Les salaires sur les positions chez HOLDING LAURENT
HOLDING LAURENT recrute pour des postes:
directeur
Commerce
management
Management
La langue
anglais
Responsabilité
réaliser un audit des problématiques relatives au réseau, informatique et aux supports numériques des entreprise du groupe
mobiliser les ressources internes et externes
définir une stratégie pertinente en accord avec la Direction
mettre en place la stratégie avec accompagnement sur la durée
mettre en conformité les normes et vérification des règlementations en vigueur
renégocier et surveiller les contrats de prestation, d'abonnement et de maintenance
définir la politique de maintenance du parc et superviser l'achat des équipement informatiques et des logiciels
réaliser les objectifs fixés par le CODIR et reporting
Exigences
connaissance large des systèmes d'information et de leurs évolutions
connaissance des applications et des technologies utilisées dans l'entreprise, des principaux langages informatiques et systèmes d'exploitation
maîtrise des normes de sécurité et de l'actualité des risques mondiaux en matière de sécurité
très bonne connaissance des métiers et de l'organisation de l'entreprise, des besoins de toutes les autres directions
bonne culture économique, en particulier sur le secteur d'activité de l'entreprise
bonne maîtrise des méthodologies de gestion multi projets
bonne connaissance du marché de la sous-traitance: éditeurs, SSII, cabinets de conseil... et gestion de la relation avec la sous-traitance
certaines bases en finance et en contrôle de gestion, pour piloter la gestion du budget informatique et favoriser le dialogue avec la direction financière
vendeuse
Type de contrat
contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
39H Travail le samedi
Expérience
2 ans
Exigences
entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
organiser, aménager un espace de vente
présenter et valoriser un produit ou un service
Rémunération
mensuel de 1946,92 Euros sur 12 moisPrimes
Responsabilité
la tenue de la boutique
veille à la propreté de la boutique dans son ensemble
approvisionne les rayons
vérifie les dates et l'état des produits en rayon
vérifie l'étiquetage des prix
prévient la direction des approvisionnements à faire
chef
Type de contrat
CDI Contrat travail
Horaires de travail
39H/semaine Travail en journée Travail les week-ends et jours fériés Travail saisonnier
Rémunération
Salaire brut : Horaire de 13.0 Euros
Zone de voyage
Déplacements : Fréquents
Expérience
2 An(s)
Exigences
Animer, coordonner une équipe
Faire appliquer les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
Renseigner et tenir à jour des outils de suivi de l'activité (tableaux de bord de production, relevés d'incidents, qualité...)
Veiller au respect des normes de sécurité sur le site
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Faire preuve de leadership
Faire preuve de sens des responsabilités
commercial
Type de contrat
CDI Contrat travail
Horaires de travail
39H Autre
Rémunération
Salaire brut : Horaire de 11.88 EurosPrimesVéhicule
Zone de voyage
Déplacements : Quotidiens Zone départementale
Expérience
3 An(s)
Exigences
Construire un argumentaire
Développer et fidéliser la relation client
Développer un portefeuille clients et prospects
Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles
Techniques de négociation avancées
Faire preuve de réactivité
Prendre des initiatives et être force de proposition