DISPOSITIF D APPUI A LA COORDINATION FR Salaire
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Les salaires sur les positions chez DISPOSITIF D APPUI A LA COORDINATION FR
DISPOSITIF D APPUI A LA COORDINATION FR recrute pour des postes:
psychologue
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 17H30 Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- esprit d'initiative
- qualités relationnelles
Rémunération
- mensuel de 1186,22 Euros à 1186,22 Euros sur 12 moisVéhiculeChèque repas
Zone de voyage
- déplacements : Fréquents Départemental
responsable de communication
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 5 ans
Exigences
- rédiger le contenu d'un support de communication
- concevoir un support de communication audiovisuel
- concevoir des supports de communication visuelle
- réaliser des actions de relation publique, de diffusion et de promotion de l'information
- planifier la réalisation d'une action de communication
- gestion du stress
- ¿ disponibilité, adaptabilité
- ¿ qualités d'écoute, d'aisance relationnelle
Rémunération
- mensuel de 2192,37 Euros à 2192,37 Euros sur 12 moisChèque repasMutuelle
Zone de voyage
- déplacements : Ponctuels Régional
Responsabilité
- placé sous l'autorité du directeur général du Dispositif d'Appui à la Coordination de Franche-Comté, le/la Responsable communication définit, adapte et conduit la stratégie de communication interne et/ou externe de l'association
- le responsable communication assure la promotion de l'association auprès des différents publics conformément aux orientations définies et validées par le conseil d'administration
diététicienne
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 4 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 10H30 Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- cerner les habitudes alimentaires, antécédents médicaux, traitements des personnes et déterminer leurs besoins nutritionnels
- accompagner les personnes dans la mise en oeuvre du programme nutritionnel
- informer et sensibiliser en matière d'alimentation, d'hygiène de vie et de prévention des risques
- réaliser le suivi diététique et échanger des informations avec différents intervenants
- concevoir un menu selon une prescription médicale
- connaître les acteurs locaux de la gérontologie
- esprit d'initiative
- qualités rédactionnelle
Rémunération
- mensuel de 649,70 Euros à 649,70 Euros sur 12 moisVéhiculeMutuelle
Zone de voyage
- déplacements : Fréquents Départemental
coordinateur
Type de contrat
- CDD - 6 Mois Contrat travail
- CDI Contrat travail
- CDD - 2 Mois Contrat travail
- Contrat à durée indéterminée Contrat travail
- Contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Travail en journée
- 35H
Rémunération
- Salaire brut : Mensuel de 2193.82 Euros sur 12.0 moisMutuelleCE
- Salaire brut : Mensuel de 2193.81 Euros à 2193.82 Euros sur 12.0 moisMutuelleCE
- Salaire brut : Mensuel de 1754.96 Euros à 1754.97 Euros sur 12.0 moisMutuelleCE
- Salaire brut : Mensuel de 2193.81 Euros à 2193.82 Euros sur 12.0 moisVéhiculeMutuelle
- Salaire brut : Mensuel de 2193.81 Euros à 2193.82 Euros sur 12 moisMutuelleCE
- Salaire brut : Mensuel de 2193,81 Euros à 2193,82 Euros sur 12 moisVéhiculeMutuelle
- Salaire brut : Mensuel de 1316,25 Euros à 1316,26 Euros sur 12 moisVéhiculeMutuelle
Zone de voyage
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Expérience
- 2 An(s)
- 2 ans
Éducation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents action sociale
Exigences
- Orienter une personne vers des partenaires relais
- Évaluer régulièrement les besoins de la personne
- Esprit d'initiative
- Qualités relationnelles et rédactionnelles
- Faire preuve de réactivité
- Travailler en équipe
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Analyser la situation et les besoins de la personne
Autorisation
- B - Véhicule léger
Horaires de travail
- temps partiel Travail en journée
- 21H Travail en journée
directeur
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Travail en journée
Expérience
- 5 ans
Exigences
- analyser, exploiter, structurer des données
- communiquer sur les résultats, évolutions et enjeux de l'activité à des partenaires
- définir la politique et les orientations générales d'une organisation
- piloter une activité
- rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
- qualités professionnellesqualités relationnelles et sens de la communication,qualités d'écoute et de disponibilité,capacité à prendre des décisions,capacité à prendre du recul,esprit organisé et méthodique,capacité à travailler en équipeDétail de l'offreCDISalaire indicatif : 3989.18 €Qualification : cadre
Rémunération
- mensuel de 3989,18 Euros sur 12 moisVéhiculeChèque repas
Responsabilité
- garantit les règles d'accès au service dans le respect du droit des usagers
- organise les relations avec les familles et les représentants légaux
- assure le lien et la circulation d'information entre la direction et les membres du personnel, facilite leur participation à la dynamique du dispositif
- sous l'autorité du directeur général de l'association, le/la Directeur/trice Opérationnel/le a pour mission d'organiser la prise en charge des usagers ainsi que d'assurer l'encadrement des équipes de coordinateurs/trices de parcours sur l'ensemble du territoire du dispositif conformément aux orientations définies et validées par le conseil d'administration
- contribue à la mise en œuvre du projet de service et des outils prévus par la loi et leur transcription dans les process de l'Association
- garantit l'organisation et la conformité des plannings et supervise les présences et absences du personnel placé sous sa responsabilité
- peut remplacer, sur délégation, le directeur et participer aux différentes réunions en son absence
- veille à valoriser les ressources humaines et à adapter les compétences.Propose une organisation pour répondre aux besoins des usagers
Zone de voyage
- déplacements : Fréquents Zone régionale
technicienne
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 1 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- classer des documents
- discrétion, confidentialité
- saisir, mettre à jour un registre, un répertoire
- savoir faire part des situations à son supérieur
- sens de l'organisation et de la méthode
- suivre les commandes et la facturation
- transmettre de l'information
- utiliser les outils bureautiques
Rémunération
- mensuel de 1795,35 Euros à 1795,36 Euros sur 12 moisChèque repasCE
Zone de voyage
- déplacements : Jamais
référent
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Travail en journée
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- techniques pédagogiques
Rémunération
- mensuel de 2564,80 Euros sur 12 moisVéhicule
Zone de voyage
- déplacements : Fréquents Zone régionale
Responsabilité
- déploiement et accompagnement des usages des outils numériques en santé