HABITAT ET DEVELOPPEMENT JURA Salaire
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3 avis au total
Lons-le-Saunier
32 RUE ROUGET DE LISLE, 39000 LONS LE SAUNIER
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Les salaires sur les positions chez HABITAT ET DEVELOPPEMENT JURA
HABITAT ET DEVELOPPEMENT JURA recrute pour des postes:
conseiller clientèle
Exigences
- au minimum 2 ans
- Qualités relationnelles, capacité d'écoute de communication
- Autonomie et rigueur
- Objectivité
- Esprit d'équipe
- Obligation de réserve
- Connaissance du cadre réglementaire d'attribution du logement social
- Expérience dans le domaine commercial
Responsabilité
- assurer la gestion des produits à la location
- etre acteur de la dynamique de commercialisation dans la stratégie d'optimisation du taux d'occupation du patrimoine
Type de contrat
- temps plein, CDI
cuisinier
Avantages
- titres restaurants
- plan d'epargne
- mutuelle
- tickets restaurants
- interessement
- participation aux benefices
- plan epargne
- remboursement transport
Exigences
- préparer les viandes et les poissons
- cuire des viandes, poissons ou légumes
- mélanger des produits et ingrédients culinaires
- doser des ingrédients culinaires
- éplucher des légumes et des fruits
- cuisinier : 1 an
- de formation BEP-CAP cuisine, vous avez acquis une expérience similaire et aimez transmettre votre savoir-faire
- dresser des plats pour le service
Responsabilité
- vous participez à la gestion quotidienne du service et procédez aux commandes des denrées alimentaires
- suivre les recettes et les instructions de dressage
- utiliser de manière efficace et sûre les équipements standards de cuisine
- rattaché au Chef de cuisine, vous assurez la préparation et la finition des repas, en veillant au respect des différents régimes alimentaires de nos résidents
- réapprovisionner la mise en place au cours du service
- nettoyer et entretenir le plan de travail en respectant les bonnes pratiques de sécurité et d'hygiène
- respecter les règles d'hygiène et de production alimentaire
- aider au nettoyage et à l'organisation de la cuisine et de l'équipement
La langue
- allemand
- italien
- espagnol
- thaï
- turc
- chinoise
- anglais
- japonaise
mécanicienne automobile
Avantages
- tickets restaurants
- mutuelle
- voiture de service
- ordinateur portable
- voiture de fonction
Exigences
- détecter les dysfonctionnements du véhicule et des équipements
- procédures d'entretien de véhicules
- changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs
- capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
- intervention de service rapide
- exemple : travailler efficacement sans responsable
- capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude
- véhicule léger Exigé
Responsabilité
- diagnostiquer les pannes
- effectuer les contrôles complémentaires avant restitution au client
- documenter et commander les pièces de rechange
- procéder aux contrôles antipollution, de l'huile
- faire le diagnostic du véhicule
- présenter les réparations à effectuer
- exécuter les opérations de remise en état
- effectuer des interventions sur les véhicules afin de satisfaire les clients et ainsi développer le chiffre d'affaires de l'atelier
La langue
- polonais
- anglais
- allemand
- japonaise
- russe
animatrice 2d-3d
Avantages
- remboursement transport
- voiture de service
- tickets restaurants
- mutuelle
- voiture de fonction
Exigences
- préparer l'espace d'animation et guider les participants tout au long de la séance
- capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise en confiance et en transparence pour réaliser les objectifs fixés
- informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
- capacité à s'adapter à des situations variées et à s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes et des valeurs propres à l'entreprise
- repérer les difficultés ou problèmes d'un enfant, intervenir ou informer le directeur, les parents
- exemple : aider ses collègues, savoir demander de l'aide
- exemple : travailler efficacement sans responsable
- organiser ou adapter la séance d'animation selon le déroulement de la journée
Responsabilité
- informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
- les 250 salariés permanents des différents pôles d activités en assurent le fonctionnement
- S'intégrer, participer et enrichir la vie de l'équipe d'animation
- encadrer un groupe d'enfants et mettre en œuvre des animations et des démarches pédagogiques adaptées au cadre de l'accueil périscolaire, aux espaces disponibles et au rythme des enfants
- permettre l'expression, la réalisation et l'évaluation des projets d'enfants
- vous participez à la mise en œuvre du projet pédagogique avec le directeur du centre de loisirs, accueillez les enfants, organisez des activités éducatives adaptées à l'age des enfants, accompagnez les parents dans leur rôles, préparez et organisez les animations et participez aux réunions
- vous êtes l'élément moteur de l'équipe et l'animateur référent du lieu de vie
- participer et enrichir la vie de l'équipe d'animation
La langue
- espagnol
- italien
- néerlandais
- anglais
- arabe
- allemand
animatrice
Avantages
- ordinateur portable
- mutuelle
- tickets restaurants
- remboursement transport
- voiture de service
- salle de sport
- voiture de fonction
- interessement
Exigences
- organiser ou adapter la séance d'animation selon le déroulement de la journée
- exemple : travailler efficacement sans responsable
- préparer l'espace d'animation et guider les participants tout au long de la séance
- capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise en confiance et en transparence pour réaliser les objectifs fixés
- capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
- informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
- techniques de vente
- animer une vente
Responsabilité
- L'objectif est de créer l'évènement dans le magasin afin de capter et d'attirer un maximum de client potentiel, afin de gagner en visibilité auprès d'un public cible et de stimuler l'acte d'achat en vue de développer les ventes et gagner en notoriété
- vosmissions seront les suivantes :· conseillerles clients et promouvoir les marques du groupe· promouvoirles gammes de coffrets cadeaux· s'assurerde la bonne tenue du rayon· maximiserles ventes
- rattaché au chef de rayon, votre rôle sera de représenter la marque et de promouvoir les coffrets cadeaux du groupe auprès de la clientèle du magasin dans le but de maximiser ses ventes
- vous êtes passionné par la vente, vous savez dynamiser votre rayon, tenir vos objectifs
- RMA travaille pour des marques leaders et régionales, toujours dans un esprit de partenariat avec ses clients pour la vente et le marketing
- participation à l'élaboration du projet pédagogique
- accueille un groupe d'enfants, de jeunes
- animation des activités et accompagnement des publics accueillis
La langue
- italien
- allemand
- néerlandais
- coréen
- roumain
- arabe
- espagnol
- russe
technico commerciale
Avantages
- voiture de fonction
- interessement
- telephone portable
- voiture de service
- plan epargne
- ordinateur portable
- plan d'epargne
- tickets restaurants
Exigences
- capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude
- négocier un contrat
- experience : Débutant accepté
- suivre la réalisation d'une prestation technique
- définir le plan d'action commercial et établir le plan de tournée
- exemple : travailler efficacement sans responsable
- exemple : être ponctuel, respecter les engagements, résister à la distraction
- établir un contrat de vente
Responsabilité
- partenaire privilégié auprès de vos clients, vous mettez en avant nos différentes gammes de produits et services
- votre présence quotidienne sur le terrain vous permet d'être un.e référent.e technique et ainsi fidéliser les clients
- définir le plan d'action commercial et établir le plan de tournée
- participer à la croissance du chiffre d'affaires
- votre quotidien ?
- analyser la demande des clients et proposer nos offres les plus adaptées
- véritable patron de secteur, vous gérez un portefeuille client et vous le développez
- analyser, comprendre le besoin client
La langue
- anglais
- allemand
- polonais
- arabe
- espagnol
- japonaise
- tchèque
- italien