GIACONDA Salaire
Châteauneuf-du-Pape
501 ROUTE DE COURTHEZON, 84230 CHATEAUNEUF DU PAPE
SIREN:
421730037Les salaires sur les positions chez GIACONDA
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
Période
Versements / an
€
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Choisissez un poste
vendangeuse
Comparaison des salaires — vendangeuse
Médiane du marché : 1760 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane
GIRONDE EMPLOI AGRICOLE MEDOC 1760 € —
SCEV JEAN CLAUDE ET ROMAIN BESSIN 1600 € -9.1%
GIACONDA 666 € -62.2%
CMA LE PLAN 666 € -62.2%
Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles
Salaires et activité de recrutement
Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.
Salaire de l'entreprise
—
Médiane du marché
—
Recrutements / 12 mois
2
Activité de recrutement
Historique des 12 derniers mois
- déc.
- janv.
- févr.
- mars
- avr.
- mai
- juin
- juil.
- août
- sept.
- oct.
- nov.
GIACONDA recrute pour des postes:
maître d'hôtel
Avantages
- participation aux benefices
- salle de sport
- remboursement transport
- ordinateur portable
- plan epargne
- tickets restaurants
- mutuelle
- plan d'epargne
Exigences
- enregistrer les réservations et actualiser le plan d'occupation des tables, des salles du restaurant
- tu es 100% flexible ! Rémunération à partir de 15€ par heure
- organiser et contrôler le service en salle
- excellente présentation
- capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
- conseiller le client dans ses choix de plats selon ses goûts, les suggestions du jour et prendre sa commande
- accueillir le client à son arrivée au restaurant, l'installer à une table et lui présenter la carte
- le Groupe Bertrand est signataire de la charte de la Diversité et s'engage à étudier toutes les candidatures reçues
Responsabilité
- animer et encadrer votre équipe selon les directives internes et les spécificités métier
- organiser en collaboration avec votre hiérarchie, le travail des équipes
- agir pour maintenir une bonne cohésion d'équipe
- fidéliser la clientèle
- S'assurer du bon déroulement des relations cuisine/salle
- assurer le relais d'information avec la direction
- contrôler le respect des plannings et du temps de travail
- participe au recrutement et forme les équipes
La langue
- néerlandais
- russe
- italien
- allemand
- espagnol
- portugais
- anglais
- japonaise