Salaire GROUPE MG

Responsabilités

• nos clients dans la gestion quotidienne de leur activité et le développement de leur entreprise
• d’expertise comptable* : planification, suivi administratif et reporting des dossiers comptables, révision comptable, préparation et finalisation de bilans, liasses fiscales, déclarations fiscales, situations, tableau de bord
• collaborateur Comptable en Fiscalité Locative
  Voir plus +8
• vous contribuez au développement de votre portefeuille et à sa rentabilité
• vous managez une équipe et êtes en relation direct avec les clients pour faire suite à leurs demandes
• guidez* et
• rattaché au Responsable de Service, vous prenez en charge la gestion d'un portefeuille de clients de A à Z
• vous intervenez sur des
• nous ambitionnons de « faire grandir ensemble » nos clients, nos collaborateurs, nos expertises et notre territoire, pour un succès collectif et pérenne
• accompagnez
• vous êtes responsable de vos dossiers, de la qualité du travail rendu, du respect des délais ainsi que du conseil aux clients

Exigences

• logiciels comptables
• concevoir des supports de suivi et de gestion
• expliquer et faire respecter les règles et procédures
  Voir plus +8
• réaliser des opérations comptables
• vous êtes rigoureux et organisé dans votre travail, vous savez anticiper, vous adapter et êtes réactif et vous aspirez à un poste qui vous permettra de développer votre savoir-faire et vos compétences relationnelles avec les clients, au sein d'une organisation motivante, innovante et à taille humaine
• titulaire d’un
• bac+5 en Finance, Comptabilité*, vous avez une expérience significative acquise en cabinet d’expertise comptable et/ou en entreprise
• vous êtes rigoureux et organisé dans votre travail, capable de manager une équipe, vous savez vous adapter, vous avez le sens du contact et vous aspirez à un poste qui vous permettra de développer votre savoir-faire et vos compétences relationnelles avec les clients
• comptabilité: 4 ans
• postes CDI Temps plein basés à La Ravoire
• bac+3

Avantages

• mutuelle

Offres actuelles pour le poste:

Responsabilités

• vous évoluerez sur les missions suivantes : *révision* des comptes, participation à l’établissement des *états financiers annuels*, établissement des déclarations fiscales, participation à l’élaboration des situations intermédiaires et Tableau de bord, élaboration de *recommandations concernant l’activité* de nos clients
• en étroite collaboration avec l’Expert-Comptable associé, vous participez à la gestion et à l’organisation d’une liste de dossiers clients
• véritable partenaire-conseil, vous élaborez des recommandations concernant l’activité de nos clients
  Voir plus +9
• vous participez à la *gestion et à l’organisation*, en concertation avec les Associés de la société, d’une liste de dossiers clients
• vous serez initié au *management d’équipe* et au pilotage d’un cabinet, et prendrez une part de plus en plus importante dans le *conseil et la gestion de la relation client
• vous serez initié au management d’équipe et au pilotage d’un cabinet et prendrez une part de plus en plus importante dans le conseil et la gestion de la relation client
• vous évoluez sur les missions suivantes : révision des comptes, participation à l’établissement des états financiers annuels, établissement des déclarations fiscales, participation à l’élaboration des situations intermédiaires et tableaux de bord…
• contribuez au développement de la société* : au pilotage économique, au développement commercial, à la mise en place et au déploiement de projets stratégiques
• et la montée en compétences de vos collaborateurs
• vous intégrez une
• le poste : Expert-Comptable
• vous avez à coeur d'accompagner la réussite de votre équipe et de la société

Exigences

• vous êtes diplômés du titre d'Expert-Comptable ou en cours d'obtention de votre Diplôme d'Expertise-Comptable ?
• au-delà de votre expertise métier, vous avez le goût et le sens du service client.Vous êtes rigoureux , organisé avec des capacités d’analyse et de synthèse
• titulaire d’un *Bac+5 en Finance, Comptabilité * ou d’un diplôme d’*école de commerce
  Voir plus +7
• titulaire d’un Bac+5 en Finance, Comptabilité ou d’un diplôme d’école de commerce
• vous souhaitez intégrer un cabinet-comptable d’envergure et évoluez au sein de nos structures
• vous êtes reconnu pour votre expertise technique
• vous faites preuve d’une grande qualité d’écoute, d’une capacité d’analyse et de rigueur importante
• vous avez une appétence pour le management de proximité
• vous vous reconnaissez dans ce profil et le descriptif des missions proposées, alors nous vous attendons
• pourquoi postuler ?

Avantages

• mutuelle

Commerce

• comptabilité
• Comptabilité

Offres actuelles pour le poste:

Responsabilités

• diffusion sur nos plateformes des contenus MG en lien avec le service Marketing & Communication
• recueil des besoins et définition des profils recherchés avec les Managers et Associés du Groupe
• suivi et reporting des activités de recrutement afin de proposer des actions correctrices et d'améliorations
  Voir plus +8
• sourcing, préqualification des CV et appui des managers lors des entretiens de recrutement
• participation à des événements afin de représenter MG
• rédaction et diffusion des annonces
• participation à des projets RH : parcours d'intégration, fiches de postes, cooptation
• participation à des projets RH : parcours d'intégration, fiches de postes, cooptation…
• nous ambitionnons de « faire grandir ensemble » nos clients, nos collaborateurs, nos expertises et notre territoire, pour un succès collectif et pérenne
• rattaché à la Direction des Ressources Humaines, vous prenez en charge les opérations de recrutement du Groupe MG et le développement de notre marque employeur
• le poste : Chargé de Recrutement et Marque Employeur

Exigences

• analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
• recruter et intégrer une personne
• techniques de communication orales, écrites et numériques
  Voir plus +3
• doté d'un sens de l'organisation et d'un grand sens du collectif, vous recherchez un poste qui permet de développer votre savoir-faire au sein d'une organisation motivante, innovante et à taille humaine
• vous êtes reconnu pour votre excellente communication orale et écrite afin d'évoluer au contact de multiples interlocuteurs internes et externes au quotidien
• toujours prêtes à accompagner les entrepreneurs à relever leur challenge en toute confiance

Offres actuelles pour le poste:

Responsabilités

• assurer la mise en œuvre de la stratégie d'acquisition
• concevoir et faire vivre le calendrier éditorial avec une approche multi-canal
• optimiser le référencement SEO des contenus créés
  Voir plus +10
• animer et développer la communauté du groupe MG sur les réseaux sociaux
• gérer et optimiser des campagnes publicitaires en ligne
• faire un reporting mensuel en vue de proposer des actions correctives
• enrichir et mettre à jour le site internet, l'intranet et les plateformes digitales du groupe
• organiser des événements internes et clients
• votre mission consistera à déployer une stratégie de communication multicanale visant à promouvoir nos métiers et à renforcer la présence digitale du groupe MG sur son territoire
• rattaché à la Responsable Marketing & Communication, vous participerez au projet de transformation digitale du groupe MG
• suivre et analyser les résultats des campagnes par canal
• nous recrutons en CDI notre futur Chargé de Communication et Marketing Digital pour rejoindre notre équipe basée à La Ravoire
• concevoir et produire des supports de communication

Exigences

• concevoir des supports de communication visuelle
• mettre en oeuvre des actions de communication
• réaliser des actions de relation publique, de diffusion et de promotion de l'information
  Voir plus +3
• rédiger le contenu d'un support de communication
• vous maitrisez les logiciels de PAO et avez une connaissance approfondie des outils d'analyse web
• diplômé d'un Bac+4 / Bac+5 en marketing et communication, vous disposez de +3 ans d'expérience

Offres actuelles pour le poste:

Exigences

• vous justifiez d’une *expérience de plus de 5 ans* sur un poste similaire acquise au sein d’une entreprise et/ou d’un cabinet d’Expertise-Comptable
• vous disposez d'une *formation dans les domaines de la paie *et/ou comptabilité
• gestion de la paie: 5 ans
  Voir plus +2
• au-delà de votre expertise métier, vous avez *le goût et le sens du service client
• pourquoi postuler ?

Offres actuelles pour le poste: