Les salaires sur les positions chez GOAVEC ENGINEERING

GOAVEC ENGINEERING recrute pour des postes:

chef de projets

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Exigences

  • rigoureux et organisé dans la réalisation et le respect du contrat
  • lecture de plan et de PID
  • gestion de projets techniques transversaux
  • bon esprit d'équipe et fédérateur , vous êtes à l'aise dans votre communication
  • connaître les matériels et équipements à mettre en œuvre et de les proposer au client
  • avoir une bonne maîtrise de l’ERP
  • capacités à gérer les priorités en fonction de l'activité
  • avoir des bases dans l’utilisation de visionneur 2D/3D pour des présentations client

Responsabilité

  • corriger ou faire faire le PID avec le BE et le chargé d’affaires, puis effectuer les corrections en fonction des demandes clients si éligibles au contrat
  • effectuer le suivi du planning afin de s’assurer du respect des délais
  • rattaché au Responsable Réalisation Process , vous avez la responsabilité du bon déroulement de la fabrication des installations en suivant les éléments définis lors de la commande client en collaboration avec les services associés
  • choisir et déterminer le matériel avec le BE en tenant compte du CDC, du descriptif GOAVEC, du client et du budget
  • participer activement à l’écriture des analyses fonctionnelles
  • se déplacer sur le site client tout au long du projet pour suivre l’évolution des demandes et des modifications nécessaire sur le projet
  • participer à la réunion de lancement en prenant en compte le CDC client le descriptif GOAVEC en termes des budgets et planning
  • être le garant financier du projet : faire en sorte de maintenir le niveau de marge initialement défini

ingenieur

Rémunération

  • 35 - 45 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • en lien étroit avec le Responsable BE, vous occupez un poste stratégique pour le développement des études et projets

technicienne

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans - en industrie

Exigences

  • apporter une assistance technique
  • définir l'implantation d'un équipement industriel ou d'exploitation
  • détecter l'origine d'une panne
  • détecter les dysfonctionnements des installations, déterminer les causes de panne et établir les demandes d'intervention de maintenance
  • identifier les composants et les pièces défectueuses
  • monter et régler une installation, une machine
  • optimiser un processus industriel
  • renseigner, mettre à jour une documentation technique

La langue

  • anglais

Rémunération

  • primesParticipation/action

Responsabilité

  • chargé de veiller à la bonne marche des équipements industriels tant sur les aspects mécaniques, électriques, hydrauliques ou pneumatiques, vous garantissez la surveillance, l'installation et le dépannage des engins et appareils industriels en veillant au respect des règles de sécurité

soudeur

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • assembler et positionner les pièces, plaques, tubes
  • caractéristiques des matériaux en inox
  • contrôler les pièces, l'assemblage et réaliser les finitions
  • découper, tailler des matières premières
  • tracer les développés et reporter les cotes sur les matériaux
  • transformer une matière première
  • élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation

Rémunération

  • selon votre expérience

Zone de voyage

  • déplacements : Fréquents International

responsable informatique

Rémunération

  • 35 - 55 k€ brut annuel
  • à négocier selon profil et sur 13 mois
  • selon compétences

Type de contrat

  • FULL_TIME
  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Avantages

  • mutuelle

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an - gestionnaire de réseaux

Exigences

  • analyser et définir les besoins de l'entreprise, des utilisateurs en matière d'organisation et de systèmes d'information et de télécoms
  • coordonner les différentes étapes d'un projet
  • piloter un projet
  • évaluation de risques sécurité Informatique et Télécoms
  • définir et mettre en oeuvre une gestion des risques des systèmes d'information
  • procéder au choix de réalisation, de traitement en interne ou par sous-traitance et en contrôler la conformité de réalisation
  • réseaux informatiques et télécoms
  • superviser un secteur/projet de déploiement

Responsabilité

  • participer à la définition de la stratégie et des objectifs en matière de développement informatique
  • etre en support et assistance aux utilisateurs , fonctions transversales et auprès du service installation
  • assurer l'organisation, le suivi et la validation des développements informatiques
  • mettre en place des projets d'évolution en fonction des besoins des utilisateurs
  • etre en charge de l'installation, la maintenance et la sécurisation du système d'exploitation et d'information
  • exercer une veille sur les évolutions technologiques et être force de proposition auprès de la direction
  • en véritable chef d orchestre et en étroite collaboration avec le Directeur Général Adjoint, vous garantissez le bon fonctionnement, l'efficacité et l'évolution du parc informatique et téléphonie , ainsi que le respect des acquisitions de licences utilisateurs

dessinateur

La langue

  • anglais

Exigences

  • la connaissance de Revit, Inventor serait un plus

responsable maintenance

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • FULL_TIME
  • dès que possible
  • prise de poste

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement
  • contrôler la conformité d'exploitation
  • définir les moyens humains, matériels et financiers d'un projet
  • mettre en place des actions correctives et préventives
  • déterminer des solutions technico-économiques
  • contrôler la réalisation d'une prestation
  • préconiser des travaux
  • coordonner les opérations d'entretien et de maintenance

Rémunération

  • 40 - 55 k€ brut annuel
  • selon qualification / expérience

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • cécile GAISNON
  • vous assurez l'entretien des bâtiments en respectant les règles d'hygiène, de sécurité et d'environnement définis
  • vous êtes autonome pour la réalisation de votre mission, dans le cadre du budget
  • GOAVEC ENGINEERING vous propose un CDI en tant que Responsable Maintenance et Travaux neufs
  • suivre la politique QHSE sur les infrastructures dont vous avez la charge
  • suivre les indicateurs de performance des activités de maintenance, l'évolution des procédures en place, la veille technologique et règlementaire inhérente à l'activité
  • suivre les indicateurs de performance des activités de maintenance, l'évolution des procédures en place, la veille technologique et règlementaire inhérente à l'activité
  • organiser des actions de maintenance préventive afin de maintenir l'équipement

responsable hygiène sécurité environnement

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans - en milieu industriel

Exigences

  • démarche qualité
  • qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement
  • réaliser un plan qualité
  • mettre en place des procédures qualité
  • contrôler la conformité d'application de procédures qualité
  • contrôler des données qualité

Rémunération

  • annuel de 31000,00 Euros à 45000,00 Euros sur 12 moisPrimesParticipation/action

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels International

technico commercial

La langue

  • anglais

Avantages

  • mutuelle
  • plan epargne
  • plan d'epargne

Rémunération

  • selon profil et sur 13 mois

Responsabilité

  • il/elle met tout en œuvre pour persuader le client de faire appel à nos services et le satisfaire pleinement
  • responsabilité opérationnelle et poste en itinérance permanente
  • vous souhaitez rejoindre une PME à taille humaine ? GOAVEC ENGINEERING souhaite intégrer en CDI un Technico-commercial
  • il/elle est responsable du niveau de prise de commande mensuel afin de tenir l’objectif du chiffre d’affaires annuel déterminé avec le Responsable d’Activité

Exigences

  • minimum 5 ans d’expérience dans une activité similaire sont requis
  • minimum 5 ans d’expérience dans une activité similaire
  • orienter le client vers des solutions techniques réalistes, abordables, prendre connaissance des futurs projets clients, du niveau de satisfaction clients
  • réaliser les rapports internes de visite définissant le besoin du client ainsi que le délai d’envoi du devis
  • en étroite collaboration avec le responsable désigné, suivre, relancer, défendre et négocier le dossier jusqu’à obtention de la commande officielle
  • des notions de process alimentaire ou pharmaceutique seraient un PLUS
  • déterminer les prévisions commerciales mensuelles avec le Responsable de Service
  • assister parfois à la réception des chantiers afin de s’assurer du bon déroulement des dossiers

mécanicien

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en équipe

Exigences

  • détecter un dysfonctionnement
  • contrôler un produit fini
  • appliquer les mesures correctives
  • régler les paramètres des machines et des équipements
  • surveiller le déroulement de l'usinage
  • réaliser une opération de tournage
  • réaliser une opération de fraisage
  • réaliser une opération de décolletage

Expérience

  • 2 ans

Rémunération

  • sur 13 mois plus intéressementAutre

Salaire moyen national

2587 €