FOYER LE PETIT ATRE Salaire
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Arras
70 RUE GUSTAVE COLIN, 62000 ARRAS
Téléphone:
+33 3 21 55 01 12
SIREN:
809033343
Économie municipale

Les salaires sur les positions chez FOYER LE PETIT ATRE

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

FOYER LE PETIT ATRE recrute pour des postes:

chef

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans

Exigences

  • conduite du changement
  • contrôler l'application d'une procédure
  • coordonner l'activité d'une équipe
  • management
  • organiser le fonctionnement d'une structure
  • pack office
  • réaliser le bilan d'activité d'un service et informer les acteurs concernés
  • gestion de projet

Rémunération

  • annuel de 38800,00 Euros à 39800,00 Euros sur 12 moisMutuelleCE

Zone de voyage

  • déplacements : Fréquents Départemental

Responsabilité

  • sous la responsabilité du directeur du pôle veille sociale et avec son concours, vous assurez l'encadrement d'équipes socio-éducatives pluridisciplinaires sur 2 sites
  • vous êtes garant du bon fonctionnement des services du point de vue managérial, de la bonne gestion des ressources humaines et de la logistique

animatrice

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans

Exigences

  • concevoir un projet d'actions socioculturelles
  • définir une stratégie de communication
  • mettre en place des actions de communication
  • organiser et animer des séances d'échanges avec le public ou de prévention sur la citoyenneté, la santé, l'endettement
  • réaliser les actions socioculturelles et en effectuer le suivi
  • pratique de langues étrangères souhaitée

Rémunération

  • mensuel de 2127,00 Euros à 2127,00 Euros sur 12 mois
  • mensuel de 1994,13 Euros à 1994,13 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • vous êtes chargé de l'accueil, de l'accompagnement et de l'orientation des personnes accueillies au quotidien
  • vous êtes amené, dans l'exercice de votre métier, à créer une dynamique de groupe par l'animation d'ateliers et d'activités

assistante sociale

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans

Exigences

  • dispositifs d'aide sociale
  • techniques d'écoute et de la relation à la personne
  • techniques de communication
  • normes rédactionnelles
  • caractéristiques socio-culturelles des publics
  • analyser la situation et les besoins de la personne
  • orienter une personne vers des partenaires relais
  • renseigner un public, des usagers

Rémunération

  • mensuel de 1994,13 Euros sur 12 mois

directeur

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans

Exigences

  • législation sociale
  • gestion des Ressources Humaines
  • techniques de prévention et de gestion de conflits
  • conduite du changement
  • management
  • gestion de projet
  • coordonner l'activité d'une équipe
  • contrôler l'application d'une procédure

Rémunération

  • annuel de 35000,00 Euros à 40000,00 Euros sur 12 mois

commise de cuisine

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 30H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • modes de conservation des produits alimentaires
  • conditionnement des aliments
  • cuisiner des plats pour des personnes médicalisées
  • conditionner un produit
  • contrôler la réception des commandes
  • entretenir un poste de travail
  • entretenir un outil ou matériel
  • entretenir des équipements

Rémunération

  • mensuel de 1362,40 Euros à 1362,40 Euros sur 12 moisMutuelleCE

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Départemental

aide médico-psychologique

Commerce

  • social

Exigences

  • accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • analyser la situation et les besoins de la personne
  • analyser le contexte de vie d'une personne
  • dispenser des soins d'hygiène et de confort, distribuer les médicaments ou en vérifier la prise par les personnes
  • echanger avec la personne sur son ressenti et l'orienter vers un médecin, assistant de service social
  • identifier les modifications de l'état de la personne et en informer l'équipe soignante
  • présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
  • conseiller la personne sur des aides techniques ou installer le matériel

Éducation

  • ou autre diplôme aide à la personne

animatrice socioculturel

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail samedi et dimanche

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accompagner des personnes dans la conception et la réalisation de leurs projets
  • accueillir, orienter des personnes
  • adapter ses pratiques d'accueil et d'accompagnement selon les besoins particuliers des personnes
  • concevoir et gérer un projet
  • encadrer un public
  • mettre en oeuvre des actions de communication
  • mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
  • organiser et planifier une activité

Rémunération

  • mensuel de 1748,00 Euros sur 12 moisRestaurationCE
  • mensuel de 1714,00 Euros sur 12 moisRestaurationCE

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Départemental

monitrice-éducatrice

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail
  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en horaires décalés
  • 35H Horaires irréguliers

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • accompagner une personne dans ses démarches
  • stratégies de communication externe
  • transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • analyser le contexte de vie d'une personne
  • collecter les informations sur la situation d'un bénéficiaire
  • conseiller, accompagner une personne
  • mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public

Rémunération

  • mensuel de 1810,00 Euros sur 12 moisRestaurationCE

Responsabilité

  • il veille à la qualité de l'animation
  • il sera amené à créer une dynamique de groupe par l'animation d'ateliers et d'activités
  • le moniteur-éducateur participe en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire à l'accompagnement, à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne pour maintenir et développer les capacités des personnes accueillies

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Zone départementale
  • déplacements : Ponctuels Départemental

infirmière

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée
  • 35H Autre

Rémunération

  • CSEComplémentaire santéCCN du 15 mars 1966 (annexe 4)+CE
  • Salaire brut : CCN du 15 mars 1966 (annexe 4)+CE

Zone de voyage

  • Déplacements : Quotidiens
  • Déplacements : Quotidiens Zone départementale

Expérience

  • 36 Mois
  • Débutant accepté

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents Infirmier
  • Bac+2 ou équivalents infirmier

Exigences

  • Réaliser des soins infirmiers
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Faire preuve d'autonomie
  • Diplôme d'état d'infirmier / infirmière
  • Évaluer les besoins en soins d'un patient
  • Concevoir et mettre en place les actions de prévention, d'information sur la santé et les risques psychosociaux
  • Réaliser un dépistage (visuel, auditif)

Autorisation

  • B - Véhicule léger

assistante administrative

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans

Exigences

  • comptabilité client
  • comptabilité fournisseurs
  • comptabilité générale
  • contrôler la conformité des données ou des documents
  • effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • logiciels comptables
  • organiser et contrôler un approvisionnement
  • réaliser des opérations comptables

Rémunération

  • mensuel de 1990,00 Euros à 2095,00 Euros sur 12 moisRestaurationCE

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Départemental