EHPAD Odette Ribeill Salaire
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Perpignan
Les salaires sur les positions chez EHPAD Odette Ribeill
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
Période
Versements / an
€
Net (78.2%)
Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
EHPAD Odette Ribeill recrute pour des postes:
comptable
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Travail en journée
Expérience
- 3 ans
Rémunération
- selon Convention 1951
médecin
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 7H Travail en journée
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- actualiser le dossier médical du patient
- déterminer les besoins thérapeutiques et réaliser les soins médicaux
- recenser les symptômes, les dysfonctionnements, cerner l'environnement de vie du patient et procéder à l'examen clinique
- renseigner, mettre à jour une documentation technique
- réaliser la prescription médicale, expliquer les modalités de traitement au patient et le conseiller sur l'hygiène de vie
Rémunération
- mensuel de 1148,00 Euros à 4105,00 Euros sur 12 moisen fonction quotité de travail
Responsabilité
- coordonner les soins de l'établissement
- établir les relations avec les différentes caisses de prises en charge
- coordonner les interventions des Médecins libéraux et autres professionnels intervenant dans l'établissement
- assurer les relations avec les familles et les tuteurs sur les questions de santé
- participer à l'admission des nouveaux résidents
- participer aux réseaux gérontologiques
- assurer l'urgence pendant sa présence dans l'établissement en collaboration avec les Médecins libéraux
- mettre en place le formalisme du dossier médical
agent de maintenance
Exigences
- permis B
Rémunération
- 1 800,00€ à 2 400,00€ par mois
Type de contrat
- temps plein, CDD
infirmier
Rémunération
- 2 400,00€ à 2 900,00€ par mois
Type de contrat
- CDD
Responsabilité
- liaison avec la famille, notamment en cas de décès
- gestion des stocks de médicaments
- suivi des dossiers médicaux et des examens
- administration des traitements de chaque patient, selon ses pathologies : distribution de médicaments, pose de perfusions, pansements
- contrôle des risques : déshydration, fausses routes
aide soignante
Type de contrat
- temps plein, CDI
Rémunération
- 1 994,00€ à 2 093,00€ par mois
Responsabilité
- aide l'infirmier à la réalisation des soins et applique les actes par délégation ; Dispense des soins liés à l'hygiène corporelle et au bien-être de la personne ; Dispense des soins liés à l'alimentation : participation à la distribution et aide à la prise des repas, à la lutte contre la dénutrition et la déshydratation, veiller au respect des régimes particuliers ; Accueil et installation de la personne lors de son admission ; Participation à l'élaboration du projet de l'établissement et du projet de vie de la personne ; Transmission de ses interventions et des observations pour maintenir la continuité des soins
Exigences
- diplôme d'Etat d'Aide-Soignant obligatoire
aide soignant
Type de contrat
- CDD - 1 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
Rémunération
- Salaire brut : Mensuel de 1990.00 Euros à 2334.00 Euros sur 12 moisPRIME SEGUR 238€
Expérience
- Débutant accepté
Éducation
- Bac ou équivalent Aide-soignant
Exigences
- Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
- Mesurer les paramètres vitaux du patient ou résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
- Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
- Surveiller l'état de santé d'une personne