Elydan Salaire
Les salaires sur les positions chez Elydan
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
Comparaison des salaires — ingénieur
Médiane du marché : 3244 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane
Comparaison des salaires — coordinateur
Médiane du marché : 2500 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane
Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles
Elydan recrute pour des postes:
responsable développement
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Travail en journée
Expérience
- 7 ans
Exigences
- analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
- GRH
- recruter et intégrer une personne
- système d'Information de Gestion des Ressources Humaines
- techniques de communication orales, écrites et numériques
- conseiller des entreprises
Rémunération
- annuel de 47000,00 Euros à 52000,00 Euros sur 12 moisMobilePc portable
Zone de voyage
- déplacements : Ponctuels Zone nationale
technicienne de maintenance industrielle
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 5 ans
Exigences
- identifier les composants et les pièces défectueuses
- réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
- réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
- réparer un équipement, une machine, une installation
- de niveau BAC/BTS, vous bénéficier idéalement de 5ans d'expérience dans une industrie de production polyvalente
- la connaissance de la plasturgie est un véritable atout supplémentaire
Rémunération
- annuel de 22000,00 Euros sur 12 moisCEParticipation/action
Responsabilité
- effectue l'entretien préventif du matériel de production
- assure le dépannage de ce matériel
- apporte son aide et ses connaissances pour optimiser la production ou en cas de besoin
- assure l'entretien général mécanique et électrique des matériels
- assure toute autre mission et tâche en rapport direct ou indirect avec le service maintenance
- être force de proposition pour répondre à une amélioration continue
- vous pouvez être amené à vous déplacer volontairement en cas de besoin
- nous souhaitons intégrer une personne sérieuse, autonome, rigoureuse et méthodique, qui aime également le travail en équipe
Zone de voyage
- déplacements : Jamais
technicienne
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 2 ans
Exigences
- automatisme
- caractéristiques des dossiers de maintenance
- caractéristiques des dossiers techniques
- identifier des modalités d'intervention
- réparer l'installation par le remplacement et la remise en état des dispositifs électriques, électroniques, mécaniques, pneumatiques, hydrauliques
Rémunération
- annuel de 26000,00 Euros à 30000,00 Euros sur 12 mois
approvisionneur
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 5 ans
Exigences
- contrôler la réception des commandes
- coordonner des opérations
- législation sociale
- planifier le traitement des commandes
- contrôler une opération logistique
- vos compétences
- vous êtes force de proposition, fonctionnez dans la proactivité et la satisfaction client et savez gérer les priorités
- votre Esprit d'équipe et votre sens de l'écoute seront des atouts pour la réussite de vos missions
La langue
- anglais
Rémunération
- annuel de 38000,00 Euros à 43000,00 Euros sur 12 mois
Responsabilité
- organiser et mettre à jour les bases de données métier en collaboration avec l'acheteur
- assurer le respect du processus Achats/Appros/Planning
- contrôler l'application des conditions négociées avec les fournisseurs et gérer les litiges
- analyser les mouvements de stocks des matières premières et composants
- suivre l'exécution des prestations et commandes de sous-traitance
- au sein du service Approvisionnement et planification, vous êtes responsable de la définition et de la mise en œuvre du plan d'approvisionnement, gérez les commandes et la livraison des matières premières et les produits nécessaires aux utilisateurs, en optimisant les stocks et les couts
- valider les prévisionnels de commandes
- suivre les plannings de réception / d'expédition, relancer les commandes en cours et les approvisionnements ponctuels
cariste
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 3 ans
Exigences
- charger des marchandises, des produits
- décharger des marchandises, des produits
- déplacer des produits vers la zone de stockage
- sélectionner et préparer l'engin de manutention, selon les caractéristiques des produits et les conditions de déplacement
- utiliser un engin nécessitant une habilitation
- tu es titulaire du CACES 1-3-5 et tu disposes d'une première expérience professionnelle sur ce même type de poste en industrie
- nous recherchons à intégrer une personne sérieuse, autonome, rigoureuse, polyvalente, disponible et qui sache travailler en mode " start up "
- tes compétences ?
Rémunération
- annuel de 22000,00 Euros à 24000,00 Euros sur 12 mois
Responsabilité
- manutentionner les produits manuellement et à l'aide d'engins de manutention
- trier les produits collectés, alimenter le broyeur, alimenter la machine à régénérer
- charger et décharger les camions
- vérifier l'adéquation documentaire et physique et remonter toute anomalie
- veiller au respect de la bonne tenue du parc de stockage : règles de rangement, propreté
- rattaché au Responsable technique du site, tu assures la manutention des produits dans le respect des règles de sécurité, qualité, propreté
- veiller à l'état de son matériel et à sa mise en conformité avec la législation en vigueur, remonter tous dysfonctionnement via les cahiers de suivis
- collaborer sur toute autre mission et tâche
gestionnaire paie
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 4 ans
Exigences
- contrôler la gestion de la paie
- optimiser un processus de paie
- saisir des éléments de paie
- vérifier les éléments d'activité du personnel
- établir un bulletin de paie
- établir une Déclaration Sociale Nominative
- vos compétences
- vous êtes rigoureux, structuré, discret et aimez le travail en équipe
Avantages
- mutuelle
Rémunération
- CET, épargne salariale, mutuelle/prévoyance
- annuel de 32000,00 Euros à 38000,00 Euros sur 12 moisMutuelleCE
Responsabilité
- centraliser mensuellement les éléments de paie et de gestion des temps
- calculer les éléments variables de paie et les saisir
- etablir les bulletins de paie et les contrôler
- assurer un suivi des saisies arrêts avec l'assistante RH
- réaliser la DSN et toutes les déclarations afférentes à la fonction
- structurer la fonction paie et fiabiliser les outils en place
- réaliser du suivi post paie en lien avec le service comptabilité
- produire à la demande de la Direction et/ou des managers les requêtes nécessaires à la prise de décision
gestionnaire transport
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 3 ans
Exigences
- collecter les taux d'occupation, réservation, tarifs sur le rendement de nuitées, de places d'avion
- proposer des ajustements suite aux résultats des ventes
- réglementation du transport
- techniques de communication
Rémunération
- annuel de 27000,00 Euros à 35000,00 Euros sur 12 moisPc portableMutuelle
agent logistique
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 2 ans
Exigences
- charger des marchandises, des produits
- décharger des marchandises, des produits
- déplacer des produits vers la zone de stockage
- sélectionner et préparer l'engin de manutention, selon les caractéristiques des produits et les conditions de déplacement
- utiliser un engin nécessitant une habilitation
- vos compétences
- vous aimez le travail en équipe et vous êtes proactif? Alors rejoignez nous
- de formation CAP dans le domaine et/ou avoir une expérience de 2 à 5 ans minimum
Rémunération
- annuel de 21500,00 Euros à 22500,00 Euros sur 12 moisMutuelleCE
Responsabilité
- manutentionner les produits manuellement et à l'aide d'engins de manutention
- préparer les produits finis en adéquation avec le bon de préparation de commande avant expédition
- optimiser les chargements tout en garantissant la conformité et la qualité des produits chargés
- vérifier l'adéquation documentaire et physique et remonter toute anomalie
- veiller au respect de la bonne tenue du parc de stockage : règles de rangement, propreté
- conduire un ou plusieurs types de chariots élévateurs
- veiller à l'état de son matériel et à sa mise en conformité avec la législation en vigueur, remonter tous dysfonctionnement via les cahiers de suivis
- charger et décharger les camions tout en respectant les règles en vigueur au sein de l'entreprise
Zone de voyage
- déplacements : Jamais
assistante comptable
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 24 Mois Contrat apprentissage
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté
- 1 an
Exigences
- comptabilité client
- logiciels comptables
- comptabilité bancaire
- saisir les factures
- ERP Comptable
- orthographe & grammaire Française
- outils bureautiques
Rémunération
- annuel de 19750,00 Euros sur 12 moisMutuelleCE
- annuel de 8000,00 Euros à 19750,00 Euros sur 12 moisMutuelleCE
chef d'équipe de production
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Travail de nuit
Expérience
- 5 ans
Exigences
- règles de sécurité
- modalités d'approvisionnement d'une ligne de production
- suivre l'approvisionnement
- contrôler un approvisionnement
- planifier les étapes d'une production
- mécanique
- pneumatique industrielle
- électrique
Rémunération
- annuel de 26000 Euros sur 12 moisPrimesCE
Zone de voyage
- déplacements : Jamais
Responsabilité
- assurer les opérations de maintenance de premiers et seconds niveaux
- définir les moyens humains et l'organisation du travail
- garantir un bon climat social et engager le cas échéant les procédures de sanction
- assurer quotidiennement l'affectation des opérateurs sur les postes
- garantir la qualité des produits en prévenant les incidents et/ou en mettant en œuvre les actions correctives adaptées
- contrôler les suivis de production, les analyser et proposer les actions permettant d'améliorer la productivité
- veiller au respect des consignes de qualité ; de sécurité, d'hygiène, d'environnement et plus globalement de la discipline
- animer et piloter le bon fonctionnement & déroulement des programmes de fabrication en utilisant les moyens de production disponibles