HPC Salaire

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  Le Breil-sur-Mérize
31 RUE DE PESCHERAY, 72370 LE BREIL SUR MERIZE
  https://shop.hpceurope.com
SIREN: 829351097
  Construction et immobilier
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Les salaires sur les positions chez HPC

HPC recrute pour des postes:

conducteur

Type de contrat

  • contrat travail saisonnier - 4 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires variables

Expérience

  • 5 ans

Exigences

  • contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison
  • organiser ou contrôler le chargement des marchandises dans le véhicule
  • réaliser les opérations d'attelage
  • vérifier la présence et la conformité des documents de bord et de transport

Rémunération

  • mensuel de 2500,00 Euros à 3000,00 Euros sur 12 moisPrimes

commerciale

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • 5 ans - Secteur déchet industriel

Exigences

  • techniques commerciales
  • prospection commerciale
  • intervenir auprès d'une clientèle d'entreprises
  • définir le plan d'action commercial et établir le plan de tournée
  • prospecter des entreprises
  • élaborer des propositions commerciales
  • suivre le traitement d'une commande client
  • conseiller une clientèle ou un public

Zone de voyage

  • déplacements : Quotidiens

Rémunération

  • salaire fixe de base + com

chauffeur porte char porte engins

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • 5 ans

Exigences

  • organiser ou contrôler le chargement des marchandises dans le véhicule
  • vérifier la présence et la conformité des documents de bord et de transport
  • contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • réaliser les opérations d'attelage
  • définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison

Rémunération

  • salaires suivants compétences

comptable

Responsabilité

  • saisie des opérations comptables, enregistrement des factures achats, des recettes, des frais généraux, la facturation la préparation des règlements
  • gestion de la comptabilité clients/fournisseurs
  • etablissement des déclarations de TVA et fiscales
  • réalisation des Rapprochements bancaires
  • préparation des reportings
  • sous la responsabilité du Directeur Administratif et Financier, vous êtes chargé de toute la gestion comptable des différentes sociétés du périmètre, de la saisie des pièces à la préparation du bilan en passant par le reporting, le tout, dans le respect des directives et procédures comptable en vigueur
  • mises à jour des tableaux de bords pour le contrôle de trésorerie
  • vérification des intercos

Exigences

  • vous possédez de solides connaissances en comptabilité générale et êtes entièrement autonome sur vos missions
  • la connaissance du secteur de l’immobilier serait un véritable atout pour ce poste
  • vous souhaitez évoluez dans un environnement dynamique et polyvalent ? C'est le cas ! Vous souhaitez rejoindre une entreprise à fort développement, c'est encore le cas
  • rigoureux , et organisé , vous êtes doté d’un fort esprit d'équipe associé à un très bon relationnel. Vous maîtrisez le pack office et le logiciel sage

gestionnaire de flotte

Responsabilité

  • afficher plus d'offres
  • secteur d'activité : Location de courte durée de voitures et de véhicules automobiles légers

Exigences

  • débutant accepté

mecanicien

Type de contrat

  • CDI Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 24 Mois Contrat apprentissage

Horaires de travail

  • 35H
  • 35H Travail en journée

Expérience

  • 2 An
  • débutant accepté

Exigences

  • changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs
  • déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements
  • intervention de service rapide
  • planifier les réceptions de véhicules
  • procédures d'entretien de véhicules
  • réparer un véhicule

Rémunération

  • mensuel de 2500.0 Euros à 3500.0 Euros sur 12.0 moisPrimes
  • suivant les barêmes

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Zone régionale
  • déplacements : Jamais

Responsabilité

  • vous pourriez être amené à dépanner un chauffeur en lui ramenant un camion en cas de panne , le permis C serait un élément convaincant pour une éventuelle embauche

chauffeur

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : PrimesSuivant CC et exp

Zone de voyage

  • Déplacements : Quotidiens Zone régionale

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison
  • Réaliser les opérations d'attelage
  • Contrôler l'état de fonctionnement d'un véhicule
  • Organiser le chargement des marchandises dans le véhicule
  • Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
  • Faire preuve d'autonomie
  • Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités
  • S'adapter aux changements

Autorisation

  • CE - Poids lourd + remorque (= EC)
  • C - Poids lourd

commercial

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • 2 ans
  • 5 ans

Exigences

  • méthodes de plan de prospection
  • élaborer une stratégie commerciale
  • élaborer, adapter une proposition commerciale
  • établir un plan de tournée de prospection
  • conseiller, accompagner une personne
  • nous recherchons une personne motivée et si possible expérimentée pour développer notre clientèle parisienne

Avantages

  • mutuelle

Responsabilité

  • C 'est ce créneau que vous devrez développer en démarchant tous types de professionnels

Zone de voyage

  • déplacements : Quotidiens Zone régionale

Rémunération

  • véhiculesalaire fixe + co
  • primessalaire fixe + commissions

mécanicienne

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : a definir

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels Zone régionale

Expérience

  • 12 Mois

Exigences

  • mecanique poids lourds
  • Changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs
  • Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements
  • Intervention de service rapide
  • Procédures d'entretien de véhicules
  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Prendre des initiatives et être force de proposition

secrétaire

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 24 Mois Contrat apprentissage

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • assurer un accueil téléphonique
  • classer des documents
  • réaliser des opérations comptables

Rémunération

  • suivant les barêmes

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais