DITEP ADSEAO Salaire

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  Laversine
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Les salaires sur les positions chez DITEP ADSEAO

DITEP ADSEAO recrute pour des postes:

chef

Rémunération

  • A partir de 34 k€ brut annuel
  • à partir de 2 800,00€ par mois

Type de contrat

  • FULL_TIME
  • temps plein, CDI

Responsabilité

  • 1 Chef de service éducatif, temps plein, CDD 5 mois
  • manager confirmé ou débutant, vous gérez l’activité, coordonnez et organisez le travail de vos collaborateurs en respectant la règlementation
  • L’Association Départementale pour la Sauvegarde de l’Enfance à l’Adulte de l’Oise recrute pour son Pôle Education et Accompagnement Spécialisé, constitué d’un Dispositif ITEP et d’un SAMSAH
  • poste à pourvoir au DITEP ADSEAO
  • poste à pourvoir au DITEP ADSEAO – 60510 LAVERSINES, à compter du 1er décembre 2021
  • 60510 LAVERSINES, à compter du 1er décembre 2021
  • dans le cadre du projet d’Etablissement, sous l’autorité du Directeur de Pôle à qui vous rendez compte, vous avez la responsabilité du management opérationnel d’une équipe pluridisciplinaire composée d’éducateurs spécialisés, de maitresses de maison, d’enseignants
  • vous veillez à la mise en œuvre effective du Projet d’établissement et des projets personnalisés d’accompagnement des usagers, exercez un contrôle pertinent de la mise en œuvre des interventions, et vous participez activement au processus d’évaluation interne d’amélioration continue de la qualité

Exigences

  • vous avez des connaissances dans le domaine du handicap psychique
  • vous avez des connaissances dans le domaine du handicap psychique, de l’orientation et de la formation professionnelle des adolescents
  • vous êtes titulaire d’un diplôme de niveau VI dans le domaine du management des organisations sociales et médicosociales
  • vous êtes titulaire d’un diplôme de niveau II dans le domaine du management des organisations sociales et médicosociales
  • vous maitrisez impérativement l’outil informatique
  • permis B exigé
  • dynamique et polyvalent, fort d’une expérience réussie dans le secteur médico-social des services à la personne, d’une bonne connaissance du champ du handicap psychique et des politiques publiques qui s’y rapportent, vous êtes en capacité de travailler en équipe de Direction et présentez un fort engagement associatif

psychiatre

Type de contrat

  • CDI
  • temps plein, CDI

Rémunération

  • à partir de 5 000,00€ par mois

Responsabilité

  • recenser les symptômes, les dysfonctionnements, cerner l'environnement de vie de la personne accompagnée et procéder à l'examen clinique
  • déterminer les besoins thérapeutiques et réaliser les soins en lien avec l’équipe thérapeutique et paramédicale
  • actualiser le dossier médical et compléter les documents médico-administratifs
  • elaborer et mettre en place des procédures de recueil d'informations médico-administratives et contrôler la conformité des dossiers
  • taux de réponses aux candidatures : 69%
  • définir et évaluer les protocoles médicaux
  • définir le projet de soins en tenant compte des objectifs de l’établissement ou du service
  • veiller à sa mise en œuvre en lien avec l’équipe de direction

animatrice

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 2 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • réaliser les actions socioculturelles et en effectuer le suivi
  • concevoir un projet d'actions socioculturelles
  • maîtrise pack office

Rémunération

  • selon convention collective

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels

pédopsychiatre

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté - en pédopsychiatrie

Exigences

  • identifier la demande du patient et rechercher les informations complémentaires dans le dossier médical
  • recenser les symptômes, les dysfonctionnements, cerner l'environnement de vie du patient et procéder à l'examen clinique
  • déterminer les besoins thérapeutiques et réaliser les soins médicaux
  • réaliser la prescription médicale, expliquer les modalités de traitement au patient et le conseiller sur l'hygiène de vie
  • actualiser le dossier médical du patient
  • actualiser la documentation professionnelle et réglementaire
  • compléter les documents médico-administratifs
  • participer à des groupes de travail

Rémunération

  • selon CCNT du 15 mars 66

éducateur spécialisé

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an - Dans le domaine du bâtiment

Exigences

  • outils bureautiques
  • réaliser le suivi professionnel de la personne en situation de travail et lui proposer des axes d'évolution ou d'orientation
  • réaliser la gestion administrative du temps de travail
  • tenir informés ses équipes et ses partenaires sur l'insertion des personnes
  • former un public
  • évaluer des acquis d'apprentissage
  • animer une réunion
  • accompagner des personnes en apprentissage

Rémunération

  • salaire selon ancienneté CCNT66Autre

educateur

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Rémunération

  • 1 527,00€ à 1 866,00€ par mois

Exigences

  • vous avez développé des connaissances et un réel savoir faire dans le travail éducatif auprès d’enfants, d’adolescents ou d’adultes
  • vous disposez des compétences méthodologiques et rédactionnelles nécessaires à la mise en œuvre des projets personnalisés des personnes que vous accompagnez
  • vous êtes soucieux de développer et diversifier les références théoriques, les méthodes et outils sur lesquels vous appuyez votre pratique professionnelle
  • diplôme d’Etat d’Educateur Spécialisé souhaité
  • permis B exigé
  • educateur spécialisé ou similaire: 1 an
  • bac +2

Responsabilité

  • contribution au développement de missions transversales aux établissements et services du pôle
  • dans le cadre du Dispositif ITEP, Accompagnement éducatif en internat d’enfants et adolescents âgés de 3 à 20 ans souffrant de troubles de la conduite et du comportement d’origine psychique
  • participation à l’élaboration, la mise en œuvre et l’évaluation du projet personnalisé de l’enfant en étroite collaboration avec l’équipe pluridisciplinaire éducative, thérapeutique et pédagogique

educatrice

Responsabilité

  • afficher plus d'offres
  • contribution au développement de missions transversales aux établissements et services du pôle
  • dans le cadre du Dispositif ITEP, Accompagnement éducatif en ambulatoire d’enfants et adolescents âgés de 0 à 20 ans souffrant de troubles de la conduite et du comportement d’origine psychique
  • participation à l’élaboration, la mise en œuvre et l’évaluation du projet personnalisé de l’enfant en étroite collaboration avec l’équipe pluridisciplinaire thérapeutique, éducative et pédagogique

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Exigences

  • 1 an- dans le même domaineCette expérience est indispensable
  • vous disposez des compétences méthodologiques et rédactionnelles nécessaires à la mise en œuvre des projets personnalisés des personnes que vous accompagnez
  • vous êtes soucieux de développer et diversifier les références théoriques, les méthodes et outils sur lesquels vous appuyez votre pratique professionnelle
  • diplôme d’Etat d’Educateur Spécialisé souhaité
  • permis B exigé
  • bac+2 ou équivalents éducateur spécialisé- DIPLOME D'ETAT DEES/DEME/DEAMPCette formation est indispensable
  • vous avez développé des connaissances et un réel savoir faire dans le travail éducatif auprès d’enfants, d’adolescents ou d’adultes avec un handicap psychique et de leurs familles
  • educateur specialise/educatrice specialisee ou similaire: 2 ans

Rémunération

  • 1 600,00€ à 1 800,00€ /mois

éducatrice spécialisée

Type de contrat

  • CDD - 1 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Autre

Rémunération

  • Véhiculeselon expérience

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels

Expérience

  • Débutant accepté - l'expérience serait un plus

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents éducateur spécialisé - DEES/DEME/DEAMP souhaité

Exigences

  • Capacité rédactionnelle
  • Maitrise de la syntaxe et de l'orthographe
  • Word, Excel, Outlook,Powerpoint
  • Actions socioéducatives collectives
  • Organiser le travail d'une équipe
  • Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • Faire preuve de rigueur et de précision

Autorisation

  • B - Véhicule léger

coordinateur

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Autre

Rémunération

  • Salaire brut : selon la CCNT 66

Expérience

  • 2 An(s) - secteur médico-social

Éducation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents - (IDE, ES, AS)

Exigences

  • Aisance relationnelle
  • Capacité d’écoute
  • Ethique, respect de la personne
  • Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • Analyser le contexte de vie d'une personne
  • Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
  • Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
  • Évaluer régulièrement les besoins de la personne

Autorisation

  • B - Véhicule léger

psychologue

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Salaire selon ancienneté CCNT66

Rémunération

  • Salaire brut : salaire selon CCNT66

Zone de voyage

  • Déplacements : Fréquents

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • Bac+5 et plus ou équivalents psychologie - master psychologie

Exigences

  • Maitrise de WORD,EXCEL,PUBLISHER,OUTLOUK...
  • Analyser le contexte de vie d'une personne
  • Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • Réaliser un accompagnement psychologique
  • Faire preuve d'autonomie
  • Travailler en équipe
  • Être à l'écoute, faire preuve d'empathie

Autorisation

  • B - Véhicule léger