Salaire FAMILLES RURALES DOUVAINE

Exigences

• concevoir ou participer à l'élaboration de programmes d'animation
• coordonner l'activité d'une équipe
• gestion administrative
  Voir plus +36
• informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
• organiser ou adapter la séance d'animation selon le déroulement de la journée
• surveiller le déroulement de l'activité et veiller au respect des consignes de jeux, des règles de vie sociale
• code des marchés publics
• gérer des ressources financières
• management
• organiser le fonctionnement d'une structure
• préparer l'espace d'animation et guider les participants tout au long de la séance
• repérer les difficultés ou problèmes d'un enfant, intervenir ou informer le directeur, les parents
• concevoir des supports d'information et de communication
• outils bureautiques
• psychologie de l'enfant
• règles d'hygiène et de sécurité
• techniques pédagogiques
• gestes d'urgence et de secours
• gestion comptable
• mettre à disposition du public des jeux et des jouets
• ranger l'espace d'animation
• droit de l'enfant et protection des mineurs
• décorer et mettre en place des espaces d'animation selon des thèmes ou des évènements
• recenser les besoins de suivi sanitaire d'enfants en séjour et contrôler l'application des consignes médicales
• réaliser la gestion matérielle et technique des locaux
• suivre les besoins en équipements, matériels et consommables
• BAFD ou BPJEPS
• gérer le budget global d'une structure
• réaliser des interventions nécessitant une habilitation BAFD
• suite Office
• gestion des Ressources Humaines
• habilitation Prévention et Secours Civiques de niveau 1
• réserver des prestations et services
• synergie
• contrôler le fonctionnement d'un outil ou équipement
• définir des besoins en équipement
• déterminer et mettre en place l'organisation de l'exploitation
• réaliser la gestion des ressources humaines
• directeurde l¿accueil périscolaire et de loisirs

Avantages

• mutuelle

Gains pour le poste directeur

Offres actuelles pour le poste:

Responsabilités

• emploi
• favoriser l’accueil et la communication avec les familles
• accueille les familles de l'ACM et participe avec la directrice à la gestion des inscriptions
  Voir plus +15
• écoute les jeunes et « facilite » échanges et partages
• poste basé à Flangebouche. Accueil de loisirs périscolaire accueillant des enfants le matin midi et soir le
• accueil des enfants et des familles
• participer au développement de l'enfant et entretenir le lien avec les familles
• 1 septembre 2022
• 8 juillet 2022
• 15 juin 2022
• 14 juillet 2022
• 4 mai 2022
• 11 juillet 2022
• 9 mai 2022
• 4 juillet 2022
• 2 mai 2022
• mettre en œuvre des projets, Accueillir , renseigner, orienter les jeunes et créer du lien avec eux
• 1 avril 2022

Exigences

• informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
• organiser ou adapter la séance d'animation selon le déroulement de la journée
• préparer l'espace d'animation et guider les participants tout au long de la séance
  Voir plus +20
• surveiller le déroulement de l'activité et veiller au respect des consignes de jeux, des règles de vie sociale
• repérer les difficultés ou problèmes d'un enfant, intervenir ou informer le directeur, les parents
• réaliser les actions socioculturelles et en effectuer le suivi
• organiser et animer des séances d'échanges avec le public ou de prévention sur la citoyenneté, la santé, l'endettement
• définir une stratégie de communication
• mettre en place des actions de communication
• concevoir un projet d'actions socioculturelles
• avoir des capacités d’animations et la gestion de groupe
• BAFA ou équivalent nécessaire
• avoir de l'expérience sur un poste similaire
• aptitude au travail en équipe
• BAFA/BAPAAT/CAP PE Formation envisageable
• expérience souhaitée
• capacité à observer, écouter, se remettre en question et se réajuster
• être autonome
• sans expérience accepté
• débutants acceptés
• la connaissance des besoins et du développement des enfants/jeunes
• etre titulaire du Brevet d'Aptitudes aux Fonctions d'Animateur
• faculté d'adaptation et prise d'initiative

Gains pour le poste animateur

Offres actuelles pour le poste:

Responsabilités

• préparer et animer des activités auprès d'enfants de 3 à 11 ans
• assurer la sécurité physique, affective et morale des enfants
• travailler en collaboration
  Voir plus +6
• accueil parents/enfants de 3 ans à 14 ans
• mise en place d'un projet pédagogique
• animation d'activités diverses à caractère culturel, sportif ludique ou autre
• vos activités et le déroulement des temps d'accueil répondent aux besoins des enfants, selon leur âge
• vous préparez et proposez des activités de loisirs, en lien avec l'équipe et le projet pédagogique de la structure
• vous partagez le temps de repas avec les enfants

Exigences

• concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
• habilitation BAFA
• expliquer et faire respecter les règles et procédures
  Voir plus +6
• informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
• observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
• transmettre et faire respecter les règles et les procédures
• autonomie / relationnel / dynamisme / travail en équipe
• un diplôme dans l'animation est exigé
• d'avoir le sens du contact avec les enfants et une posture adaptée à un public jeune

Offres actuelles pour le poste:

Responsabilités

• accompagner, susciter, promouvoir, soutenir, mettre en œuvre, animer des actions collectives ou individuelles en cohérence avec le projet de la structure
• mettre en place des actions intrafamiliales centrées sur le renforcement des compétences parentales, le bien-être de l'enfant, l'intergénérationnel
• coordination des actions d'accompagnement à la scolarité et développement des liens enfants / parents / école
  Voir plus +8
• tenir et mettre à jour les tableaux de bord de l'activité et outils d'évaluations des actions réalisées
• animer et coordonner les activités en direction des familles, favoriser la transversalité entre les différents services
• développer des partenariats avec les intervenants socio-éducatifs pour repérer les besoins et difficultés des familles
• concevoir, mettre en œuvre et évaluer les actions en direction des familles : fixer des objectifs et évaluer l'action
• mettre en place des actions intrafamiliales qui participent à la cohésion sociale du territoire et qui favorisent l'insertion des familles dans leur environnement
• animation de groupes d'habitants, dans une logique d'accompagnement à la participation active et au développement du pouvoir d'agir
• contribuer et participer à l'animation de la structure, faire le lien avec l'ensemble des services qui concernent la parentalité et la famille
• coordonner les projets : montage du projet, budget prévisionnel, évaluation

Exigences

• caractéristiques socio-culturelles des publics
• concevoir et gérer un projet
• créer une relation de confiance
  Voir plus +10
• favoriser l'entente, la communication et relayer les informations
• mettre en oeuvre des actions de communication
• mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
• organiser, coordonner un événement
• projet d'animation
• promouvoir une proposition, un projet
• réaliser des actions de développement ou de maintien du lien social ou familial
• sensibiliser un public
• thématiques de prévention sanitaire et sociale
• travailler en réseau

Offres actuelles pour le poste:

Exigences

• accueillir, orienter, informer une personne
• classer des documents
• gestion administrative du courrier
  Voir plus +2
• planifier des rendez-vous
• établir, mettre à jour un dossier, une base de données

Offres actuelles pour le poste: