GIP FCIP Salaire

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Toulouse
75 RUE SAINT ROCH, 31400 TOULOUSE
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SIREN:
183109073

Les salaires sur les positions chez GIP FCIP

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

2 021 €/mois

Salaire net / mois

~1 577 €/mois

environ, avant impôt sur le revenu

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

20

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

GIP FCIP recrute pour des postes:

professeure d'allemand

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 9 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 5H30 Horaires normaux
  • 3H30 Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • enseigner une discipline à un groupe de personnes
  • préparer les cours et établir la progression pédagogique
  • renseigner les supports d'évaluation scolaire et informer les proviseurs, collègues, parents, lors de conseils de classe, rencontres parents/professeurs
  • suivre et conseiller les élèves dans l'organisation du travail personnel
  • surveiller le comportement des élèves et contrôler l'application du règlement intérieur, des consignes de sécurité, des règles de vie collective

La langue

  • allemand

Rémunération

  • selon grille des vacataires

éducatrice spécialisée

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • 5 ans

Exigences

  • collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun
  • communication externe
  • communication interne
  • organiser les activités journalières pour la personne ou le groupe, en suivre la réalisation et intervenir lors de conflits, d'incidents
  • réaliser les démarches socioéducatives avec ou pour la personne auprès d'organismes sociaux, médicaux, employeurs, enseignants
  • suivre le projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation
  • techniques de conduite d'entretien
  • transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Rémunération

  • barème catégorie A

assistante de gestion

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H10 Horaires normaux

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • codifier une facture
  • logiciels comptables
  • saisir les factures
  • codifier un mandat
  • codifier un titre

Rémunération

  • selon expérience et diplomes

Responsabilité

  • saisir les ordres de recette relatifs à ces facturations dans le logiciel comptable et dématérialiser les pièces en collaboration avec la Gestionnaire Recettes du GIP FCIP
  • facturation des recettes de sous-traitance
  • en complément de ces activités, effectuer les activités du service en tant que de besoin afin d'assurer la continuité du service public
  • suivre les éventuelles ruptures en collaboration avec la coordonnatrice Administrative du CFAA
  • participer aux réunions du service financier et du CFAA en général au titre de l'amélioration en continue
  • mettre à jour et suivre les données relatives aux apprentis dans le logiciel de gestion
  • matérialiser les autocontrôles et contrôles croisés du Contrôle Interne Financier

professeure de mathématiques

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 15H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • mathématiques
  • préparer les cours et établir la progression pédagogique
  • suivre et conseiller les élèves dans l'organisation du travail personnel
  • renseigner les supports d'évaluation scolaire et informer les proviseurs, collègues, parents, lors de conseils de classe, rencontres parents/professeurs
  • enseigner une discipline à un groupe de personnes
  • première expérience dans l'enseignement souhaitée

Rémunération

  • selon grille indiciaire

Responsabilité

  • centre de formation situé à Illkirch recherche un enseignant en math/sciences

directeur

Responsabilité

  • le directeur opérationnel assure la mise en œuvre de la stratégie du groupement, sous l’autorité fonctionnelle chef d’établissement support en lien avec le président du GRETA et de l’Agent Comptable
  • L’académie de Nantes recrute un directeur opérationnel pour le GRETA-CFA de Vendée placé sous l’autorité hiérarchique du délégué académique aux formations professionnelles initiale et continue

assistante administrative

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux
  • 37H30 Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • outils bureautiques
  • concevoir un tableau de bord
  • réaliser un suivi d'activité
  • classer les documents, informations et fonds documentaires d'une activité
  • saisir des documents numériques
  • gestion budgétaire
  • logiciels comptables
  • méthode de classement et d'archivage

Rémunération

  • grille de la fonction publique B
  • selon grille indiciaire

Responsabilité

  • missions et activités principales
  • L'assistant.e de gestion administrative et financière assure l'accueil physique et téléphonique du pôle et travaille à garantir la fluidité des opérations du pôle, Factures frais déplacement liés à l'activité des intervenants du dispositif académique de validation

agent de propreté de locaux

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 17H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • règles de sécurité
  • procédures de nettoyage et de désinfection
  • règles d'hygiène et de propreté
  • caractéristiques des produits d'entretien
  • produits de nettoyage
  • caractéristiques d'autolaveuse
  • préparer le matériel adapté
  • entretenir des locaux

Rémunération

  • selon grille indiciaire

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

médiatrice sociale

Exigences

  • 1 anCette expérience est indispensable

Responsabilité

  • placé sous l'autorité hiérarchique du directeur du GIP FCIP de la directrice du CFA de l'Académie de Toulouse et sous l'autorité fonctionnelle du/des chefs d'établissement dans lesquels vous interviendrez, vous devrez : - Communiquer et sensibiliser sur le dispositif - Assurer l'accueil d'un jeune et identifier les causes de la problématique et clarifier ses objectifs - Établir ou rétablir le dialogue et créer un processus de communication entre les personnes - Aider à la résolution des conflits en prenant en compte les parties - Reconstruire l'estime de soi des jeunes en grande difficulté - Animer des sessions d'information collective, en partenariat si besoin est, avec le formateur référent - Rendre compte de l'activité des résultats de ses interventions - Élaborer différents supports de communication

médiatrice

Exigences

  • 1 anCette expérience est indispensable
  • bac+3, Bac+4 ou équivalents

Responsabilité

  • placé sous l'autorité hiérarchique du directeur du GIP FCIP de la directrice du CFA de l'Académie de Toulouse et sous l'autorité fonctionnelle du/des chefs d'établissement dans lesquels vous interviendrez, vous devrez : - Communiquer et sensibiliser sur le dispositif - Assurer l'accueil d'un jeune et identifier les causes de la problématique et clarifier ses objectifs - Établir ou rétablir le dialogue et créer un processus de communication entre les personnes - Aider à la résolution des conflits en prenant en compte les parties - Reconstruire l'estime de soi des jeunes en grande difficulté - Animer des sessions d'information collective, en partenariat si besoin est, avec le formateur référent - Rendre compte de l'activité des résultats de ses interventions - Élaborer différents supports de communication

contrôleuse de gestion

Responsabilité

  • co-instruire les demandes d'aide européenne avec le chef de service : Co- Instruire dans l'application de gestion dédiée la demande d'aide européenne en particulier sur les analyses suivantes : anti-fraude, aides d'état, état financier de la structure, les dépenses Préparer les rapports d'instruction Réaliser les visites sur place des projets en cours de réalisation Contrôle de service fait : Sur contrôle Contribuer à la réactualisation du guide des procédures Suivi de la subvention globale Réaliser les certificats de dépenses Élaborer le rapport annuel de contrôle Suivre le budget de la subvention FESI Élaborer les prévisions de programmation et de certification Communication Réglementation et outils :Suivre et analyser la réglementation européenne et nationale sur les fonds structurels européens Mettre à jour la base de données « pilotage FESI » permettant notamment le suivi de la gestion de la subvention globale, la réalisation de statistiques