
HEXAOM Salaire
Les salaires sur les positions chez HEXAOM
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
HEXAOM recrute pour des postes:
développeuse informatique
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- analyser, exploiter, structurer des données
- communiquer auprès de ses clients internes et externes
- communiquer à l'oral en langue étrangère
- communiquer à l'écrit en langue étrangère
- créer une documentation technique
- structurer, synthétiser des informations
- langages HTML5, CSS3, JavaScript
- PHP, AJAX, SQL, React, React Native
Rémunération
- 28
- annuel de 28000,00 Euros à 40000,00 Euros sur 13 mois
- annuel de 28000 Euros à 40000 Euros sur 13 mois
Responsabilité
- selon votre expérience, diverses missions complémentaires pourront vous être confiées : définition de besoins, suivi de projet, QA
responsable rse
Rémunération
- A négocier
Type de contrat
- FULL_TIME
Responsabilité
- coordonner et piloter la démarche RSE et DPO en cohérence avec la stratégie et culture du groupe
- animer le groupe de travail RSE et suivre le déploiement du plan d’action avec les différents services, régions et filiales
- faciliter la mise en œuvre d’actions opérationnelles avec les équipes concernées
- piloter certaines actions transversales
- sensibiliser, mobiliser et engager l'ensemble des collaborateurs autour de la RSE
- garantir le reporting interne auprès des instances de gouvernances de la démarche
- le DPO est un maillon essentiel pour l’entreprise et ce jusque dans sa RSE à travers une gestion éthique des données personnelles
- prendre en charge l’élaboration de la DPEF en coordination avec les équipes financières
Exigences
- diplômé d'une école d'ingénieur avec une spécialisation en RSE ou d’une école de Commerce avec une spécialité développement durable
- vous justifiez d'une expérience préalable réussie d’au moins 4 ans au sein d'un cabinet de conseil ou d’une entreprise, idéalement dans le domaine du bâtiment
gestionnaire paie
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 39H Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- contrôler la gestion de la paie
- gestion de la paie
- logiciels de paie
- saisir des éléments de paie
- établir un bulletin de paie
Rémunération
- selon l'expérience
Responsabilité
- vous serez chargé de recueillir, contrôler et traiter les éléments constitutifs de la rémunération de chaque salarié afin d'assurer la production des bulletins de paie et vous effectuerez les procédures techniques et administratives liées à la gestion du personnel
technicienne
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- effectuer une assistance technique
- installer et intégrer le matériel dans l'environnement de production et configurer les ressources logiques et physiques
- réaliser la maintenance de premier niveau de matériel informatique
- système d'exploitation Windows
Rémunération
- selon profil
Responsabilité
- préparation de matériel informatique selon les procédures mises à disposition
- envoi et mise en place des équipements avec les utilisateurs finaux à distance
assistante de direction
Rémunération
- non défini
Responsabilité
- suivi des dossiers clients
- vérification et validation des factures, rapprochement avec les devis
- suivi de l’activité à travers les tableaux de bord
- suivi et gestion des SAV
- assurer le secrétariat du service technique et Commercial : gestion du courrier, réponse aux mails, accueil téléphonique
Exigences
- vous faîtes preuve d’une grande rigueur, d’organisation de précision et de discrétion
- HEXAOM c’est plus de 2 200 femmes et hommes, présents sur tout le territoire, et qui en maîtrisent tous les contrastes. Son rôle en tant que Groupe : réunir leurs expertises, leurs talents et leurs sensibilités
- expérience : - 1 an, 1 à 7 ans, + 7 ans
- niveau de qualification : BEP/CAP, Technicien/Employé Bac +2
métreur
Responsabilité
- estimer le coût de la construction
- établir les bons de commandes
- établir les avenants
- contrôler les marges
- effectuer un pointage régulier pour assurer la consolidation des résultats travaux
Exigences
- rigoureux, à l’aise avec les chiffres, vous êtes autonome et force de proposition
- poste à pourvoir immédiatement en CDD de 6 mois
- métreur
- rémunération en fonction du profil
- rattaché au Responsable du pôle métré, vous établissez les budgets prévisionnels de chaque chantier et les bons de commandes
- hexaôm
- doté d’une formation de type BTS Economie de la construction, Génie civil ou bâtiment, vous avez une expérience similaire significative. Vous avez idéalement évolué dans le secteur de la maison individuelle
- vous calculez au plus juste les quantités nécessaires à la réalisation des maisons suivant les procédures, ainsi que les réglementations en vigueur
contrôleur de gestion
Exigences
- vous faites preuve de curiosité et d’esprit critique, et de capacités d'organisation et d'anticipation
- vous possédez idéalement une première expérience professionnelle dans le contrôle de gestion ou l'audit en lien avec le secteur du bâtiment
- vous saurez également développer des qualités relationnelles et un esprit d'équipe vous permettant de travailler de manière transversale
Responsabilité
- effectuer un suivi analytique et budgétaire par projet
- proposer des prévisions et hypothèses de business plan à court et moyen terme
- réalisation des analyses ad-hoc pour répondre aux demandes de la direction
- cette enseigne fonctionne en forte collaboration avec d'autres enseignes du groupe, dont une société sœur apportant une offre complémentaire de courtage en travaux
- elaborer, mettre à jour et analyser les outils de suivi de la rentabilité
chef
Avantages
- mutuelle
Exigences
- vous êtes dynamique, structuré et autonome
- vous êtes motivé par l'amélioration des processus et savez gérer des priorités
- le poste est à pouvoir en présentiel
- merci de nous adresser votre CV et de nous expliquer pourquoi vous aimeriez nous rejoindre en quelques lignes
- hexaôm
- de formation niveau bac+4/5, vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 3 ans en cabinet de conseil ou entreprise utilisatrice
- doté de réelles qualités relationnelles, votre réussite dans le poste tiendra à votre capacité à travailler dans une PME rassemblant des personnes pragmatiques et bienveillantes
- notre siège se situe à Niort, ville à taille humaine à quelques kilomètres du Marais Poitevin, concentrant tous les commerces et services d'une ville préfecture, à 45 minutes de La Rochelle et à 1H30 de Bordeaux et de Nantes
Responsabilité
- recueillir, analyser les besoins des utilisateurs et constituer des cahiers de charges fonctionnels
- elaborer et rédiger des spécifications fonctionnelles de l'application informatique
- assurer la mise en œuvre des projets
- assurer les évolutions de l'architecture SI / réseau / BDD
- assurer l'interface métier/direction de projets fonctionnels/prestataires et utilisateurs
développeur web
Type de contrat
- CDI
Rémunération
- 28
- 28 000 - 35 000 EUR par an
Exigences
- nous souhaitons renforcer notre équipe d'une dizaine de personnes et recherchons des candidat s dynamiques, aimant travailler de façon collaborative, et capables de respecter les impératifs de qualité et de délais
- expérience requise : 1 à 7 ans, + 7 ans
- expérience souhaitée : 2 ans
- formation : BAC+3 souhaité
- formation : Bac +3 souhaité
Responsabilité
- selon votre expérience, diverses missions complémentaires pourront vous être confiées : définition de besoins, suivi de projet, QA... Intégrer l'équipe offre de nombreuses possibilités d'évolution
- selon votre expérience, diverses missions complémentaires pourront vous être confiées : définition de besoins, suivi de projet, QA… Intégrer l'équipe offre de nombreuses possibilités d'évolution
formateur
Avantages
- mutuelle
Responsabilité
- évaluer la demande globale, en identifiant les publics potentiels et leurs attentes spécifiques en fonction de leur pré-requis
- identifier les axes de développement pour optimiser l’impact des actions de formation
- construire une offre variée de formation, en élaborant un projet pédagogique cohérent en lien avec les objectifs de l’entreprise, sur différents supports et sous différentes formes
Exigences
- vous maitrisez également les techniques de formation, les démarches pédagogiques et la construction d’un catalogue / cursus de formation
- vous êtes pragmatique, pédagogue et faites preuve d’une aisance orale et rédactionnelle, afin de convaincre tous vos interlocuteurs
- vous possédez une forte expertise technique en maîtrise d’ouvrage et en maîtrise d’œuvre, ainsi que de solides connaissances réglementaires
- mutuelle entreprise + chèques déjeuners
- votre curiosité intellectuelle, vous permettra également d’être toujours au fait des dernières évolutions, tant dans le domaine technique que de la formation