Emploi soignant Salaire
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Albi
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Les salaires sur les positions chez Emploi soignant

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
infirmier de bloc opératoire
infirmier

Comparaison des salaires — infirmier de bloc opératoire

Médiane du marché : 2646 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

Emploi soignant 2850 € +7.7%
INSTITUT CANCEROLOGIE 2600 € -1.7%
HOPITAL AMERICAIN DE PARIS 2598 € -1.8%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

2 776 €/mois

Salaire net / mois

~2 166 €/mois

environ, avant impôt sur le revenu

Médiane du marché

2 600 €/mois

Recrutements / 12 mois

20

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.
Poste Entreprise Marché Écart Recrutement
infirmier 2 802 € 2 600 € +7,8% 12x / 12 mois
  • Plus de 5 recrutements (taux de rotation élevé)
  • 3 à 4 recrutements
  • 1 à 2 recrutements

Les salaires sur les positions chez Emploi soignant

Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
infirmier
2802 €
-5%
2663 €
Net (78.0%) Cotisations (22.0%)
Net
2 186 €
/ mois
Cotisations
616 €
/ mois
Brut
2 802 €
/ mois
Net annuel
26 231 €
Taux de cotisations
22%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

infirmier de bloc opératoire
2850 €
20%
3401 €
Net (78.0%) Cotisations (22.0%)
Net
2 223 €
/ mois
Cotisations
627 €
/ mois
Brut
2 850 €
/ mois
Net annuel
26 680 €
Taux de cotisations
22%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Emploi soignant recrute pour des postes:

orthoptiste

Avantages

  • mutuelle
  • tickets restaurants

Rémunération

  • 48300
  • 30000
  • 336
  • 32200
  • 35420
  • 25 EUR net/heure
  • 38640
  • 45080

Responsabilité

  • réaliser les examens complémentaires ophtalmologiques
  • travailler en lien direct avec des ophtalmologistes et d'autres professionnels du centre
  • réaliser l'évaluation de la vision
  • utiliser un plateau technique complet et performant
  • réaliser les bilans orthoptiques et examens fonctionnels
  • diagnostiquer les troubles visuels
  • assurer la réfraction et les bilans orthoptiques
  • accéder au dossier médical informatisé de chaque patient pour un meilleur suivi

Exigences

  • titulaire du Certificat de capacité d'orthoptiste
  • 02 47 70 07 14centreatlantique@appel-medical.com
  • titulaire du Certificat de capacité d'orthoptiste, Débutant ou expérimenté

orthophoniste

Avantages

  • mutuelle
  • voiture de service
  • carte carburant

Rémunération

  • de 1069.35 à 1773.24 selon ancienneté
  • 32000.0EUR
  • 0/m
  • 2 631 brut pour un temps plein , hors ancienneté
  • CCN 66
  • à définir selon profil et expérienceAvantagesPlateaux repas préparés sur place et salle de restaurationSalle de repos dédiée aux salariésParking gratuit
  • nous proposons une rémunération attractive et valorisante, comprenant un salaire fixe évolutif en fonction de vos compétences, des majorations à 150 % pour les journées et nuits supplémentaires, ainsi que des primes sur objectifs selon votre statut
  • de 2138.71 à 3546.49 selon ancienneté Poste à pourvoir : Dès que possible Référence de l'offre : 13260203Ortho Missions

Responsabilité

  • définition du poste
  • demande du patient de réaliser sa rééducation au domicile
  • poste en CDI à mi-temps
  • 2 ‘ chrono pour connaître le GHU Paris en images animées
  • réaliser des bilans orthophoniques
  • participer aux évaluations fonctionnelles initiales et longitudinales régulières des enfants
  • prise en charge en attendant une place dans un établissement SMR
  • assurer la traçabilité des séances via le dossier du patient

Exigences

  • titulaire du Diplôme d'État d'Orthophoniste, débutant ou expérimenté- Sens de l'écoute, capacité à travailler en équipe, rigueur et esprit d'initiative
  • vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Orthophoniste
  • certificat de capacité d'orthophoniste .DE d'orthophonie
  • vaccinations prévues par le code de la santé publique exigées
  • capacités d’adaptation et de travail en équipe interprofessionnelle; dynamisme ; bienveillance ; patience et capacités relationnelles ; qualités pédagogiques et de créativité
  • certificat de capacité d’orthophoniste
  • maîtrise des techniques de rééducation en orthophonie
  • diplôme d'état d'Orthophoniste exigé

infirmier de bloc opératoire

Type de contrat

  • CDI
  • CDD

Responsabilité

  • Assurer la prise en charge optimale, sécurisée et individualisée des patients au bloc opératoire.
  • Intervenir comme panseur ou instrumentiste.
  • Anticiper les besoins techniques et appliquer les protocoles de l'établissement.
  • Collaborer avec les chirurgiens, les anesthésistes et le responsable du bloc opératoire.
  • aider et accompagner le geste opératoire
  • tracer le geste opératoire et les actes associés
  • un tutorat dès votre arrivée pour une prise de poste en toute sérénité
  • accompagner la formation des professionnels et des stagiaires

Exigences

  • Être titulaire du diplôme d'État d'infirmier de bloc opératoire (IBODE) ou du diplôme d'État d'infirmier (IDE).
  • Une première expérience au bloc opératoire ou une forte motivation pour cet environnement est souhaitée.
  • Faire preuve de rigueur, d'organisation, de réactivité et d'un bon esprit d'équipe.
  • infirmier ide bloc passionné , prêt à s'épanouir dans un environnement de clinique dynamique
  • titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier de Bloc Opératoire
  • rigueur, réactivité et esprit d'équipe
  • analyser la qualité et la sécurité en bloc opératoire et en salle d'intervention, déterminer les mesures appropriées

Avantages

  • Parcours de formation continue et d'intégration personnalisé.
  • Prime à l'embauche de 2 000 €.
  • Prime mensuelle brute de 300 €.
  • Statut d'agent de maîtrise avec reprise d'ancienneté.
  • Prime annuelle équivalente à un mois de salaire indiciaire.
  • mutuelle
  • voiture de service

La langue

  • anglais

Rémunération

  • négociable selon profil
  • 23 EUR
  • 16 EUR
  • 40 EUR - 45 EUR par heure
  • 22.96 EUR - 29.32 EUR par heure

infirmier anesthésiste

Avantages

  • mutuelle
  • remboursement transport
  • voiture de service

Rémunération

  • négociable selon profil
  • 20 EUR
  • 25 EUR
  • 16 EUR
  • 25 EUR par heure
  • à définir selon profil et ancienneté
  • 30 EUR - 40 EUR par heure
  • selon profil et ancienneté

Type de contrat

  • intérim

Responsabilité

  • préparer le matériel d'anesthésie et vérifier son bon fonctionnement avant chaque intervention
  • réaliser les anesthésies et surveiller l'état du patient pendant l'intervention
  • assister le médecin anesthésiste dans la réalisation des anesthésies générales et locorégionales
  • prévenir et gérer les complications liées à l'anesthésie
  • accueillir et informer le patient
  • préparation du site d'anesthésie selon le programme du bloc opératoire et les besoins du patient
  • assurer un suivi post-opératoire des patients
  • préparation des produits anesthésiques selon les indications du médecin anesthésiste

coordinateur

Avantages

  • mutuelle

Rémunération

  • entre 42K et 45K brut/an, selon expérience
  • 22 EUR - 28 EUR par heure

Exigences

  • qualités Professionnelles requises
  • diplôme d'État d'Infirmier exigé
  • expérience souhaitée en EHPAD, coordination ou encadrement d'équipe
  • capacités relationnelles, d'organisation et de gestion de l'urgence
  • maîtrise des outils de soins informatisés
  • leadership de proximité, rigueur et sens des responsabilités
  • diplôme d'Infirmier Diplômé d'État avec expérience en encadrement
  • diplômes et titre requis réglementaires / expérience/ Formations requises et/ou appréciées

Responsabilité

  • ? Encadrement des équipes paramédicales
  • activités cliniques
  • organiser la coordination avec une réévaluation de la prise en charge du patient
  • www.ghu-paris.fr / Linkedn Ghu Paris / Twitter @GhuParis
  • www.ghu-paris.fr / LinkedIn Ghu Paris / Twitter @GhuParis
  • le PÔLE MOREAU DE TOURS
  • participer à la démarche qualité, à la gestion des risques et à la sécurisation des parcours
  • participe au suivi des besoins en maintenance et des travaux

Type de contrat

  • CDI Temps de travail : Temps pleinSalaire : 22 EUR - 28 EUR par heure

psychomotricien

Avantages

  • tickets restaurants
  • mutuelle
  • remboursement transport

Rémunération

  • selon la CCN51
  • 24000
  • 26400

Responsabilité

  • le psychomotricien réalise les prises en soins des usagers sur prescription médicale
  • réaliser des évaluations et bilans psychomoteurs
  • prises en charge groupales à médiation psychocorporelle ou sensorimotrice, en collaboration avec d’autres professionnels du pôle
  • réaliser le bilan psychomoteur du patient et mise en place des soins
  • mettre en place des séances de rééducation et de réadaptation adaptées aux besoins des patientes
  • il interprète les données cliniques issues du bilan, réalise un diagnostic des difficultés et des capacités psychomotrices de la personne
  • comptes rendus écrit dans le dossier informatique, transmissions orales avec les différents professionnels impliqués dans la prise en charge du patient
  • assurer le suivi thérapeutique individuel et collaborer avec les autres praticiens du cabinet pour coordonner les parcours de soin

Exigences

  • evaluer les capacités, incapacités et déficiences des patients ainsi que les facteurs personnels et environnementaux déterminant le degré d’autonomie des personnes
  • compétences générales en psychomotricité dans le champ des troubles psychiatriques
  • créer, utiliser et valider des méthodes et instruments d’observation et d’évaluation pour objectiver les situations de handicap
  • goût pour le travail en équipe, le travail pluri professionnel
  • investissement du cadre institutionnel et des missions du service public de secteur
  • expérience en pédopsychiatrie et/ou psychopathologie infanto juvénile souhaitable
  • initiative, créativité
  • psychomotricien Diplômé d’Etat ayant une expérience en périnatalité si possible, formé à la méthode Bullinger

puéricultrice

Avantages

  • mutuelle

Rémunération

  • 20 EUR
  • 25 EUR
  • négociable selon profil
  • 25 EUR par heure
  • 23 EUR
  • négociable Formation
  • 20 EUR - 21 EUR par heure

Responsabilité

  • connaissances du nouveau-né à terme
  • 22 EUR par heure
  • assurer le suivi médical et sanitaire des enfantsVeiller à l'application des protocoles d'hygiène et de sécuritéAdministrer les traitements prescrits et gérer les urgencesFormer et accompagner l'équipe aux bonnes pratiques de santéParticiper à l'élaboration et à la mise en oeuvre du projet d'établissementAssurer un rôle de conseil auprès des familles Collaborer avec les partenaires médicaux et paramédicaux
  • maîtriser les connaissances dans le domaine de la néonatalogie : Connaissances du prématuré et de ses pathologies
  • connaissances du développement de l'enfantPrise en charge psychologique des familles à leur arrivée et en cours d'hospitalisationAvoir de la dextérité et de la rapidité dans les soins et les gestes de soins intensifsAvoir de la rigueur dans l'entretien et la gestion du matériel

Exigences

  • nous recherchons des candidats fiables et rigoureux, privilégiant le contact humain, avec le sens des priorités ainsi que l'esprit d'équipe
  • À partir de 2 974,07 EUR bruts
  • À partir de 2 570,69 EUR bruts
  • votre rigueur professionnelle et vos compétences spécialisées en pédiatrie
  • votre capacité à écouter, à rassurer et à accompagner les familles
  • votre dynamisme et votre esprit d'équipe
  • profilVous devez soit être titulaire du diplôme d'état d'infirmier et avoir une expérience significative en néonatologie ou titulaire du diplôme d'Etat de Puériculture
  • expérience pratique en pédiatrie ou en maternité appréciée

Type de contrat

  • intérim Temps de travail : Temps plein Salaire : 20 EUR
  • intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 20 EUR
  • intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 25 EUR
  • intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 21 EUR par heure
  • CDD Temps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil
  • intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil
  • intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 22 EUR par heure
  • intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 23 EUR

infirmier

Type de contrat

  • CDD de 3 ans renouvelable
  • Emploi à temps plein
  • CDD
  • Contrat à temps plein

Responsabilité

  • Réaliser un bilan de santé global à l’arrivée des mineurs
  • Organiser et suivre les parcours de soins
  • Dépister les conduites à risque et mener des actions de prévention et d’éducation à la santé
  • Accompagner les équipes éducatives et participer à la gestion des crises et des urgences médicales
  • Réaliser un bilan de santé global à l’arrivée du mineur
  • Organiser et suivre le parcours de soins
  • Dépister les conduites à risque et animer des actions de prévention et d’éducation à la santé
  • Travailler au sein d’une équipe pluridisciplinaire avec des éducateurs et des psychologues

Exigences

  • Être titulaire du diplôme d’État d’infirmier
  • Faire preuve de rigueur, d’aisance relationnelle et de capacités d’adaptation
  • Posséder un sens de l’analyse
  • Savoir alerter sur une situation à risque et analyser les besoins et les comportements
  • Savoir constituer et entretenir un réseau
  • Savoir accompagner une personne ou un groupe
  • Posséder des connaissances en politique de santé publique et en réglementation relative à l’intervention sociale
  • Maîtriser les règles de déontologie et connaître l’environnement et les partenaires du secteur de la santé

Avantages

  • Reprise d’ancienneté et reconnaissance du parcours professionnel
  • Formation et évolution professionnelle
  • Mutuelle avantageuse
  • Remboursement de 75 % des frais de transport
  • Parking réservé aux salariés
  • Majorations à 150 % pour les journées et nuits supplémentaires
  • Primes sur objectifs selon le statut
  • Reprise d’ancienneté à 100 % selon les modalités de la convention collective.

infirmière

Avantages

  • mutuelle

Responsabilité

  • apporter une écoute et des conseils aux salariés en matière de santé et proposer les orientations nécessaires
  • planifier, organiser et réaliser des visites d'information et de prévention selon les protocoles établis dans le service
  • accueillir et assurer la prise en charge du public
  • participer à la gestion des accidents du travail et maladies professionnelles
  • participer à l’évaluation des besoins de santé sur le territoire
  • assurer des entretiens individuels pour recueillir les données, les besoins du patient
  • participer aux actions en milieu de travail animées et coordonnées par le médecin du travail
  • mettre en œuvre et animer des actions individuelles et collectives de Prévention et de Santé Publique

Exigences

  • manipuler les outils informatiques avec aisance
  • connaissances en santé publique et règles professionnelles
  • INFIRMIERE POUR LE CENTRE MUNICIPAL DE SOINS  à temps complet
  • connaissances en soins infirmiers
  • gérer les priorités, les urgences
  • avoir une expérience professionnelle en tant qu'infirmier d'au moins 3 ans une formation ou une expérience en santé au travail sur un site industriel sera un plus, des connaissances en ergonomie, réalisation d'étude de poste et risques chimiques seront appréciées
  • poste à pourvoir dans les meilleurs délais
  • droit de réserve

puériculteur

Avantages

  • mutuelle

Rémunération

  • 19 EUR
  • négociable Formation

Responsabilité

  • un tutorat dès votre arrivée pour une prise de poste en toute sérénité
  • PREVENTION SANTE ET DEPISTAGE :* Accueillir, accompagner les familles et évaluer les besoins de l'enfant en matière de santé.* Assurer des permanences, consultations de puériculture, actes infirmiers de vaccination et de participer aux consultations médicales de PMI en vue de la surveillance régulière de l'état sanitaire, de la prévention collective , du dépistage précoce des handicaps et de l'accompagnement des enfants atteints et de leur famille.* Réaliser des actions de prévention médico-sociale par des bilans de santé en écoles maternelles .* Réaliser un dépistage précoce des anomalies ou déficiences concernant des troubles d'ordre sensoriels et du langage.* Evaluer le développement affectif, psychomoteur et physique de l'enfant et surveiller sa croissance staturo-pondérale
  • un accompagnement au développement de vos compétences
  • des perspectives d?évolution de carrière
  • votre mission ? Assurer la prévention et le dépistage lié au développement de l'enfant, à l'éducation et au soutien à la parentalité
  • mettre en ?uvre les protocoles de soins et si besoin en salle de naissances

Type de contrat

  • intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : 19 EUR

Exigences

  • expérience : Expérience souhaitée: 1-2 ans
  • expérience : Expérience souhaitée: 2-5 ans