Salaire GIE CAP SANTE

Responsabilités

• élabore et transmets les variables de paie au cabinet d'expertise comptable
• relis et corrige les bulletins de paie émis par l'EC
• supervise ou effectue les éditions de documents en lien avec les entrées et sorties des salariés, STC
  Voir plus +27
• supervise les déclarations sociales, DSN, suivi des versements prévoyance
• suit et optimise les CP des collaborateurs
• assure la tenue de la comptabilité analytique
• mission sociale
• suit les dépôts de documents après de l'OPCO et les remboursements
• assure le suivi de la trésorerie
• effectue des projections de salaire
• assure la veille juridique réglementaire
• participe à l'élaboration et au suivi des plans pluriannuels d'investissements
• assure les rapprochements bancaires et la tenue de la caisse
• assiste le cabinet d'expertise comptables dans la clôture des comptes
• assure la veille juridique sociale
• restitue des tableaux de bord financiers
• mission Comptable
• assure le soutien technique pour la préparation des instances
• collabore à la recherche de fonds pour les nouveaux projets
• assiste la direction sur le suivi budgétaire par service
• contrôle et effectue les règlements fournisseurs
• saisie les factures sur le logiciel Korrigan
• activités connexes
• assure une aide technique sur demande de la direction
• assure une veille juridique et technique
• mission d'assistance et de conseil
• assure un soutien technique de la directrice pour l'élaboration des budgets sous CPOM, EPRD, etc
• assiste la directrice à la préparation des bilans et comptes de résultats et des états règlementaires
• propose tout système destiné à suivre au mieux la gestion financière de l'Association
• élabore les tableaux de suivi RH : absentéisme

Exigences

• accueillir une clientèle
• classer les documents, informations et fonds documentaires d'une activité
• planifier des rendez-vous
  Voir plus +24
• réaliser la gestion administrative du courrier
• saisir des documents numériques
• logiciels comptables
• saisir les factures
• codifier une facture
• codifier un mandat
• codifier un titre
• comptabilité générale
• comptabilité analytique
• comptabilité fournisseurs
• gestion de la paie
• vérifier les éléments d'activité du personnel
• suivre un budget
• établir un contrat de travail
• contrôler la gestion de la paie
• réaliser un suivi de trésorerie
• établir des déclarations fiscales et sociales
• établir une Déclaration Sociale Nominative
• contrôler les recettes d'une entreprise
• établir un état de rapprochement bancaire
• présenter des arrêtés de comptes
• mission sociale Avec le soutien d'une assistante administrative en contrat d'alternance
• sous l'autorité du directeur d'établissement, l'assistant.e administratif.ve effectue des tâches sociales et comptables, avec le soutien d'une assistante administrative en alternance, dans un contexte de passage au CPOM
• sous l'autorité du directeur d'établissement par délégation du président d'association, l'assistant.e administratif.ve effectue des tâches sociales et comptables, dans un contexte de passage au CPOM

Offres actuelles pour le poste:

Responsabilités

• informer le patient sur le mode d'intervention à domicile
• surveiller l'état général du patient, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier-ère des manifestations anormales
• mesurer les paramètres vitaux du patient, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier-ère
  Voir plus +6
• réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
• repérer les modifications d'état du patient
• accompagner les personnes dans les gestes de la vie quotidienne
• distribuer les repas et collations au patient selon les besoins ou la prescription médicale
• réaliser un suivi d'activité
• évacuer les déchets spéciaux

Exigences

• DEAS
• accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
• mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  Voir plus +6
• désinfecter et décontaminer un équipement
• collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun
• surveiller l'état général du patient/résident, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres
• vous intégrez une équipe pluridisciplinaire composée d'aide-soignant s, d'infirmier s, d'infirmières coordinatrices, d'assistant de soins en gérontologie, d'un ergothérapeute, d'un médecin coordonnateur
• permis B obligatoire
• sous la responsabilité des infirmières coordinatrices , l'aide-soignant-e réalise, en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, des soins de prévention, de maintien, d'éducation à la santé et relationnels pour préserver ou restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne

Avantages

• voiture de service

Offres actuelles pour le poste:

Responsabilités

• mise en place, coordination et développement du service de soins renforcé
• assure la mise en place du service
• suit et développe les relations avec les partenaires
  Voir plus +21
• coordonne les soins dispensés aux bénéficiaires du service
• travaille en collaboration avec IDEC , DAC, SAMSAH etc. pour les cas complexes
• coordonne les activités à destination des bénéficiaires du service
• participe à la gestion administrative du service
• participe aux recrutements
• participe au développement de la communication interne/externe
• travaille sur la problématique de lutte contre l'isolement
• participe aux réunions internes
• participe à l'élaboration du planning de formation
• contribue à l'efficience des plannings et tournées des équipes soignantes et assure la gestion des remplacements
• supervise et suit les éditions de badges salariés
• assure le développement et le suivi du projet
• réalise les rapports d'activité du service
• participe à l'analyse des différentes statistiques
• participe et contribue aux manifestations diverses
• rédige les protocoles sanitaires
• développe le soutien aux Aidants
• assure une veille juridique sanitaire
• anime et coordonne l'équipe ressource du service de soins renforcé
• assure le suivi qualité des prestations et des services rendus par le CAP'Santé dans le cadre de ce service
• participe aux manifestations et salons

Exigences

• cerner l'état du patient et consigner les informations recueillies dans le dossier médical
• organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
• réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
  Voir plus +14
• surveiller l'état clinique du patient et informer l'équipe soignante/médicale sur l'évolution de l'état clinique
• manager une équipe
• produire des rapports/ suivre les indicateurs
• profil IDEC possible
• mettre en place des actions de gestion de ressources humaines
• contrôler l'application de procédures Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement
• concevoir et mettre en place des protocoles de soins
• contrôler l'application des protocoles de soins
• planifier l'activité d'un service
• produire des rapports/suivre les indicateurs
• réaliser les soins infirmiers, communiquer avec le patient et actualiser le dossier de soins infirmiers
• vous serez plus particulièrement investi d'une responsabilité de mise en place, coordination, animation et développement du Service de soins renforcé et de l'ensemble des activités de gestion du service
• vous serez plus particulièrement investi d'une responsabilité de mise en place, coordination, animation et développement du Service de soins renforcé et de l'ensemble des activités de gestion
• sous la délégation de la Directrice : Vous secondez la direction, vous participerez à la mise en œuvre du projet d'établissement

Offres actuelles pour le poste:

Exigences

• véhicule léger Exigé
• capacité à être proactif, à initier, à imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou pour améliorer une situation
• accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
  Voir plus +9
• mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
• capacité à planifier, à prioriser, à anticiper des actions en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser
• réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
• repérer les modifications d'état du patient
• capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude
• exemple : planifier, ordonner ses actions par priorité
• exemple : être ponctuel, respecter les engagements, résister à la distraction
• exemple : proposer des améliorations, être positif et constructif
• surveiller l'état général du patient/résident, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres

Avantages

• voiture de service

Gains pour le poste aide-soignant

Responsabilités

• sous l'autorité des Cadres de Santé, l'infirmier-ère, réalise dans le cadre du rôle propre infirmier des soins de prévention, de maintien, d'éducation à la santé et relationnels pour préserver ou restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne

Exigences

• cerner l'état du patient et consigner les informations recueillies dans le dossier médical
• organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
• réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
  Voir plus +8
• surveiller l'état clinique du patient et informer l'équipe soignante/médicale sur l'évolution de l'état clinique
• réaliser les soins infirmiers, communiquer avec le patient et actualiser le dossier de soins infirmiers
• horaires
• pas de travail le WE
• permis de conduire indispensable
• véhicule de service
• ces valeurs vous définissent ?
• sous l'autorité des IDEC, l'infirmier-ère, réalise dans le cadre du rôle propre infirmier des soins de prévention, de maintien, d'éducation à la santé et relationnels pour préserver ou restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne

Avantages

• titres restaurants
• mutuelle

Offres actuelles pour le poste: