Les salaires sur les positions chez FEDER OEUVRE LAIQUE ARDECHE

FEDER OEUVRE LAIQUE ARDECHE recrute pour des postes:

conseiller social

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 26H Horaires normaux 0.75 ETP

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accompagner et conseiller des personnes en difficulté
  • analyser la situation et les besoins de la personne
  • définir un projet d'accompagnement social avec la personne
  • orienter une personne vers des partenaires relais
  • renseigner un public, des usagers

Rémunération

  • selon convention collective 1951

employé de ménage

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 10 Jour Contrat travail

Horaires de travail

  • 28H Horaires variables

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • entretenir des locaux
  • entretenir du mobilier
  • entretenir une surface, un sol
  • règles d'hygiène et de propreté

Rémunération

  • horaire de 11,27 Euros

Responsabilité

  • votre mission principale est d'effectuer l'entretien des parties communes tous les matins à partir de 8h30

assistante de direction

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • filtrer des appels téléphoniques
  • organiser le planning d'un responsable, collaborateur
  • rédiger des supports de communication interne

Rémunération

  • selon convention collective 1951

secrétaire

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 1 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 24H Horaires normaux Contrat du 23 mai au 8 juillet 2022

Expérience

  • 6 mois - sur un même poste

Exigences

  • outils bureautiques
  • archiver des dossiers et documents de référence
  • mettre à jour une documentation technique
  • classer les documents, informations et fonds documentaires d'une activité
  • indexer des dossiers et documents de référence
  • saisir des documents numériques

Rémunération

  • selon convention collective 51

Responsabilité

  • vous faites la mise à jour et la dématérialisation des dossiers du personnel, vous veillez à la mise à jour des dossiers dématérialisés et des procédures internes

agent de maintenance

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 5 Jour Contrat travail

Horaires de travail

  • 24H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • règles de sécurité
  • electricité
  • caractéristiques des peintures
  • diagnostiquer une panne sur une installation
  • réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres
  • vérifier et entretenir l'installation sanitaire, de chauffage central et de production d'eau chaude
  • appliquer des gammes de peintures, vernis, enduits ou laques
  • contrôler une installation électrique

Rémunération

  • selon convention collective

aide médico-psychologique

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail
  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 24H Horaires normaux Horaire d'internat et Semi internat
  • 26H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • analyser la situation et les besoins de la personne
  • collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun
  • identifier les modifications de l'état de la personne et en informer l'équipe soignante
  • présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement

Rémunération

  • selon convention collective 1951

Zone de voyage

  • déplacements : Fréquents Départemental

agente de propreté et d'hygiène

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 15 Jour Contrat travail
  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux
  • 29H50 Horaires normaux

Expérience

  • 1 an
  • débutant accepté - titulaire CAP propreté hygiene

Exigences

  • baliser les zones glissantes
  • caractéristiques des produits d'entretien
  • entretenir des locaux
  • préparer le matériel adapté
  • renseigner les supports de suivi et informer l'interlocuteur concerné des anomalies constatées
  • règles de sécurité
  • procédures de nettoyage et de désinfection
  • lecture de fiche technique

Rémunération

  • selon convention collective 1951
  • selon conv.collective 1951

moniteur-éducateur

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 8 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 24H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • analyser la situation et les besoins de la personne
  • présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
  • identifier les modifications de l'état de la personne et en informer l'équipe soignante
  • analyser le contexte de vie d'une personne
  • travail avec les familles, les partenaires
  • travail en équipe pluridisciplinaire
  • capacités d'adaptation, d'organisation

Rémunération

  • selon convention collective de 1951

Responsabilité

  • accompagner et soutenir le développement de l'autonomie et de la socialisation d'un jeune
  • veiller au recueil et à la mise en œuvre de sa parole

animatrice 2d-3d

Type de contrat

  • contrat travail saisonnier - 1 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • organiser ou adapter la séance d'animation selon le déroulement de la journée
  • préparer l'espace d'animation et guider les participants tout au long de la séance
  • surveiller le déroulement de l'activité et veiller au respect des consignes de jeux, des règles de vie sociale

Rémunération

  • horaire de 12,00 Euros

comptable

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 2 Mois Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 10 Jour Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté
  • 2 ans - sur un même poste

Exigences

  • logiciels comptables
  • gestion comptable
  • codifier un mandat
  • codifier un titre
  • établir un état de rapprochement bancaire
  • réaliser une gestion comptable
  • saisir les factures
  • codifier une facture

Rémunération

  • selon convention collective 1951
  • SELON CC 51

Responsabilité

  • le rapprochement, le contrôle, la comptabilisation des factures
  • la tenue de la caisse, la supervision et le contrôle de tous les fonds de caisse remis aux collaborateurs
  • le contrôle et paiement des débours
  • la numérisation et l'archivage les documents comptables et des contrats
  • L'enregistrement d'opérations diverses, de provisions et de transferts