FONDATION BON SAUVEUR DE ST-LO Salaire
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Picauville
65 Rue de Baltimore, 50000 Saint-Lô
Téléphone:
+33 2 33 77 77 77
Organisations

Les salaires sur les positions chez FONDATION BON SAUVEUR DE ST-LO

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

FONDATION BON SAUVEUR DE ST-LO recrute pour des postes:

assistant recrutement

Responsabilité

  • assurez une mission de conseil et d'assistance auprès de l'encadrement dans la mise en œuvre des procédures recrutement
  • assurez le traitement et le suivi des candidatures en veillant à l'optimisation du vivier de candidatures
  • participez à la création et la mise à jour des fiches métiers et fiches de poste
  • participez à la mise en œuvre des mobilités internes des professionnels
  • apportez un soutien aux assistantes du service Gestion administrative du personnel dans la gestion de leurs demandes de remplacements, Contribuez au développement des relations avec les partenaires emploi et le réseau
  • participez à la mise en œuvre et au suivi des actions de recrutement : rédaction et diffusion d'annonces en lien avec les besoins établis et identification des canaux de communication adaptés, sourcing de candidats, traitement des candidatures, organisation des sessions de recrutement, conduite d'entretien, réponses aux candidats, etc
  • etes force de proposition dans l'amélioration et l'optimisation des outils, dispositifs et processus

Exigences

  • organisé , vous faites preuve d'autonomie, de réactivité et avez une bonne gestion des priorités. Votre aisance relationnelle, votre esprit d'analyse et de synthèse, seront de réels atouts pour réussir sur ce poste
  • vous maitrisez les outils d'information et de communication
  • expérience : Débutants acceptés
  • formation : Bac + 2 / + 3 en Gestion des ressources humaines

conducteur de travaux

Responsabilité

  • le recensement et l'analyse des besoins des utilisateurs, pour mener à bien des opérations de travaux demandées par les services
  • le contrôle et le suivi de la qualité des prestations d'opérations de travaux tous corps d'état
  • la coordination et l'ordonnancement des travaux
  • le suivi des prestataires liés à une opération de travaux
  • la planification des activités / les interventions internes/externes
  • 4 sites d'hospitalisation à temps plein
  • le suivi et le contrôle budgétaire relatif au domaine d'activité
  • le montage et l'instruction des dossiers relatifs à des opérations de travaux TCE en maîtrise d'œuvre interne

Exigences

  • BAC PRO ou BAC +2 en bâtiment

psychologue

Responsabilité

  • participez à l'évaluation clinique et diagnostique des demandes de soins, des orientations et des suivis
  • réalisez les entretiens cliniques
  • apportez un étayage auprès des professionnels dans la mise en œuvre de leurs évaluations
  • apportez un soutien à la réflexion de l'encadrement sur la dynamique institutionnelle
  • 4 sites d'hospitalisation à temps plein
  • accompagnement de la personne
  • animez des groupe d'analyse de la pratique professionnelle, des groupes de réflexion sur des thématiques institutionnelles et/ou cliniques..., participez aux réunions cliniques pluridisciplinaires
  • 37 services proposant des activités thérapeutiques ou de l'hospitalisation à temps partiel

Exigences

  • bac + 4 / Bac +5 de psychologie clinique et pathologique

préparateur en pharmacie

Exigences

  • diplôme Préparateur en pharmacie exigé

Responsabilité

  • analysez et préparez les demandes de dotation globale
  • 4 sites d'hospitalisation à temps plein
  • gérez, en lien avec les autres préparateurs, les dotations pour besoins urgents, les trousses accidents de travail et de voyage
  • assurez, en lien avec le préparateur référent, l'entretien et la réparation du petit matériel médical
  • effectuez le traitement des prescriptions conformément à la procédure de dispensation
  • 37 services proposant des activités thérapeutiques ou de l'hospitalisation à temps partiel

conseiller en économie sociale et familiale

Responsabilité

  • assurez le suivi global des projets individuels
  • participez à l'élaboration des outils et aux réflexions sur l'organisation du SAMSAH
  • 4 sites d'hospitalisation à temps plein
  • intervenez au domicile des usagers, dans la cité et dans les locaux du SAMSAH pour les accompagner et les stimuler dans les différents domaines de la vie sociale
  • 37 services proposant des activités thérapeutiques ou de l'hospitalisation à temps partiel
  • expérience : Débutants acceptés / première expérience auprès d'un public handicapé psychique souhaité

Exigences

  • formation : BTS Conseiller en économie sociale Familiale

comptable

Responsabilité

  • élaborez les dossiers de demandes de remboursements auprès des différents organismes et en assurez le suivi
  • réalisez la clôture comptable et l'établissement des classeurs des commissaires aux comptes
  • 4 sites d'hospitalisation à temps plein
  • vous êtes reconnu pour votre sens de l'organisation, votre rigueur et vos qualités relationnelles
  • intégré au sein du service formation continue de la Direction des Ressources Humaines, dans le cadre d'un remplacement, vous assistez la responsable dans la gestion et le suivi financier des actions de formation en lien étroit avec les assistantes formation
  • effectuez les règlements et comptabilisez les dépenses de formation après vérification des frais dans le cadre des procédures et plafonds en vigueur
  • participez à la mise en œuvre administrative et logistique de certaines actions de formation notamment des colloques
  • 37 services proposant des activités thérapeutiques ou de l'hospitalisation à temps partiel

Exigences

  • bac+2 BTS Comptabilité

coordinateur

Responsabilité

  • veillez au bon exercice du projet d'établissement et la qualité de vie des résidents
  • rappelez les règles de fonctionnement, le rôle des professionnels et coordonnez l'équipe pluridisciplinaire
  • animez les transmissions et les réunions hebdomadaires puis en assurez la restitution écrite
  • réalisez les entretiens d'évaluation et professionnels de certains professionnels
  • 4 sites d'hospitalisation à temps plein
  • repérez les dysfonctionnements éventuels et assurez une régulation de l'équipe en lien avec le directeur
  • planifiez l'accueil des stagiaires et coordonnez leur parcours
  • assurez la planification et le pointage de l'équipe, ajustez au quotidien les plannings de travail en fonction des requis puis gérez les besoins de remplacement en lien avec le service ressources humaines

Exigences

  • connaissance du public TSA et d'une manière plus large du champ du handicap demandée
  • expérience en coordination/ management d'équipe vivement souhaitée
  • diplôme de niveau Bac +2 à Bac+3 dans le domaine sanitaire, éducatif , social. Etudié selon profil

éducateur spécialisé

Responsabilité

  • recueillez les informations nécessaires à l'évaluation de la situation de la personne accueillie
  • 4 sites d'hospitalisation à temps plein
  • assurez le lien avec les familles ou le représentant légal du résident
  • 37 services proposant des activités thérapeutiques ou de l'hospitalisation à temps partiel

Exigences

  • E Educateur Spécialisé
  • expérience : Débutants acceptés
  • formation : D

assistant social

Rémunération

  • selon Convention Collective Nationale du 31 octobre 1951. Reprise d'ancienneté

Responsabilité

  • participer à l'entretien préalable au domicile des postulants « bénéficiaires » de la plateforme de répit et de soutien
  • construire et réaliser des projets d'accompagnement personnalisés
  • promouvoir l'offre de répit et le dispositif sur le territoire
  • organiser l'intervention de l'équipe à domicile
  • intervenez auprès des patients et des familles confrontés à des situations de crise, de rupture, de désinsertion sociale
  • travailler avec les autres services pour la mise en place d'étayage favorisant le maintien ou le retour à domicile
  • animer des réunions d'équipe
  • travaillez en lien avec le réseau

Exigences

  • CDI à temps partiel
  • vous êtes reconnu pour vos capacités d'organisation, d‘écoute et appréciez le travail d'équipe
  • poste à pourvoir dans les meilleurs délais
  • formation : Diplôme d'Etat d'assistant du service social
  • expérience : Débutant accepté

assistant de direction

Responsabilité

  • gérer l'organisation matérielle des réunions, des déplacements et rendez-vous
  • assurer le suivi des devis, bons de commandes
  • gérer les appels téléphoniques, mails et courriers avec les entreprises extérieures
  • tenir et suivre des tableaux de bord de suivi de coûts, suivi de projets immobiliers et techniques
  • participer au lancement d'appels d'offres en collaboration avec la cellule marché
  • 4 sites d'hospitalisation à temps plein
  • pré-valider les factures des entreprises et des fournisseurs
  • définir et mettre en œuvre une gestion d'alertes internes ou externes des dysfonctionnements

Exigences

  • permis B : exigé
  • expérience : Expérience de 3 ans minimum exigée sur poste similaire
  • vous appréciez le travail en équipe, êtes reconnu pour votre grande rigueur et votre sens de l'organisation
  • formation : Bac+2 minimum exigé type BTS Assistant de Gestion PME PMI