ECOLE DU COMMERCE - PIGIER Salaire

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Douchy-les-Mines

Les salaires sur les positions chez ECOLE DU COMMERCE - PIGIER

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

20

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

ECOLE DU COMMERCE - PIGIER recrute pour des postes:

chargé d'affaires

Responsabilité

  • assurer le développement de l'activité commerciale auprès d'une clientèle de particuliers
  • etudier la faisabilité des projets selon la réglementation en vigueur
  • vendre et assurer le suivi des dossiers clients
  • réaliser le reporting et l'analyse de l'activité commerciale
  • participer aux différents événements salons et foires

Exigences

  • votre sens du service est reconnu tout comme votre autonomie
  • de formation technique ou commerciale, vous avez une certaine sensibilité aux produits et à la technique. Doté de réelles qualités relationnelles et d'un goût certain pour le challenge, vous êtes soucieux d'offrir une prestation de qualité
  • une formation interne aux produits et méthodes sera assurée

vendeuse

Type de contrat

  • CDD - 12 Mois Contrat apprentissage
  • CDD - 9 Mois Cont. professionnalisation

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail le samedi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés

Rémunération

  • % du SMIC selon l'âge
  • % du SMIC seelon l'âge
  • Autre% du SMIC selon l'âge

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Procédures d'encaissement
  • Présenter et valoriser un produit ou un service
  • Réaliser la mise en rayon
  • Techniques de mise en rayon
  • Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • Organiser, aménager un espace de vente
  • Aménagement d'espaces intérieurs

commercial

Type de contrat

  • CDD - 12 Mois Contrat apprentissage
  • CDD - 24 Mois Contrat apprentissage

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés

Rémunération

  • % du SMIC selon l'âge
  • Véhicule% du SMIC selon l'âge
  • % du SMIC selon âge

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents
  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • Bac ou équivalent

Exigences

  • Elaborer une stratégie commerciale
  • Elaborer, adapter une proposition commerciale
  • Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
  • Analyser, exploiter, structurer des données
  • Données d'activité de la structure, du service
  • Déterminer le potentiel d'un client ou prospect
  • Mettre en œuvre la stratégie commerciale de l'entreprise
  • Planifier et exécuter des plans de prospection commerciale

Autorisation

  • B - Véhicule léger

assistant manager

Type de contrat

  • CDD - 24 Mois Contrat apprentissage
  • CDD - 12 Mois Contrat apprentissage

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • 35H/semaine Travail le samedi

Rémunération

  • % du SMIC selon l'âge
  • Autre% du SMIC selon l'âge et diplôme

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • Préparer, assembler des plats simples
  • Types de sandwichs
  • Assurer la gestion administrative et financière d'une activité
  • Assurer un accueil téléphonique
  • Gestion administrative du courrier
  • Planification des tâches et gestion des priorités
  • Animer, coordonner une équipe

hôtesse

Type de contrat

  • CDD - 12 Mois Contrat apprentissage
  • CDD - 9 Mois Cont. professionnalisation

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • 35H/semaine Travail le dimanche Travail le samedi
  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • % du SMIC selon l'âge
  • % du SMIC selon âge et diplôme
  • % du SMIC selon âge
  • % du SMIC selon l'âge et diplôme

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Accueillir, orienter, renseigner un public
  • Procéder à l'encaissement
  • Procédures d'encaissement
  • Règles de tenue de caisse

assistant commercial

Type de contrat

  • CDD - 24 Mois Contrat apprentissage

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • % du SMIC selon l'âge
  • Autre% du SMIC selon l'âge

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • Bac ou équivalent
  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Autorisation

  • B - Véhicule léger

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels

Exigences

  • Assurer la gestion administrative et financière d'une activité
  • Assurer un accueil téléphonique
  • Gestion administrative du courrier
  • Planification des tâches et gestion des priorités

responsable développement

Type de contrat

  • CDD - 24 Mois Contrat apprentissage

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • % du SMIC selon l'âge

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Exigences

  • Analyser, exploiter, structurer des données
  • Données d'activité de la structure, du service
  • Déterminer le potentiel d'un client ou prospect
  • Elaborer une stratégie commerciale
  • Mettre en œuvre la stratégie commerciale de l'entreprise

Autorisation

  • B - Véhicule léger

chargé de communication

Type de contrat

  • CDD - 12 Mois Contrat apprentissage
  • CDD - 24 Mois Contrat apprentissage

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée
  • 35H/semaine Travail le samedi

Rémunération

  • % du SMIC selon l'âge

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents
  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Exigences

  • Concevoir des supports de communication audiovisuels
  • Mettre en oeuvre des actions de communication
  • Réaliser des actions de relation publique, de diffusion et de promotion de l'information
  • Rédiger le contenu d'un support de communication

secrétaire médicale

Type de contrat

  • CDD - 12 Mois Contrat apprentissage

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • % du SMIC selon l'âge

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • Actualiser le dossier médical du patient
  • Renseigner des documents médico-administratifs

Employé commercial

Rémunération

  • % du SMIC selon l'âge