HOUMAULT COM Salaire
Note de l'employeur
0 évaluation
4 avis
La Garde
188 RUE OLIVE TAMARI, 83130 LA GARDE
SIREN:
448790089
Conseils et services aux entreprises

Les salaires sur les positions chez HOUMAULT COM

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
ingénieur
technicien

Comparaison des salaires — ingénieur

Médiane du marché : 3243 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

HOUMAULT COM 3417 € +5.4%
SPS MEDICAL 2916 € -10.1%
SOKARIS INGENIERIE 2750 € -15.2%
PCUBED 2500 € -22.9%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Les salaires sur les positions chez HOUMAULT COM

Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
ingénieur
3416 €
-2%
3360 €
Net (78.0%) Cotisations (22.0%)
Net
2 665 €
/ mois
Cotisations
751 €
/ mois
Brut
3 416 €
/ mois
Net annuel
31 979 €
Taux de cotisations
22%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

technicien
3333 €
-23%
2568 €
Net (78.0%) Cotisations (22.0%)
Net
2 600 €
/ mois
Cotisations
733 €
/ mois
Brut
3 333 €
/ mois
Net annuel
31 202 €
Taux de cotisations
22%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

HOUMAULT COM recrute pour des postes:

technicien de maintenance

Rémunération

  • 27 - 37 k€ brut annuel
  • annuel de 27000,00 Euros à 37000,00 Euros sur 12 mois

Type de contrat

  • FULL_TIME
  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

La langue

  • anglais

Horaires de travail

  • 38H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • changer une pièce défectueuse
  • diagnostiquer une panne
  • définir les interventions sur un équipement selon le dossier technique
  • détecter un dysfonctionnement
  • sélectionner des machines et des outillages appropriés
  • technicien  en optique/photonique/physique
  • disponibilité et autonomie dans l organisation du travail

Responsabilité

  • assurer la maintenance préventive et curative de niveau 1 des matériels installés
  • réaliser l'interface entre le centre technique et la gestion du SAV
  • effectuer un reporting régulier au sein de l'équipe
  • garantir un support après-vente spécifique aux systèmes complexes mis en place
  • former les utilisateurs finaux et répondre à leurs interrogations
  • prendre en charge la maîtrise de nouveaux produits
  • rattaché au Responsable Support Technique, vous rejoindrez l équipe Service et Support afin d intervenir en après-vente auprès des clients, acteurs majeurs de l industrie pharmaceutique, des sciences du vivant, des centres de recherche et hôpitaux
  • rattaché au Responsable Support Technique, vous rejoindrez l'équipe Service et Support afin d'intervenir en après-vente auprès des clients, acteurs majeurs de l'industrie pharmaceutique, des sciences du vivant, des centres de recherche et hôpitaux

architecte

Rémunération

  • 37 - 45 k€ brut annuel
  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais

Exigences

  • anglais courant
  • travail en équipe, organisation, rigueur
  • de formation Ingénieur en Optique , vous justifiez d’une expérience industrielle dans la conception de produits photoniques réalisés en série
  • de formation Ingénieur en Optique , vous justifiez d une première expérience industrielle dans la conception de produits optoélectroniques réalisés en série
  • très à l aise en rédaction documentair
  • adaptabilité, réactivité, pragmatisme

Responsabilité

  • conformité des livrables techniques avec les objectifs du projet
  • élaboration de la documentation technique et conformité des livrables avec les objectifs du projet
  • développement global de produits innovants et recherche de nouveaux concepts
  • développement global d un produit optronique, définition des architectures, définition des interfaces optoélectroniques
  • études de dimensionnement afin de comparer les architectures optiques et évaluer leur conformité aux besoins du produit
  • évaluation et validation des performances du système en accord avec les spécifications
  • expérience de l'évaluation des performances d un système d imagerie
  • expérience de l'évaluation des performances d’un système d'imagerie

responsable qualité

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • assumer la responsabilité de la certification, incarner l’interface technique et commerciale avec les organismes de certification
  • représenter la société auprès des comités de standardisation IEC
  • vous êtes également impliqué sur l’ensemble des projets R&D concernant la certification des nouveaux produits en fonction des différents standards nécessaires à leur mise sur le marché
  • assurer la responsabilité technique du laboratoire de métrologie afin de fournir les étalonnages permettant de garantir les spécifications des produits, au niveau des outils de production
  • maintenir les accréditations COFRAC ISO 17025 du laboratoire de métrologie et développer de nouvelles méthodes d’étalonnage en adéquation avec les besoins à venir
  • rattaché au Département R&D, vous avez la responsabilité du laboratoire de métrologie d’un point de vue calibration des outils

Exigences

  • esprit de synthèse, autonomie, rigueur
  • bonne communication, capacité à travailler en équipe

directeur

Rémunération

  • 120 - 150 k€ brut annuel
  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais

Exigences

  • anglais courant
  • maîtrise en optique, photométrie, optoélectronique
  • bonnes connaissances sur les LED de puissance et fibres optiques
  • expérience de Manager ou souhait d’évolution sur un poste d’encadrement autour de sujets techniques complexes
  • bonne communication, esprit d’équipe, réactivité, travail en mode projets
  • excellentes compétences en matière de communication écrite et orale
  • ce poste est à pourvoir dès que possible en CDI, il est basé en IDF
  • esprit d’analyse et sens commercial

Responsabilité

  • concevoir et superviser la mise en œuvre des projets chez les clients
  • vous êtes également associé à la définition des feuilles de route en matière d'innovation et de technologie avec les équipes scientifiques notamment
  • en tant que Directeur R&D adjoint, vous êtes chargé de développer les instruments d’optométrie identifiés dans la feuille de route et de soutenir les produits existants au sein du portefeuille
  • développer la gamme de produits Eclairage Haut de Gamme et Sur Mesure
  • développer des collaborations scientifiques avec des laboratoires et des sociétés de recherche de premier plan
  • en tant que Directeur de la Conception et de l’Innovation, vous êtes en charge de développer la gamme de produits Eclairage de la société, dans le respect de standards de qualité revendiqués par l’entreprise, et de préparer, concevoir ou superviser les projets déployés chez les clients
  • diriger les chefs d’équipe, d’une vingtaine de personnes environ, travaillant sur l’architecture lidar, le développement technologique, l’analyse des données, la métrologie et le marketing scientifique
  • améliorer la propriété intellectuelle en étroite collaboration avec le réseau de partenaires

développeur net

La langue

  • anglais

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Exigences

  • anglais courant
  • NET pour le milieu industriel
  • vous êtes également Développeur C# confirmé
  • autonomie, curiosité et rigueur
  • esprit d'initiative, sens du travail en équipe et implication
  • esprit d’initiative, sens du travail en équipe et implication
  • sens d'analyse et de synthèse, capacité d'adaptation
  • sens d’analyse et de synthèse, capacité d’adaptation

Responsabilité

  • concevoir et développer de nouvelles applications
  • valider et documenter les développements réalisés
  • au sein d'une équipe de 4 ingénieurs en informatique, en collaboration avec les ingénieurs du bureau d’études, vous participez à la conception, au développement, à la maintenance et à l'évolution d'applications
  • assurer la maintenance applicative
  • au sein d’une équipe de 4 ingénieurs en informatique, en collaboration avec les ingénieurs du bureau d’études, vous participez à la conception, au développement, à la maintenance et à l’évolution d’applications .NET pour l’utilisation des capteurs développés par la société
  • mener une veille technologique en continu

chef de projets

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • encadrer une équipe composée d'une douzaine de docteurs, ingénieurs et techniciens
  • conduire l'encadrement scientifique de doctorants
  • assurer l'interface avec les grands processus de la division, notamment Production et Industrialisation
  • garantir le respect des normes ISO du processus de Conception
  • maintenir la liaison avec les activité de R&D globale du groupe
  • suivre l'actualité scientifique relative aux domaines d'expertise
  • procéder au montage, à la gestion et au suivi de projets structurants
  • promouvoir le rayonnement de la division notamment au moyen de la création de partenariats avec les laboratoires institutionnels mais aussi encourager la production de littérature scientifique en interne ou chez les partenaires

Exigences

  • expérience managériale réussie d'une équipe de taille similaire
  • connaissances générales en optronique et laser à fibre
  • forte compétence en gestion de projet

chargée de recrutement

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat apprentissage
  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté
  • 2 ans

Exigences

  • techniques de communication
  • gestion des Ressources Humaines
  • techniques de recrutement
  • techniques de conduite d'entretien
  • techniques de sourcing candidat
  • analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
  • réaliser des profils de postes
  • superviser le recrutement du personnel

Rémunération

  • mensuel de 600,00 Euros à 700,00 Euros sur 12 mois
  • annuel de 25000,00 Euros à 32000,00 Euros sur 12 mois

chargé de recrutement

La langue

  • anglais

Rémunération

  • 22 - 25 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Exigences

  • anglais courant
  • vous êtes motivé par la gestion des ressources humaines, le travail d'équipe et possédez un réel sens du contact humain
  • vous êtes motivé par la gestion des ressources humaines, le travail d’équipe et possédez un réel sens du contact humain
  • excellente culture générale, motivation, capacité d’écoute, autonomie, goût pour les sciences
  • D'une formation scientifique suivie d'une formation supérieure en école de commerce ou équivalent
  • de formation supérieure en école de commerce ou équivalent
  • qualités d'organisation, de réactivité et de pugnacité
  • qualités d’organisation, de réactivité et de pugnacité

Responsabilité

  • la mise en œuvre des recherches
  • la rédaction d'annonces d'emploi
  • la présélection de candidats sur CV et par entretien vidéo
  • la participation aux entretiens d'évaluation
  • la rédaction d’annonces d’emploi
  • le suivi des candidats embauchés
  • la mise en place de suivis et statistiques
  • la participation aux entretiens d’évaluation

technicienne

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • identifier les phases d'ajustage et de montage d'éléments, systèmes, ensembles mécaniques à partir du dossier technique ou du modèle
  • dimensionner et mettre en forme les pièces, éléments mécaniques par usinage, formage, ... et vérifier leur conformité
  • réaliser les ajustements et les finitions et assembler les éléments et les sous-ensembles mécaniques
  • effectuer le métrage et la mise au point de systèmes, équipements mécaniques et outils de production
  • identifier les défauts, les dysfonctionnements et procéder aux modifications, réajustements

Rémunération

  • annuel de 22000,00 Euros à 30000,00 Euros sur 12 mois

ingénieur packaging

La langue

  • anglais

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • être responsable du développement des composants jusqu’à leur qualification
  • elaborer les cahiers des charges des équipements de production prévus dans le plan d’investissements
  • réaliser et/ou sous-traiter les études de modélisation optique et thermique
  • piloter les consultations et effectuer les recettes des machines et outillages
  • rapporter au Responsable du Service
  • définir les maquettes et prototypes et suivre leur réalisation en collaboration avec l’équipe process
  • définir, développer, mettre au point et qualifier les process en collaboration avec le design, l’industrialisation et les techniciens process
  • être actif/contributeur sur les travaux de développement et faire aussi appel à la sous-traitance interne ou externe

Exigences

  • curieux, méthodique, rigoureux, organisé
  • de formation supérieure , vous êtes Ingénieur ou Docteur en Physique et vous présentez au minimum 5 ans d’expérience industrielle à une fonction similaire orientée Process
  • habile de vos mains, attirance pour les travaux expérimentaux
  • de formation supérieure , vous êtes idéalement Ingénieur en Physique / Optoélectronique issu d’école INP-Phelma, Ensicaen, ENSSAT ou de Master équivalent et vous connaissez la technologie et la physique de la diode laser
  • formation ou expérience en Optique est un plus
  • goût prononcé pour le travail expérimental
  • dynamisme, bon relationnel et goût pour le travail en équipe
  • dynamisme, bon relationnel et aisance à travailler en équipe