GROUPE LARBALETIER Salaire
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Fontaine-les-Grès
ROUTE D ECHEMINES, 10280 FONTAINE LES GRES
SIREN:
692880545
Production

Les salaires sur les positions chez GROUPE LARBALETIER

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

GROUPE LARBALETIER recrute pour des postes:

technicienne

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 37H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • changer ou réparer un élément ou un ensemble défectueux
  • configurer le poste de travail aux besoins de l'utilisateur et effectuer les tests de fonctionnement
  • diagnostiquer à distance un dysfonctionnement informatique matériel ou logiciel
  • guider l'utilisateur pour résoudre le dysfonctionnement ou prendre le contrôle du système à distance
  • identifier des ressources nécessaires à la résolution d'un dysfonctionnement

Rémunération

  • annuel de 25000,00 Euros sur 12 moisà négocier selon expérience

technico commerciale

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • 5 ans

Exigences

  • définir le plan d'action commercial et établir le plan de tournée
  • négocier un contrat
  • suivre la réalisation d'une prestation technique
  • établir un contrat de vente
  • établir un devis
  • vous êtes autonome, mobile, rigoureux et méthodique

Responsabilité

  • mais aussi le secteur public pour prescrire au sein des appels d'offres nos produits et savoir-faire
  • le suivi de chantier, la mise en place et le recouvrement de vos commandes feront parti de vos missions
  • vous êtes passionné par l'embellissement paysagé de terrasses, balcons ou autres réalisation

Rémunération

  • annuel de 30000,00 Euros sur 12 moisà négocier selon expérience + primes

responsable qualité

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • 10 ans - dans le secteur industriel

Exigences

  • analyser les non-conformités et déterminer des mesures correctives
  • contrôler des données qualité
  • contrôler la conformité d'application de procédures qualité
  • déterminer les évolutions et améliorations d'une démarche qualité
  • mettre en place des procédures qualité

Rémunération

  • annuel de 30000,00 Euros sur 12 moisnégociable selon expérience

technicien

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux PAS D ASTREINTE LES WEEK-END

Expérience

  • 10 ans - en MAINTENANCE

Exigences

  • changer une pièce défectueuse
  • identifier les composants et les pièces défectueuses
  • renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné
  • réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • réaliser une opération de maintenance
  • réparer une pièce défectueuse
  • HABILITATION ELECTRIQUE B0 BR

Zone de voyage

  • déplacements : Quotidiens Régional

Responsabilité

  • intervenir sur les différents sites de manière hebdomadaire; Transmettre les informations,consommateurs, clients; Former les consommateurs utilisateurs et les collaborateurs clients; Collecter les différentes bouteilles non référencées à ce jour; Répondre aux appels SAV; Programmer et modifier les programmes si nécessaire; Vérifier les tiroirs à granules; Remplacer les big-bag si nécessaire; Nettoyer l'intérieur de l'abri ; Remplacer les papiers de l'imprimante, vérifier les rouleaux; Maintenir un état de propreté générale de l'abri ; Effectuer une tare balance; Vérifier le disjoncteur différentiel général; Mettre à jour la base de données et dupliquer à l'ensemble du parc; Nettoyer complètement les interfaces, la tête d'impression, les lecteurs code barre, les cellules optiques); Régler les tares des capteurs; Remplacer les lames fixes et mobiles; Graisser les roulements; Vérifier les tensions de courroies, la propreté des tamis, du venturi; Vérifier les organes de sécurité à la personne, des organes à la coupure; Envoyer de manière hebdomadaire les rapports d'interventions et s'inscrire au sein du cahier dans machine; Prendre des photos en canne de pannes ou dysfonctionnements anormaux
  • intervenir chez les clients dans un but préventif et curatif; Remonter les dysfonctionnements constatés auprès du service nouvelle technologie; Panifier et organiser les interventions; Préparer et faire préparer les matériaux nécessaires aux interventions; S'assurer de la qualité des interventions et en faire un rapport circonstancier; Envoyer au plus vite les rapports d'intervention avec photos avant après; Se présenter et faire signer les rapports d'interventions
  • travailler en sécurisant la zone et en informant les clients ; Respecter le code de la route, Respecter des tenues de travail, les ports EPI, règlement intérieur et consignes de sécurité en intervention et à l'usine

Rémunération

  • annuel de 26000,00 Euros à 32000,00 Euros sur 12 moisforfait jour+prime selon expériences