ET SOLUTIONS Salaire

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  Besançon
1 RUE DES ANEMONES, 25000 BESANCON
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Les salaires sur les positions chez ET SOLUTIONS

ET SOLUTIONS recrute pour des postes:

conducteur de travaux

Rémunération

  • à partir de 35 000,00€ par an

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Responsabilité

  • préparation de chantier
  • réalisation de planning
  • suivi technique et financier de chantier conformément au planning établi
  • suivi de l’avancement, de la qualité et des délais de chantier
  • suivi indirect sur chantiers diffus
  • nous recherchons un Conducteur de Travaux / Chargé d'affaire avec une partie de chiffrage bâtiment afin de superviser nos chantiers de travaux d’isolation de combles et d’isolation de tuyauteries pour nos clients Grands Comptes situés en France
  • interface entre le Client et les entreprises de travau
  • programmer et réaliser les visites techniques

Exigences

  • nous recherchons une personne justifiant de minimum 3 ans d’expérience sur un poste similaire
  • vous êtes autonome sur la fonction de conducteur de travaux
  • vous êtes adaptable et mobile pour superviser plusieurs chantiers en même temps
  • vous savez assurer l'interface avec des interlocuteurs très variés
  • des déplacements hebdomadaires en france sont à prévoir
  • notre ambition est la suivante : bousculer les systèmes de pensée habituels et proposer une nouvelle vision des choses
  • vous êtes reconnu pour votre organisation et votre méthode afin de hiérarchiser les priorités et de coordonner le bon déroulement du chantier

technicien

La langue

  • anglais

Rémunération

  • à partir de 1 600,00€ par mois

Type de contrat

  • temps plein, CDD

Responsabilité

  • CN Solutions est une entreprise pionnière de l’efficacité énergétique, grâce à ses solutions et son business model innovant
  • elle intervient auprès de tous les consommateurs d’énergie , de façon directe ou en partenariat
  • A tous, elle propose des services énergétiques, ainsi que la réalisation de projets d’efficacité énergétique en clé en main
  • CN Solutions intègre dans ces projets des solutions technologiques développées par ses équipes
  • rattaché à L’agence d’ANGERS vous intégrez une équipe de 5 personnes
  • mise en service sur site
  • contrôler l’instrumentation sur site dans le cadre des contrats de Maintenance
  • achat et configuration de l’instrumentation liée au suivi énergétique

Exigences

  • diplômé de DUT Mesures Physique ou équivalent
  • vous êtes autonome et opérationnel
  • technicien Mesure pour Implémentation de logiciel de suivi énergétique
  • vous savez comprendre les enjeux techniques et financiers d’un projet
  • poste en CDD basé à Angers
  • des connaissances en Thermique sont un plus
  • permis B exigé

chef

Rémunération

  • à partir de 30 000,00€ par an
  • à partir de 40 000,00€ par an

Responsabilité

  • le chef de projet organise et mène au bout les différents projets dont il a la charge
  • il assume la responsabilité des différentes phases, depuis la signature du contrat jusqu'à la réception auprès du client
  • piloter un portefeuille clients Grands Comptes Publics
  • de la gestion et du pilotage d’un portefeuille clients
  • S’assurer du bon fonctionnement des échanges avec les services supports
  • communiquer sur l'avancée du projet
  • en assurant une analyse exhaustive de leurs opérations travaux
  • planifier et suivre les interventions des ressources en internes

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Exigences

  • votre rigueur et votre capacité d’analyse vous permettront de réussir à ce poste
  • une expérience minimum de 10 ans en milieu industriel est impérative
  • votre sens du service client et du relationnel constitueront les bases de vos échanges quotidiens avec les partenaires
  • enfin, votre esprit d’équipe vous assurera une bonne intégration au sein du service et de la société
  • le goût des contacts humains et du travail en équipe, sens de la diplomatie
  • la connaissance du dispositif des Certificats d’Economie d’Energie est un plus
  • vous maîtrisez le Pack Office
  • une connaissance de Sales Force serait un plus

commercial

Avantages

  • mutuelle
  • salle de sport

Rémunération

  • 32 000,00€ à 42 000,00€ par an
  • à partir de 38 000,00€ par an
  • à partir de 1 000,00€ par mois
  • 35 000,00€ à 45 000,00€ par an

Type de contrat

  • temps plein, CDI
  • temps plein, Contrat pro
  • temps plein, Apprentissage

Responsabilité

  • participer à la définition de la cible en fonction des offres identifiées
  • appeler une base qualifiée et leur proposer ces offres de CertiNergy
  • envoyer, défendre et faire signer les offres adaptées au besoin du prospect
  • présentez les offres commerciales aux prospects contactés/réactivés
  • prenez en charge la prospection auprès de nouvelles cibles industrielles à fort potentiel, et vous réactivez des prospects inactifs identifiés dans l’outil CRM
  • rattaché au Directeur des Ventes de l’industrie, vous prenez en charge le développement d’un portefeuille client grand compte BtoB en réalisant une prospection active, en signant des conventions CEE et des contrats clés en main et en assurant un suivi de vos partenaires
  • rattaché au Responsable du Pôle Public, votre principale mission sera le développement du portefeuille client BtoB en réalisant une prospection active, en signant des contrats cadre pluriannuels CEE et en assurant un suivi de ses partenaires
  • prenez en charge la prospection auprès de nouvelles cibles à fort potentiel, mais aussi, vous réactivez des prospects inactifs identifiés dans l’outil CRM

Exigences

  • autonome, vous êtes force de proposition auprès de votre manager
  • première expérience dans une fonction de vente commerciale par téléphone
  • vous disposez d’un réseau important de décideurs au sein de bailleurs sociaux et collectivités territoriales
  • votre aisance orale et votre capacité de conviction seront des atouts dans la réussite de vos missions
  • une expérience dans le secteur de l’énergie est un vrai plus
  • sens de la négociation et du service
  • votre sens du relationnel et du service client favorisera vos échanges avec vos différents interlocuteurs
  • enfin, votre enthousiasme et votre implication vous assureront une bonne intégration au sein du pôle et de la société

enquêteur

Rémunération

  • 30,00€ /jour

Type de contrat

  • temps partiel, CDD

Exigences

  • enquêteur terrain en maison de retraite ou similaire: 1 an

vendeuse

Avantages

  • carte carburant
  • plan d'epargne
  • voiture de service
  • mutuelle
  • ordinateur portable
  • interessement
  • tickets restaurants
  • remboursement transport

Exigences

  • procédures d'encaissement
  • entretenir un poste de travail
  • disposer des produits sur le lieu de vente
  • nettoyer du matériel ou un équipement
  • réaliser la mise en rayon
  • encaisser le montant d'une vente
  • accueillir une clientèle
  • proposer un service, produit adapté à la demande client

Responsabilité

  • une huile de coco cosmétique
  • vous organisez l'offre sur la surface de vente
  • vous respectez les règles et les procédures en matière d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • retirer un produit impropre à la vente
  • encaissement
  • tenue de la caisse
  • assistance téléphonique, E-mail, réseaux sociaux
  • suivre l'état des stocks

La langue

  • portugais
  • italien
  • allemand
  • chinoise
  • espagnol
  • arabe
  • grecque
  • japonaise