux logistiques soient organisés de la manière la plus efficace possible, tout en assurant un service maximum pour le client
Exigences
- intermédiaire
- expérience de 3 à 5 ans dans un poste similaire
- très bon relationnel, avoir le sens du service client
- etre capable de travailler en équipe et individuellement
- etre diplomate, rigoureux , réactif , patient
- assistant adv ou similaire: 4 ans
- bac +2
- niveau BTS, Bac +2 commerce ou logistique
opérateur de production
Responsabilité
- afficher plus d'offres
- assurer, en équipe, le conditionnement et le chargement du produit conformément aux standards du groupe
- S'assurer de l'approvisionnement des installations en matières premières et consommables
- assurer le fonctionnement des installations
- réaliser les contrôles et actions correctives pour un bon fonctionnement des installations
- respecter les gammes de maintenance de 1er niveau, effectuer la mise en magasin dans le maintien de la qualité du conditionnement du produit
- assurer le chargement des camions dans les meilleurs délais et dans le respect des plannings
- garantir l'entretien et le bon fonctionnement des installations, s'assurer de l'alimentation en matières premières
Exigences
- B- Véhicule légerCe permis est indispensable
- qualification : Ouvrier qualifié
- 3 ansCette expérience est indispensable
- méthodique et rigoureux, grande souplesse organisationnelle, bonne qualité relationnelle
- apte au travail en équipe
- secteur de l'entreprise : Industrie Pharmaceutique, Biotechn., Chimie, Industrie Pétrolière, Pétrochimie
- expérience requise : 1 à 7 ans
Rémunération
- 26 000 - 28 000 EUR par an
Type de contrat
- CDI
chef de production
La langue
- anglais
Type de contrat
- temps plein, CDI
Rémunération
- à partir de 42 000,00€ par an
Responsabilité
- garantir l’alimentation en consommables et matières premières de l’atelier
- gérer le suivi du planning de fabrication, y/c pour les essais
- accompagner et encadrer l’ensemble du personnel de production intervenant en fabrication
- garantir l’identification des causes de dysfonctionnement et proposer des solutions en dialoguant avec les opérateurs et les autres intervenants
- superviser le travail de l’Opérateur de Production
- optimiser les process de fabrication
- garantir une bonne utilisation et un suivi de l’outil de fabrication
- assurer la quantité et la qualité produite par l’atelier au taux optimal de fonctionnement des installations avec le personnel tout en veillant à la disponibilité des installations de fabrication
Exigences
- gout du terrain, pragmatique, vision et compétence process impérative
- capacité à travailler en autonomie et en équipe
- aptitude à rechercher et à créer des solutions techniques d’optimisation
- BAC + 2 technique impératif : Génie des procédés, électrique, électromécanique ou automatisme, vous avez dans l’idéal une expérience significative en milieu industriel Agro-alimentaire
- compétences en informatique bureautique et industrielle
- autonome, vous êtes doté de réelles aptitudes managériales
- bon relationnel
- souplesse organisationnelle
ingénieur en agronomie
Type de contrat
- temps plein, Apprentissage
Exigences
- de formation initiale école d’ingénieurs en agronomie ou équivalent
Responsabilité
- créer un outil d’aide à la nutrition des plantes
- votre travail consistera dans un premier temps à effectuer un travail d’analyse de données, analyser le calculateur IPA existant, détecter et comprendre son mode de fonctionnement ainsi que toutes les données nécessaires pour le faire tourner et effectuer des pré-tests
- ce calculateur est essentiel pour MEAC car il permet d’avoir un avantage concurrentiel net et de différencier les classes de produits
- MEAC est une société qui est membre d’un syndicat de producteurs de fertilisants pour la section AMB dont MEAC assure la présidence
- MEAC utilise depuis 2010 le référentiel IPA, indicateur mis en place par la profession et qui atteste de la qualité des produits
- ce référentiel a pour objectif d’aider les agriculteurs dans le choix de leur produit : le référentiel IPA
commerciale
La langue
- anglais
Responsabilité
- la mission : Promouvoir la gamme de produits techniques existants , Développer les solutions techniques auprès des prospects et clients industriels ,Entretenir et développer les ventes auprès des clients existants et développer de nouvelles utilisations innovantes avec le support R&D et objectifs du groupe ,Accroitre la satisfaction des clients, créer une dynamique de coopération et avec eux
- au niveau technique Définir les besoins des clients, avec les services ou partenaires concernés, préparer, proposer et suivre les solutions adaptées aux besoins des clients,Répondre aux questions techniques, faire appel si besoin aux fonctions support et aux services groupe pour les projets stratégiques ,Traiter les réclamations
- promouvoir l'image du groupe comme partenaire et de distributeur sur ses marchés
- si nous sommes très actifs sur les marchés de l'industrie du papier, de l'alimentation humaine, de la pharmacie et des cosmétiques, des polymères, nous sommes également un acteur majeur dans le domaine de la peinture, des revêtements et des adhésifs
Exigences
- de formation supérieure technique et/ou commerciale, vous justifiez d'une expérience significative en vente de produits techniques auprès de des industriels concernés
- votre fibre technique et commerciale, votre sens de la négociation et de la relation client font de vous un interlocuteur crédible et apte à convaincre vos interlocuteurs
- notre culture nous porte naturellement vers le développement de produits innovants et de haute qualité, ainsi que la construction de relations étroites avec nos nombreux clients afin d'anticiper leurs besoins et de les accompagner dans leur développement