DISTRI INDUST VEHICULES DIV Salaire
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Saint-Herblain
RUE DE LA ROUSSELIERE, 44800 SAINT HERBLAIN
Téléphone:
+33 6 08 33 81 84
SIREN:
451231229

Les salaires sur les positions chez DISTRI INDUST VEHICULES DIV

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

DISTRI INDUST VEHICULES DIV recrute pour des postes:

mecanicien

Exigences

  • vous maitrisez l'entretien courant des véhicules utilitaires et les contrôles des véhicules neufs et d'occasion
  • motivé, sérieux, ponctuel et rigoureux dans votre travail
  • connaitre les procédures d'entretien de véhicules
  • permis B impératif
  • issu d’une formation CAP ou équivalent dans la mécanique automobile, vous bénéficiez d’une première expérience réussie sur un poste équivalent
  • issu d’une formationdans la mécanique automobile, vous bénéficiez d’une première expérience réussie sur un poste équivalent
  • issu d’une formation CAP/Bac Pro ou équivalent dans la mécanique automobile, vous bénéficiez d’une première expérience réussie sur un poste équivalent
  • être capable de réaliser des interventions de service rapide

Rémunération

  • salaire BRUT mensuel 2500 €

Responsabilité

  • réaliser l’ensemble des interventions de maintenance préventive et corrective des véhicules
  • réaliser l’ensemble des interventions de maintenance préventive et corrective des véhicules
  • réaliser l'ensemble des interventions de Maintenance préventive et corrective relevant de l'entretien courant et/ou périodique des Véhicules
  • réaliser l’ensemble des interventions de maintenance préventive et corrective des véhicules utilitaires
  • réaliser les interventions réglementées d'entretien courant et périodique des véhicules
  • evaluer l’ensemble des réparations à effectuer
  • réaliser les interventions réglementées d'entretien courant et périodique des véhicules utilitaires
  • réaliser l’ensemble des interventions de maintenance préventive et corrective des véhicules utilitaires

vendeur

Avantages

  • mutuelle

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Responsabilité

  • accueillir et renseigner des clients
  • commercialisation des véhicules utilitaires des marques Volkswagen
  • prospecter, informer, conseiller et suivre la clientèle
  • prospection quotidienne téléphonique et physique des clients
  • développer le portefeuille client
  • L’établissement des devis, financements, contrats et services
  • traitement des leads dans un temps donné
  • conseiller, fidéliser et satisfaire pour développer les ventes

Exigences

  • vous êtes naturellement attiré par de telles missions. Votre sens du commerce et votre goût du service sont vos atouts
  • vous possédez une parfaite maîtrise du commerce automobile
  • une expérience dans les marques du groupe Volkswagen, dans l'automobile est un atout
  • véritable expert du financement et de la fiscalité
  • issu d'une expérience commerciale avec au moins 2 ans d'expérience dans la vente en BtoB
  • vous partagez les valeurs de travail, d'intégrité et de sérieux de l'entreprise
  • vous avez le sens de l’accueil et du commerce
  • nous saurons vous challenger pour vous permettre d’exprimer pleinement votre potentiel et évoluer dans notre groupe

magasinier

Commerce

  • entreposage et logistique
  • Entreposage et logistique

Avantages

  • mutuelle

Exigences

  • issu d’une formation dans la logistique, la gestion des stocks, vous bénéficiez sur un poste équivalent
  • issu d’une formation minimum dans la logistique, la gestion des stocks, vous bénéficiez sur un poste équivalent
  • vous bénéficiez d’une première expérience réussie sur un poste équivalent. Idéalement, vous avez le permis B
  • idéalement, vous avez le permis B
  • polyvalent , organisé , adaptable, vous avez le sens des priorités
  • vous faite preuve de proactivité et vous êtes à l’aise avec le relationnel client
  • nous saurons vous challenger pour vous permettre d'exprimer pleinement votre potentiel et évoluer dans notre groupe
  • issu d’une formation minimum CAP dans la logistique, la gestion des stocks, vous bénéficiez d’une première expérience réussie sur un poste équivalent. Idéalement, vous avez le permis B

Responsabilité

  • préparation des pièces pour l’atelier mécanique
  • entrée et sortie de stock
  • application des procédures qualité en vigueur dans l’entreprise
  • etablissement de devis, de facture, et de tous documents interne
  • réception des produits : identification, comptage, vérification des marchandises
  • réalisation des contrôles qualitatifs, signalement des anomalies
  • réaliser les prestations dans un esprit de qualité et de satisfaction client
  • expédition des produits : préparation et contrôle des commandes

Rémunération

  • salaire BRUT mensuel + Variable
  • salaire BRUT mensuel de [0000 € Variables] Avantages : [mutuelle, participation, investissement, participation au transport, participation déjeuner, CSE, primes, aise au logement, épargne salariale, prime cooptation]

technicien

Exigences

  • issu d’une formation CAP de maintenance Auto, vous bénéficiez d’une première expérience réussie sur un poste équivalent
  • vous êtes naturellement attiré par ce type de fonctions, votre sens du relationnel et votre goût du service sont vos atouts
  • nous saurons vous challenger pour vous permettre d'exprimer pleinement votre potentiel et évoluer dans notre groupe
  • salaire brut mensuel pour 39h Hebdo selon profil compris entre 1800€ et 2100€
  • salaire brut mensuel pour 39h Hebdo selon profil compris entre 1930€ et 2160€
  • horaires 08h30 12h
  • issu d’une formation CAP, Bac Pro BTS, CQP, Cotec, Technicien Expert de maintenance Auto, AFPA, GARAC, CFA, TEAVA, MAVA dans la mécanique automobile, vous bénéficiez d’une première expérience réussie sur un poste équivalent
  • 13h 17h30

Responsabilité

  • effectuer les réparations sur des véhicules légers
  • procéder à la révision des véhicules
  • exécuter les opérations de remplacement de pièces
  • gérer les interventions du service rapide
  • compléter les ordres de réparations
  • réaliser des prestations dans un esprit de qualité et de satisfaction client
  • etre responsable de votre poste de travail
  • termes de performances

chef de projets

La langue

  • anglais

Avantages

  • remboursement transport

Exigences

  • vous avez déjà des expériences réalisées au cours des deux années précédentes en gestion de projet ou équivalent
  • vous êtes agile afin de vous adapter aisément aux situations et interlocuteurs
  • vous êtes force de proposition et autonome rapidement
  • des connaissances en Html, codage, montage vidéo et retouche photo seraient un plus
  • vous êtes en formation Bac+4/Bac+5 dans la gestion de projet, les Ressources Humaines ou la communication
  • BAC+4 : 1 000,00€ bruts/mois | BAC+5 = 1 200,00€ bruts/mois

Responsabilité

  • collaboration à la promotion et à la mise en œuvre de la stratégie des marques pour le recrutement de nouveaux collaborateurs dans nos réseaux
  • notre équipe est dédiée au pilotage des écoles de vente et d’après-vente et de la RH Réseaux
  • suivi des recrutements et des promotions , accompagnement dans le
  • démarrage de l’ensemble des écoles
  • participation au développement des fonctionnalités de notre ATS afin d’améliorer la qualité des recrutements réseau, accompagnement du réseau pour appropriation de l’outil
  • en charge de la communication et de la mise à jour de nos médias sociaux et de nos sites web
  • pré-qualification téléphonique avec un membre de l’équipe RH
  • suivi des statistiques et analyses

carrossier

Avantages

  • tickets restaurants
  • mutuelle

Exigences

  • passionné d'automobile, vous avez une bonnes connaissances des matériaux et outils à utiliser
  • vous appréciez le travail manuel et vous travaillez avec rigueur et minutie
  • durant 12 mois, vous intégrez notre concession en alternance avec un école en alternance
  • formation rémunérée et prise en charge pour devenir Carrossier au sein de notre groupe
  • le permis B est indispensable
  • vous êtes titulaire d'un CAP Réparation des carrosserie ou CQP Carrossier Peintre effectué en apprentissage. Votre investissement sur le poste et votre sens du service vous permettront de vous intégrer rapidement au sein de nos équipes
  • durant 12 mois, vous intégrez notre concession en alternance avec un école en alternance  . Formation rémunérée et prise en charge pour devenir Carrossier au sein de notre groupe
  • pour garantir le succès de votre intégration au sein des équipes, et celui de votre apprentissage, vous bénéficierez d’un formateur référent au sein de l'école, et d’un tuteur en concession qui vous accompagneront dans votre montée en compétences

Responsabilité

  • identifier l'intervention à partir de l'ordre de réparation ou des indications de l'expert mandaté, du client
  • réaliser la dépose/pose et le réglage des éléments amovibles de carrosserie, des équipements, des fermetures et des garnissages
  • remplacer les vitres ou réparer les impacts et fissures
  • préparer les surfaces avant peinture du véhicule
  • réaliser une opération de ponçage de surface
  • contrôler la surface , identifier les non-conformités et réaliser les retouches, reprises de finition
  • le carrossier doit travailler dans le respect des procédures en vigueur dans l'entreprise
  • des remises attractives pour nos collaborateurs pour l’achat de tous types de véhicules neufs, l’entretien et la réparation de son véhicule, la location de campervans …

expert automobile

Exigences

  • durant 14 mois, vous intégrez notre concession SUMA Mâcon en alternance avec l’école VGF Academy
  • vous avez en vous la passion de l’automobile. Titulaire d’un BAC, BAC PRO, CAP ou BTS , vous êtes idéalement détenteur du permis de conduire
  • votre esprit d’équipe, votre soif d’apprendre, votre adaptabilité et votre affinité avec les nouvelles technologies seront des atouts essentiels pour réussir dans ce métier
  • vous souhaitez vous épanouir et réussir dans un métier passionnant, alors "Bienvenue chez Nous"
  • mais nous recherchons avant tout un savoir être ! Donc si la passion, l'excellence opérationnelle et l'engagement vous caractérisent…
  • nous vous assurons une formation, un métier et une carrière à la clé au sein de notre groupe
  • durant 14 mois, vous alternez la formation à la VGF Academy et la pratique du métier en concession
  • cette formation sanctionnée par un TFP est rémunérée et prise en charge pour devenir Technicien Expert Automobile

coordinateur

La langue

  • anglais

Exigences

  • vous avez idéalement déjà eu une expérience similaire et réussie en gestion de projet ou équivalent
  • vous êtes agile et pédagogue afin de vous adapter aisément aux situations et interlocuteurs
  • vous êtes force de proposition et autonome rapidement
  • des connaissances en retouche photo et vidéo seraient un plus
  • vous avez un Bac+3 ou plus dans la gestion de projet ou les Ressources Humaines

Responsabilité

  • collaboration à la promotion et à la mise en œuvre de la stratégie des marques pour le recrutement de nouveaux collaborateurs dans nos réseaux
  • pilotage et participation au projet de développement RH Réseau
  • pilotage et participation au développement des fonctionnalités de notre outil de recrutement afin d’améliorer la qualité des recrutements réseau
  • soutien dans le développement et la mise en place de la stratégie de communication
  • pré-qualification téléphonique
  • accompagnement du réseau dans leur développement de compétences en recrutement
  • suivi, analyse et reporting des recrutements réseau
  • notre équipe est dédiée au pilotage des écoles de vente et d’après-vente et de la RH Réseaux

responsable de magasin

Exigences

  • À l’aise avec les outils informatiques et les logiciels de gestion, vous maîtrisez les processus liés aux stocks et aux ventes
  • reconnu pour votre rigueur, votre organisation et votre autonomie, vous savez gérer des priorités et faire preuve d’un réel sens des responsabilités
  • vous disposez d’excellentes compétences relationnelles, tant avec les clients qu’avec les équipes internes, et aimez travailler dans un environnement où les défis vous motivent à donner le meilleur de vous-même
  • doté d'une réelle passion pour l'automobile et d'un bel esprit d'équipe, vous assurez l’encadrement humaine, logistique et commerciale
  • manager dans l’âme, vous êtes capable de fédérer une équipe autour d’objectifs communs et de contribuer activement au développement du chiffre d’affaires de votre service
  • vous aspirez à évoluer dans une structure à taille humaine en plein essor ?
  • rejoignez-nous et participez à une aventure professionnelle enrichissante où vos compétences seront valorisées, et où votre potentiel pourra pleinement s’exprimer
  • issu d’une formation Bac+2 ou équivalent en logistique, gestion des stocks, ou commerce, vous justifiez d’une expérience significative et réussie dans la gestion de pièces de rechange et d’accessoires , idéalement sur un poste similaire

Responsabilité

  • enregistrer et gérer les références produits dans les systèmes informatiques de l’entreprise
  • organiser et optimiser l’agencement du magasin et des vitrines, en mettant en avant les produits phares et les nouveautés
  • piloter le développement du chiffre d’affaires : suivre les objectifs, mettre en place des actions correctives et garantir leur atteinte
  • gérer les entrées et sorties de stock, en veillant à une traçabilité et une coordination parfaite
  • effectuer des contrôles qualité approfondis, signaler et gérer les anomalies détectées dans les produits ou les processus
  • réaliser et suivre les inventaires périodiques afin d’assurer une gestion optimale des stocks
  • superviser la réception des produits : assurer l’identification, le comptage et la vérification des marchandises reçues
  • identifier et corriger les anomalies de stock, tout en garantissant la mise à jour précise des données

assistant de gestion

Exigences

  • vous préparez un diplôme type BTS  Assistant de Gestion de la PME
  • votre espritd’équipe, votre soif d’apprendre et votre adaptabilité seront des atouts essentiels pour vous épanouir. Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques
  • nous vous assuronsune formation, un métier et une carrière à la clé au sein de notre groupe

Responsabilité

  • facturation des garanties
  • relances des créances clients
  • diverses tâches de secrétariat
  • accueil et renseignement client
  • prise de rendez-vous client
  • réception client
  • classement de dossiers après-vente
  • liste nonexhaustive