FCBA Salaire
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Decazeville
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Sport et loisirs

Les salaires sur les positions chez FCBA

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
coordinateur
technicien forestier

Comparaison des salaires — coordinateur

Médiane du marché : 2500 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

SOFRESID 2916 € +16.6%
FCBA 2500 € —
CENTRE FERON VRAU 2416 € -3.4%
LOGEMENT FOYER LA POMMERAIE EHPAD 2250 € -10%
CENTRE DE SANTE AGIR ENSEMBLE 1950 € -22%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

3

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

FCBA recrute pour des postes:

assistant administratif

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • gestion des appels téléphoniques de l’équipe
  • relecture, mise en forme et saisie des devis, commandes et facturation des formations
  • organisation et participation aux comités scientifiques et comités de recherche avec rédactions des comptes rendus correspondants
  • rédaction de courriers, notes, comptes rendus de réunion, courriels, envoi de courrier
  • prospection téléphonique, vente de formations, relance, amélioration du taux de remplissage des sessions
  • organisation et participation au Forum recherche avec l’organisation des ateliers thématiques
  • préparation, rédaction de l’ordre du jour et comptes rendus des réunions mensuelles
  • mise en forme des présentations des formateurs

Exigences

  • rigueur, Fiabilité, Organisation, Réactivité, Esprit d’équipe, Autonomie, Aisance relationnelle. Très bonnes capacités rédactionnelles. Aptitudes pour mener et assurer le suivi des actions commerciales ainsi que des projets
  • vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique au service d'une filière professionnelle, alors n'hésitez pas à nous rejoindre

assistante de gestion

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans

Exigences

  • assister un ingénieur lors de travaux de laboratoire pour la préparation de matériel, le relevé de résultat
  • classer les documents, informations et fonds documentaires d'une activité
  • concevoir un tableau de bord
  • mettre en place une démarche qualité
  • organiser des déplacements professionnels
  • outils bureautiques
  • réaliser un suivi d'activité
  • saisir des documents numériques

Rémunération

  • autre

responsable maintenance

Rémunération

  • A partir de 30 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

coordinateur

Rémunération

  • 38 - 45 k€ brut annuel
  • salaire A partir de 30 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • sylvie ESNAULT
  • ils font appel à l’interdisciplinarité scientifique, technique, économique, humaine & sociale
  • ces projets nécessitent également la construction de partenariats avec les entreprises et les équipes de recherches académiques françaises et étrangères
  • le travail suppose également une implication dans la recherche de cofinancements
  • profil recherché
  • organisation générale des comités de suivi et éventuellement des comités de pilotage
  • sous l’autorité du Directeur du Pôle Ressources Forestières des Territoires, en lien avec la Direction de la Recherche et des Programmes ainsi qu’avec les équipes réparties sur les implantations de Cestas , Les Vaseix , Charrey sur Saône , vous serez chargé de coordonner et d’animer les projets de Recherche Développement & Innovation du Pôle
  • ces projets portent sur de nombreuses thématiques en lien avec la génétique forestière, les techniques de pépinière, la plantation, la prévention et le traitement des dégâts biotiques, la sylviculture, l’exploitation forestière, la mécanisation, le transport bois ronds

Exigences

  • autonome, force de proposition et fédérateur·trice, vous êtes rigoureux·se dans le pilotage de vos projets
  • vous êtes organisé·e, réactif·ve et avez un excellent relationnel et rédactionnel
  • expérience Minimum 2 ans
  • L'élaboration d’accords de consortium et conventionnement avec le financeur
  • conventionnement avec les partenaires du projet
  • suivi des facturations et gestion des dépenses de sous-traitance
  • contribution au pilotage du projet en lien avec les partenaires
  • contribution éventuelle au pilotage technique interne

chargé d'affaires

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • élaborer des solutions techniques et financières
  • coordonner les différentes étapes d'un projet
  • analyser les besoins du client
  • négocier des solutions techniques ou financières avec un client
  • rechercher et identifier des évolutions de marchés, des marchés potentiels
  • sa culture d'entreprise se caractérise par le dynamisme, l'esprit d'initiative et la relation humaine

Rémunération

  • annuel de 30000 Euros à 40000 Euros sur 12 mois

technicien de maintenance

La langue

  • anglais

Exigences

  • rigueur, réactivité, fiabilité, autonomie, curiosité et capacité à travailler en équipe
  • de formation Licence Maintenance Industrielle, ou BTS Maintenance des équipements Industriels, ou BTS électronique, ou BTS conception et réalisation des systèmes automatisés
  • ainsi qu’aux entreprises de la transformation du bois, de la construction et de l’ameublement. Sa culture d’entreprise se caractérise par le dynamisme, l’esprit d’initiative et la relation humaine
  • vous justifiez d’une première expérience dans l’Industrie au sein de la maintenance des moyens de production industriels ou similaire qui ont permis de développer votre compétence opérationnelle en automatisme, électronique, électricité et mécanique

auditrice

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans

Exigences

  • démarche qualité
  • contrôle qualité
  • audit fournisseur
  • analyser les non-conformités et déterminer des mesures correctives
  • réaliser un audit
  • élaborer un dossier d'homologation
  • mettre en place des procédures qualité
  • contrôler la conformité de réalisation de fournisseurs, sous-traitants, prestataires

La langue

  • anglais

Rémunération

  • annuel de 30000 Euros à 32000 Euros sur 13.2 mois

Responsabilité

  • D'audits chaînes de contrôle PEFC , FSC® pour tous les secteurs bois et fibres

comptable

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • CDI

Horaires de travail

  • 35H Horaires variables

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • analyse statistique
  • comptabilité générale
  • outils bureautiques
  • logiciels comptables
  • gestion comptable
  • gestion administrative
  • saisir les factures
  • codifier une facture

Rémunération

  • annuel de 23000 Euros à 28000 Euros sur 13.2 moisMutuelle

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

technicienne

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • préparer des échantillons et réaliser le montage de tests et d'essais selon un protocole
  • réaliser les mesures et les analyses, identifier des non-conformités et réaliser des ajustements techniques
  • relever les données et les consigner dans les cahiers de laboratoire, les bases de données, les registres, les comptes rendus
  • contrôler la conformité d'un équipement de laboratoire
  • contrôler l'état d'un échantillon de laboratoire

Rémunération

  • annuel de 24000,00 Euros à 27000,00 Euros sur 13.2 moisMutuelle

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Départemental

Responsabilité

  • au sein de l'équipe des laboratoires du pôle Aménagement espace de vie vous aurez en charge la réalisation d'essais mécaniques sur produits finis d'ameublement, composants et échelles

directeur

La langue

  • anglais

Exigences

  • esprit de décision, gestion des priorités, prise de recul et résistance au stress
  • capacité à motiver les personnels dans la conduite du changement
  • faculté d’adaptation compte tenue de la diversité des interlocuteurs
  • mobilité géographique
  • capacité à gagner la confiance relationnelle au plus haut niveau des instances politiques et des filières externes autant qu’internes à FCBA