Les salaires sur les positions chez FROMAGERIES MARCEL PETITE
FROMAGERIES MARCEL PETITE recrute pour des postes:
directeur général
Rémunération
A négocier
Type de contrat
FULL_TIME
La langue
anglais
Responsabilité
assurer un rôle essentiel au maintien d’un bon climat social : informer le personnel des politiques et du développement de la société, prévenir et gérer les conflits de toute nature…
elaborer et mettre en place la politique financière en collaboration avec le Président et le Responsable Comptabilité
superviser l’ensemble des services de l’entreprise : Production, Commercial, Qualité, Ressources Humaines, Maintenance, Comptable, ainsi que les sites de fabrication et de ventes
fixer les objectifs à court, moyen et long terme dans le cadre du plan stratégique
S’assurer que l’entreprise respecte les différentes réglementations en vigueur : politique de sécurité, d’hygiène, de qualité…
superviser les embauches, promotions ou sanctions disciplinaires
Exigences
notions juridiques, comprendre les réglementations et veiller à leur application tout en respectant la culture d’entreprise, connaissance de l’entreprise dans sa globalité, savoir anticiper les tendances et apprécier les potentialités du marché, négociation, prendre les décisions pour adapter l’entreprise aux changements, maîtrise en finance et gestion, capacité de management par projet, connaissance et maitrise des règles d’hygiène et de sécurité
directeur commercial
La langue
anglais
Avantages
voiture de fonction
mutuelle
Rémunération
A négocier
selon expérience + voiture de fonction, mutuelle prise en charge à 90% par la Sté, participation, plan retraite, …
Type de contrat
FULL_TIME
Responsabilité
structurer, diriger et animer l’équipe commerciale, définir les outils d’aide à la vente, identifier les « cibles commerciales » pertinente pour l’équipe
assurer la création et le suivi de fichiers : fichiers produits, fichiers clients ; le tout afin de suivre et de fidéliser la clientèle
structurer, diriger et animer l’équipe commerciale, définir les outils d’aide à la vente, identifier les « cibles commerciales » pertinente pour l’équipe
assurer la création et le suivi de fichiers : fichiers produits, fichiers clients ; le tout afin de suivre et de fidéliser la clientèle
déterminer la gamme et les volumes de produits à mettre sur le marché, fixer la politique tarifaire, les prix
suivre les « comptes stratégiques » pour l’entreprise, mener les négociations
suivre les « comptes stratégiques » pour l’entreprise, mener les négociations
assurer un rôle de représentation en externe vis-à-vis des clients stratégiques : participation à des salons, déplacement terrain au national ou à l’international
Exigences
connaissance parfaite des marchés de l’entreprise
connaissance des techniques de distribution, vente, promotion, propres à ces marchés
culture financière, Planification des plans d’action
organisé, Curieux, Rigoureux, Anticipation, Solides capacités relationnelles, Capacité de synthèse et d’analyse, Savoir prendre des avis avant de décider, Savoir apprécier rapidement les potentialités de marchés, Savoir déléguer et se consacrer aux missions stratégiques, Capacité à gérer les situations d’urgence, Capacité décisionnelles
maitrise parfaite des techniques de vente et marketing : communication, négociation
maitrise parfaite des techniques de vente et marketing : communication, négociation
compétences managériales : encadrer, dynamiser une équipe, formation des commerciaux
compétences managériales : encadrer, dynamiser une équipe, formation des commerciaux
opératrice de production en industrie alimentaire
Type de contrat
contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
37H Autre
Expérience
débutant accepté
Exigences
contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
définir les données de programmation
entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
monter et régler une installation, une machine
surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
compétences requises : Autonome, Responsable, Observateur, Curieux, Logique, Prise d'initiative, Intérêt porté au produit
Avantages
mutuelle
Rémunération
SELON COMPETENCES
Responsabilité
nettoyer les sols et les équipements en caves
amené à connaitre le produit et à suivre son évolution dans le temps : salage, frottage ou retournement simple
apporter les soins nécessaires aux fromages
faire les enregistrements nécessaires à tous ces travaux
amené à effectuer de la manutention des meules mais aussi des planches en caves
toutes ces tâches sont à réaliser dans le respect des normes hygiène et sécurité
vendeuse
Type de contrat
CDI Contrat travail
Horaires de travail
39H/semaine Travail en journée Travail le samedi
Rémunération
Salaire brut : Horaire de 12.00 Euros
Expérience
1 An(s) - Sur un poste similaire
Éducation
CAP, BEP et équivalents Vente spécialisée
Exigences
Entretenir un équipement, une machine, une installation
Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
Organiser, aménager un espace de vente
Présenter et valoriser un produit ou un service
assistante comptable
Type de contrat
CDI Contrat travail
contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
temps partiel Travail en journée
24H Travail en journée
Expérience
1 An
1 an
Exigences
codifier un mandat
codifier un titre
codifier une facture
effectuer le suivi des commandes, la facturation
logiciels comptables
vous souhaitez intégrer une équipe avec de grandes valeurs humaines ?
vous recherchez un emploi de longue durée ?
Avantages
mutuelle
Rémunération
horaire de 11.65 EurosMutuelle
horaire de 11,65 EurosMutuelle
vendeur
Type de contrat
CDI Contrat travail
Horaires de travail
35H
Rémunération
Salaire brut : suivant expérience
Expérience
1 An(s)
Exigences
Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
Informer, renseigner une personne sur les articles en vente