HBG FRANCE Salaire
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Annemasse
RUE GERMAIN SOMMEILLER, 74100 ANNEMASSE
SIREN:
320228570
Transport et logistique

Les salaires sur les positions chez HBG FRANCE

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
contrôleur de gestion

Comparaison des salaires — contrôleur de gestion

Médiane du marché : 2998 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

Institut de Radioprotection et de Sûreté Nucléaire 4166 € +39%
CLARKE ENERGY FRANCE 3166 € +5.6%
MON RECRUTEUR 3000 € +0.1%
HBG FRANCE 2916 € -2.7%
COMMUNAUTÉ D'AGGLOMÉRATION PORTE DE L'ISÈRE 2666 € -11.1%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

6

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

Les salaires sur les positions chez HBG FRANCE

Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
contrôleur de gestion
2916 €
21%
3524 €
Net (78.0%) Cotisations (22.0%)
Net
2 275 €
/ mois
Cotisations
641 €
/ mois
Brut
2 916 €
/ mois
Net annuel
27 298 €
Taux de cotisations
22%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

HBG FRANCE recrute pour des postes:

ingenieur

La langue

  • anglais

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Responsabilité

  • apporte un appui technique aux services sécurité, conformité, maintenance, opérations, navigabilité
  • arbitrage et allocation des moyens / ressources pour les dossiers / projets
  • accompagnement des Responsables Désignés dans la mise en place des nouveaux projets du groupe
  • pilotage des différents dossiers du bureau méthode
  • développement et validation de la faisabilité technique des projets OPS et optimisation des procédés
  • conception des outils de suivi d’activité et d’analyse du groupe
  • assistance dans le traitements des constations interne et autorité
  • coordination des projets / activités avec les différents services

Exigences

  • vous savez vous montrer proactif et autonome
  • vous êtes par ailleurs organisé, rigoureux et pragmatique
  • vous avez 5 ans d’expérience professionnelle et une bonne connaissance de la réglementation aéronautique

directeur

La langue

  • anglais

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Exigences

  • idéalement expérience de Pilote d’hélicoptère ou à défaut très expérimenté dans le domaine aéronautique
  • expérience conséquente dans le monde de l’hélicoptère et plus particulièrement dans l’activité des hélicoptères dédiés aux SAMU
  • très bonnes qualités managériales, a déjà dirigé un service de taille conséquente idéalement dans un contexte multi sites
  • connaissance des marchés publics
  • bonne maîtrise de l’outil informatique
  • esprit d’initiative, qualités de communication, adaptabilité, rigueur et autonomie
  • sens du service très développé et exigence qualitative forte afin de contribuer à fournir une prestation optimale pour un service en lien direct avec une mission de service public

Responsabilité

  • développer une relation de proximité avec les interlocuteurs SAMU à la fois sur les sujets techniques, commerciaux et organisationnels
  • coordonner avec les services techniques la gestion de la maintenance des appareils dédiés aux SAMU
  • organiser et coordonner l’ensemble de la planification des équipages selon les besoins de l’exploitation
  • réaliser les recrutements, effectuer les entretiens professionnels individuels
  • piloter la réponse aux appels d’offre en s’appuyant sur les équipes internes
  • assurer une exploitation de qualité au sein des différentes bases SAMU, notamment la disponibilité des machines et des équipages en toute sécurité en cohérence avec le marché négocié avec le SAMU
  • manager les équipes sur les différentes bases en s’appuyant sur les chefs de base pour obtenir un service de qualité dans un climat social serein

agent administratif

La langue

  • anglais

Type de contrat

  • temps partiel, CDD

Exigences

  • expérience dans un environnement similaire 5 à 10 ans souhaitable
  • vous faite preuve d’initiative, de rigueur avec le sens du relationnel
  • vous savez vous montrer proactifs et autonomes
  • vous êtes par ailleurs organisé et rigoureux
  • de niveau Bac +2/+3

Responsabilité

  • la gestion et la déclaration carburant de nos bases
  • la gestion de suivi des habilitations du personnel au sol
  • la diffusion de la documentation sur nos sites éloignés
  • assistance administrative au suivi des bases

agent de maintenance

Responsabilité

  • participer à l’installation, à la mise en service et à la maintenance préventive et corrective des équipements
  • identifier et mettre en œuvre les solutions techniques d’amélioration des équipements et des installations
  • assurer la surveillance, la maintenance corrective et préventive des bâtiments
  • réaliser les interventions d’entretien et de dépannage des bâtiments
  • rédiger et maintenir à jour les documents nécessaires à l’installation, au suivi et à la vérification périodique des bâtiments

chaudronnier

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Exigences

  • vous avez déjà travaillé sur Ecureuil , Dauphin ou Avion
  • une compétence dans la réparation composite serait appréciable
  • rigueur et capacité à travailler en équipe
  • lors de la candidature par mail, joindre diplômes civils et/ou militaires
  • vous êtes idéalement issu de la filière civile ou militaire avec à minima 5 ans d’expérience comme ajusteur/monteur
  • chaudronnier aéronautique ou similaire: 5 ans

Responsabilité

  • missions : _

commercial

La langue

  • anglais

Type de contrat

  • temps plein

Responsabilité

  • dans le cadre de notre développement nous créons un poste d'Agent Commercial Itinérant
  • L'objectif consiste à développer l'activité commerciale de la région, et de s'appuyer commercialement sur les pilotes afin d'occuper le terrain
  • L'agent commercial dépendra opérationnellement des chefs de base des départements de son périmètre et se concentrera sur la prospection commerciale des stations Alpine
  • il sera également rattaché au niveau fonctionnel au Directeur Général quant au déploiement d'autres actions commerciales transversales multi sites sur la région et afin de définir la stratégie commerciale appropriée

Exigences

  • 2 à 3 ans d'expérience
  • sérieux, rigoureux, autonome et doté d'un grand sens client
  • curiosité, adaptabilité et réactivité
  • bonne présentation orale et écrite en français
  • maîtrise des outils informatiques
  • candidat sans expérience dans l'aéronautique accepté mais un fort intérêt pour cet univers est un atout
  • commercial : 2 ans
  • diplômé d'une formation BAC+2, IUT Technico-commercial ou BTS MUC

auditeur

La langue

  • anglais

Type de contrat

  • temps plein

Responsabilité

  • la réalisation des audits de surveillance de la conformité réglementaire sur les référentiels européens
  • suivi des écarts interne et autorité
  • réalisation de formation et support de formation PART M et PART 145
  • missions : _

Exigences

  • sérieux, rigoureux, autonome, bon esprit de synthèse et bonne aptitude à travailler en équipe
  • diplômé d’une formation BAC +3, vous justifiez d’une 1ère expérience dans cet environnement
  • auditeur qualite ou similaire: 2 ans
  • bac +3
  • très bonnes connaissances informatiques
  • curiosité, adaptabilité et réactivité
  • connaissance de l'anglais technique aéronautique

contrôleur de gestion

Type de contrat

  • CDD - 12 Mois Contrat travail
  • FULL_TIME

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Annuel de 35000.0 Euros à 35001.0 Euros sur 13.0 mois
  • A partir de 35 k€ brut annuel

Expérience

  • Débutant accepté

mécanicienne

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 5000.0 Euros à 6000.0 Euros sur 13.0 moisPrimesCSE

Expérience

  • 48 Mois

Éducation

  • Bac ou équivalent - Licence B2 ou B1.3
  • Bac ou équivalent - Licence part 66

Exigences

  • Démonter les équipements, les structures et les circuits hydrauliques, pneumatiques, et électriques de l'aéronef
  • Identifier les phases d'intervention sur l'aéronef
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de rigueur et de précision

comptable

Type de contrat

  • CDD - 18 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2100.0 Euros à 2400.0 Euros sur 13.0 moisCSEComplémentaire santé

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents - Comptabilité

Exigences

  • Logiciels comptables
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Avoir le sens du service
  • Faire preuve de rigueur et de précision