ERLAB DFS Salaire
Les salaires sur les positions chez ERLAB DFS
Salaire estimé
€ 3333
Salaire médian chez ERLAB DFS
ERLAB DFS recrute pour des postes:
projeteur
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 3 ans
Exigences
- identifier la demande et réaliser les ébauches, schémas de pièces, systèmes, sous-ensembles ou ensembles
- réaliser des relevés dimensionnels
- réaliser et faire évoluer les schémas, les plans de détails, de sous-ensembles ou d'ensembles
- étudier et concevoir des pièces, sous-ensembles ou ensembles
- concevoir des procédures de fabrication
- respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
- utiliser la fabrication additive pour prototyper et façonner des produits
- vérifier la conformité d'une réalisation avec un cahier des charges
Rémunération
- annuel de 25000,00 Euros à 32000,00 Euros sur 12 moisPc portable
Zone de voyage
- déplacements : Jamais
assistant rh
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 36H15 Horaires normaux
Expérience
- 2 ans
Exigences
- actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion
- concevoir des supports de suivi et de gestion
- législation sociale
- réaliser des déclarations réglementaires
- suivre le traitement des relations avec des instances légales
- effectuer un suivi administratif des obligations liées aux Instances Représentatives du Personnel
- mener un entretien, une interview, une audition
- renseigner le personnel sur la législation sociale et les spécificités de l'entreprise
Rémunération
- 25000 brut annuel
Zone de voyage
- déplacements : Jamais
dessinateur industriel
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté
Rémunération
- annuel de 25000,00 Euros à 32000,00 Euros sur 12 mois
Responsabilité
- missions du poste
assistant administratif
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 3 ans
Exigences
- enregistrer les données d'une commande
- outils bureautiques
- renseigner un client
- réceptionner les appels téléphoniques
- vérifier les conditions de réalisation d'une commande
Rémunération
- fixe
Responsabilité
- vous assurez le suivi administratif de la zone et participez au développement du service commercial en conseillant au quotidien les clients, prospects et revendeurs
assistant administration des ventes
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
- temps plein, CDI
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- enregistrer les données d'une commande
- renseigner un client
- réceptionner les appels téléphoniques
- vérifier les conditions de réalisation d'une commande
- une expérience de 3 à 5 ans sur un poste similaire
- une maîtrise professionnelle de la langue anglaise
- un Bac +2 dans le domaine de l'administration des ventes
La langue
- chinoise
Rémunération
- mensuel de 1950,00 Euros à 2050,00 Euros sur 12 mois
Responsabilité
- effectuer la réception et le traitement des commandes France et exports
- renseigner et suivre les litiges
- préparer et traiter les transports
- suivre la facturation transport
- traiter et suivre les opérations douanières
- effectuer le suivi des urgences avec la production
concepteur
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
- temps plein, CDI
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 2 ans
Exigences
- définir un concept créatif en fonction du support choisi
- traduire un concept ou un script en représentation visuelle
- 2 ansCette expérience est indispensable
- expérience de 3 à 5 ans en tant que Webmaster e-commerce
- bonne maitrise de la langue française pour pouvoir rédiger du contenu marketing
- de formation supérieure en Webmastering avec une grande connaissance en e-commerce dans le but de créer une toute nouvelle plateforme e-commerce consommables
- excellente capacité d'analyse et de synthèse
- expertise en construction de base de données : MySQL, etc
La langue
- anglais
Rémunération
- annuel de 30000,00 Euros à 35000,00 Euros sur 12 mois
Responsabilité
- effectuer le suivi du projet e-commerce et assurer leurs bonnes réalisations dans les délais retenus
- définir et gérer le backoffice
- construire la base de données puis l'intégrer au backoffice
- mettre en place les opérations promotionnelles et de fidélisation de la clientèle en relation avec les personnes concernées
- mettre à jour et mettre en ligne les produits
- travailler en relation avec les différents départements concernés par le projet
- participation à la création du contenu et des visuels en relation avec les personnes concernées
- échanges avec les partenaires techniques
développeur informatique
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
- temps plein, CDI
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 3 ans
Exigences
- langage informatique PHP
- concevoir et développer les programmes et applications informatiques
- 3 ansCette expérience est indispensable
- maîtrise de PHP, SQL / NoSQL, HTML5, CSS3, JS, Laravel et un Framework JS
- git, SCRUM et les bases de données n'ont aucun secret pour vous
- sensibilité aux bonnes pratiques de développement
- des connaissances transverses telles que Docker, problématiques de sécurité, etc. sont grandement appréciées
- expérience minimale de 3 ans sur un poste contenant du développement sur PHP/MySQL
La langue
- anglais
Rémunération
- annuel de 30000,00 Euros à 35000,00 Euros sur 12 mois
Responsabilité
- piloter et développer la création d'applications web
- participer à l'optimisation du code
- participer à la maintenance et aux évolutions des projets
- collaborer de manière active avec l'ensemble des membres
- définir les fonctionnalités des applications, et estimer les temps de développement
- analyser les demandes et proposer des idées
- mettre en place et réaliser des tests
- mettre en place et sensibiliser aux bonnes pratiques de développement
acheteur
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
- temps plein, CDI
- identifier et sélectionner les partenaires
- rédiger et lancer les appels d'offres / consultations
- evaluer la validité des propositions
- temps plein, CDI Salaire : à partir de 40 000,00€ par an
- auditer et évaluer les fournisseurs, selon des critères définis avec la Direction
- négocier les conditions et les clauses des contrats d'achats, en collaboration avec les services technique, juridique et financier
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 5 ans
La langue
- anglais
Exigences
- anglais courant
- 5 ansCette expérience est indispensable
- expérience de 2 à 5 ans dans les achats en milieu industriel
- connaissance technique
- A partir de bac+2 ou équivalent en achat
Rémunération
- à partir de 40 000,00€ par an
- A partir de 40 000 euros
Responsabilité
- mission du poste
- intervenir dans la phase de définition des besoins et participer à l'élaboration des cahiers des charges
- procéder à des sourcings fournisseurs
- erlab recrute un acheteur technique Vous assurez les activités suivantes : Mission du poste Après une formation à nos équipements et nos méthodes, vous vous verrez confier notamment les missions suivantes : Prospecter et évaluer le marché : Procéder à des sourcings fournisseurs ; Evaluer la capacité des fournisseurs à fournir les services/équipements à la hauteur des critères techniques et selon les modalités déterminées en interne ; Assurer la veille technologique des services/équipements achetés ; Participer à la définition des besoins internes : Etablir un dialogue avec les services clients en interne ; Intervenir dans la phase de définition des besoins et participer à l'élaboration des cahiers des charges
- collaborer avec les Services Production et Méthodes pour les projets d'automatisation des lignes de production en France et l'amélioration des ateliers
- assurer la veille technologique des services/équipements achetés
- négocier et suivre des contrats : Identifier et sélectionner les partenaires ; Rédiger et lancer les appels d'offres / consultations ; Evaluer la validité des propositions ; Auditer et évaluer les fournisseurs, selon des critères définis avec la Direction ; Négocier les conditions et les clauses des contrats d'achats, en collaboration avec les services technique, juridique et financier ; Assurer le référencement des fournisseurs ainsi qu'un suivi de la documentation : plans, fiches techniques/de sécurité, certificats Suivre l'exécution technique des contrats, veiller au maintien de la qualité, contrôler le déclenchement des paiements ou encore intervenir pour régler les litiges ; Assurer l'interface avec les services internes utilisateurs et évaluer leur satisfaction par rapport aux achats réalisés et aux fournisseurs ; Collaborer avec les Services Production et Méthodes pour les projets d'automatisation des lignes de production en France et l'amélioration des ateliers
- evaluer la capacité des fournisseurs à fournir les services/équipements à la hauteur des critères techniques et selon les modalités déterminées en interne
gestionnaire paie
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 5 ans
Exigences
- gestion de la paie
- logiciels comptables
- saisir les factures
- codifier une facture
- établir des déclarations fiscales et sociales
Rémunération
- a partir de 30000 euros par an
Responsabilité
- b) Déclaration mensuelle de la TVA
- paie
- a) Pour une des filiales du Groupe de 20 personnes vous assurerez la paie depuis la saisie des variables jusqu'à l'édition des bulletins de paie en passant par les déclarations mensuelles via la DSN
- d) Validation des ouvertures de compte pour les nouveaux clients
- i) Contrôle de la bonne imputation analytique
- g) Suivi des refacturations inter compagnies
- h) Comptabilisation des OD de paie et cadrage des éléments sociaux avec les états spécifiques
- j) Calcul et comptabilisation des provisions pour CP ainsi que des primes commerciales trimestrielles
webmaster
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
- temps plein, CDI
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté
La langue
- anglais
Rémunération
- annuel de 30000,00 Euros à 35000,00 Euros sur 12 mois
Exigences
- 5 ansCette expérience est indispensable
- expérience de 3 à 5 ans en tant que Webmaster e-commerce
- bonne maitrise de la langue française pour pouvoir rédiger du contenu marketing
- expérience de 3 à 5 ans en tant que Webmaster e-Commerce
- de formation supérieure en Webmastering avec une grande connaissance en e-Commerce dans le but de créer une toute nouvelle plateforme e-commerce consommables
- de formation supérieure en Webmastering avec une grande connaissance en e-commerce dans le but de créer une toute nouvelle plateforme e-commerce consommables
- excellente capacité d'analyse et de synthèse
- excellente capacité d'analyse et de synthèse POSTE Contrat : CDI Poste à pourvoir : temps plein Localisation : Val-de-Reuil Prise de poste : Dès que possible
Responsabilité
- effectuer le suivi du projet e-commerce et assurer leurs bonnes réalisations dans les délais retenus
- définir et gérer le backoffice
- construire la base de données puis l'intégrer au backoffice
- mettre en place les opérations promotionnelles et de fidélisation de la clientèle en relation avec les personnes concernées
- mettre à jour et mettre en ligne les produits
- travailler en relation avec les différents départements concernés par le projet
- participation à la création du contenu et des visuels en relation avec les personnes concernées
- échanges avec les partenaires techniques
Évolution des revenus pour le poste de commercial
Données basées sur les offres d'emploi publiées par l'entreprise
Les salaires sur les positions chez ERLAB DFS
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
Salaire moyen national
2587 €
Salaire moyen dans cette entreprise
3352 €
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).