EBS LE RELAIS CAMBRESIS Salaire
Note de l'employeur
0 évaluation
3 avis
Saint-Hilaire-lez-Cambrai
RUE DU 19 MARS 1962, 59292 SAINT HILAIRE LEZ CAMBRAI
SIREN:
392866026
Économie municipale

Les salaires sur les positions chez EBS LE RELAIS CAMBRESIS

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

7

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

EBS LE RELAIS CAMBRESIS recrute pour des postes:

vendeur

Type de contrat

  • contrat d'insertion IAE 4 mois renouvelable jusqu'à 24 mois et 35h semaine
  • temps plein, CDD

Exigences

  • permis B
  • permis : B et véhicule léger exigé
  • expérience : débutant accepté

commercial

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • 3 ans

Exigences

  • élaborer une stratégie commerciale
  • établir un contrat de vente
  • établir un devis
  • établir un plan de tournée de prospection
  • expérience avérée 3 à 5 ans minimum en tant que Responsable commercial ou à un poste similaire
  • expérience avérée en ventes et/ou marketing et gestion des relations avec les grands comptes
  • bonne compréhension des méthodes d'études de marché et d'analyse des données
  • solides connaissances du reporting de performance et des processus financiers/budgétaires

La langue

  • anglais

Rémunération

  • annuel de 30000,00 Euros à 35000,00 Euros sur 12 moisVéhiculeParticipation/action

Responsabilité

  • développer le marché existant et travailler à la création de nouveaux marchés
  • mener, suivre et motiver une équipe commerciale
  • nombreux déplacements dans toute la France et parfois en Europe, découchages réguliers
  • assurer la formation commerciale des technico-commerciaux
  • représenter la société lors d'événements nationaux
  • résistance à un rythme soutenu de travail, passion pour l'engagement
  • définir et suivre la stratégie commerciale et marketing de l'entreprise
  • véhicule de fonction et frais en fonction des déplacements

Zone de voyage

  • déplacements : Fréquents Zone internationale

technico commercial

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 7 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • établir un contrat de vente
  • établir un devis
  • établir un plan de tournée de prospection
  • élaborer une stratégie commerciale

Rémunération

  • annuel de 23000,00 Euros à 27000,00 Euros sur 12 moisPc portableParticipation/action

Responsabilité

  • respecter, et décliner localement, la politique commerciale nationale
  • développer les ventes de l'isolant Métisse, ainsi que les produits, services et accessoires complémentaires
  • suivre les commandes
  • recouvrement des créances clients selon la politique de l'entreprise
  • analyser les besoins du client
  • planifier les actions commerciales sur son secteur géographique
  • prospecter de nouveaux clients professionnels ou indirects )
  • fidéliser des clients existants

Zone de voyage

  • déplacements : Fréquents Zone régionale

technico commerciale

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Annuel de 27500.0 Euros sur 12 moisVéhiculeTéléphone mobileOrdinateur portableComplémentaire santé

Zone de voyage

  • Déplacements : Fréquents Zone régionale

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents

Exigences

  • Assurer le lien entre ses clients et les fonctions support de l'entreprise
  • Développer et fidéliser la relation client
  • Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
  • Mettre à jour les informations client dans le système informatique
  • Présenter et valoriser un produit ou un service
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve d'autonomie

Autorisation

  • B - Véhicule léger

responsable logistique

Type de contrat

  • CDD - 7 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Annuel de 30000.0 Euros à 35000.0 Euros sur 12.0 mois

Expérience

  • 3 An(s)

responsable de magasin

Type de contrat

  • CDD - 7 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Annuel de 21630.0 Euros à 23000.0 Euros sur 12.0 mois

Expérience

  • 3 An(s)

vendeuse

Type de contrat

  • CDD Insertion - 24 Mois Insertion par l'activ.éco.

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée Travail le samedi

Rémunération

  • SMIC

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels Zone départementale

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Organiser, aménager un espace de vente
  • Procédures d'encaissement
  • Présenter et valoriser un produit ou un service
  • Techniques de mise en rayon

Autorisation

  • B - Véhicule léger

comptable

Rémunération

  • 26 - 29 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME