Les salaires sur les positions chez FEDERATION DU DOUBS

FEDERATION DU DOUBS recrute pour des postes:

chargé de développement

Rémunération

  • A partir de 10 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Exigences

  • identifier et analyser les besoins puis élaborer et mettre en place un plan d’actions adapté
  • capacité d'écoute et d'adaptation
  • maitrise du pack office
  • sens du contact et du relationnel
  • vous souhaitez préparer à la rentrée un Bac +4/5 en Ressources Humaines et possédez une première expérience dans ce domaine
  • rigueur, esprit d'analyse et sens de l'initiative

Responsabilité

  • prendre en charge les demandes de stages
  • au sein de la Fédération du Doubs, à Valdahon , vous intégrez une équipe de 7 personnes, sous la responsabilité de la Responsable RH
  • au sein de la Fédération du Doubs, à Valdahon , vous intégrez une équipe de 7 personnes, sous la responsabilité de la Responsable RH
  • vous intervenez en soutien des employeurs du réseau dans les champs de la gestion des ressources humaines et de la politique de recrutement et d’intégration, en étroite collaboration avec l’ensemble des ressources disponibles au sein des services fédéraux et des associations du réseau
  • répondre à des enquêtes statistiques diverses
  • gérer les activités du recrutement : préparation des recrutements, sélection des candidatures, assurer les aspects administratifs et financiers des recrutements, traitement des réponses aux candidats selon une logique de plateforme de ressources
  • gérer les activités du recrutement : préparation des recrutements, sélection des candidatures, assurer les aspects administratifs et financiers des recrutements, traitement des réponses aux candidats selon une logique de plateforme de ressources
  • assurer la supervision logistique des formations mises en place

assistant rh

Rémunération

  • 28 - 30 k€ brut annuel
  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • eloise Cerutti
  • accompagner les employeurs, managers et salariés sur les sujets RH opérationnels
  • contrôler l’effectivité de l’application des mesures de progrès définies dans ce cadre
  • participer à l’évaluation lors de parcours d’intégration et contribuer à la fidélisation des salariés
  • au sein de la Fédération du Doubs située à Valdahon , vous intégrez une équipe de 7 personnes placées sous la responsabilité de la Responsable RH
  • suivre et s’informer des évolutions juridiques; suivre l’application des accords, règles RH et de la législation en vigueur
  • gérer les procédures disciplinaires : détection, traitement et suivi
  • gérer les procédures disciplinaires : détection, traitement et suivi

Exigences

  • expérience Minimum 3 ans
  • vous maîtrisez l’outil informatique et êtes pragmatique
  • vous maîtrisez l’outil informatique et êtes pragmatique
  • secteur d’activité du poste HÉBERGEMENT SOCIAL POUR HANDICAPÉS MENTAUX ET MALADES MENTAUX
  • votre sens du service, votre aptitude à être à l’écoute des clients internes, votre sens de l’organisation, votre capacité d’analyse et de gestion des priorités
  • votre sens du service, votre aptitude à être à l’écoute des clients internes, votre sens de l’organisation, votre capacité d’analyse et de gestion des priorités
  • métier Assistant en ressources humaines
  • un diplôme de niveau Bac+5 spécialisation gestion des ressources humaines, un bon niveau en législation sociale et droit du travail, une bonne communication orale et écrite

aide à domicile

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • temps partiel

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 1679.0 Euros à 1984.0 Euros sur 12.0 moisVéhiculeMutuelle

Zone de voyage

  • Déplacements : Quotidiens Zone départementale

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • Alerter, demander un appui ou un arbitrage
  • Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • Effectuer les courses d'une personne
  • Entretenir le linge de maison et les vêtements
  • Entretenir une surface, un sol

Autorisation

  • B - Véhicule léger