HPS Acpqualife Salaire

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  Aix-en-Provence
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Les salaires sur les positions chez HPS Acpqualife

Salaire estimé

€ 4000

Salaire médian chez HPS Acpqualife

€ 3333 Salaire le plus bas
€ 4011 Le salaire moyen
€ 4833 Salaire le plus élevé

HPS Acpqualife recrute pour des postes:

devops

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • mise en place de campagne de tests manuel et automatique
  • analyse de problème et support à la recette
  • les principales missions sont

Exigences

  • vous maîtrisez des pipelines et patterns d’intégration continue
  • vous avez des compétences en Test automatisation pour créer des campagnes de test manuel et auto
  • vous avez des connaissances en SQL, Open SSL, SpringBoot
  • de plus vous maîtrisez les outils d’intégration GIT et JSON et de déploiement continu tels que Jenkins / Nexus Chart ELM, pratique Rancher, Kafka
  • réactivité, autonomie, rigueur, adaptabilité, esprit d’d’analyse et de synthèse, sens de l’organisation sont attendus sur ce poste ainsi que des qualités rédactionnelles et relationnelles

coordinateur

Rémunération

  • 45 - 55 k€ brut annuel
  • 50 - 55 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Exigences

  • maitrise des connaissances générales de l'architecture d'exécution des applications du modèle tel que SOLAR
  • expérience avérée dans la coordination des environnements de test et des recettes techniques
  • expérience dans la coordination d'activités complexes ou dans la gestion de projets liés à la production, aux développements et/ou à l'intégration
  • connaissances des environnements web
  • vous justifiez d’une expérience significative d’au moins 8 ans dans une fonction similaire, en coordination de tests techniques et intégration
  • vous justifiez d’une expérience au minimum de 5 ans sur des missions de coordination de qualification en contexte Agile
  • vous avez une bonne capacité d’adaptation et êtes force de proposition
  • vous avez l’habitude de travailler avec des outils de test tels que HPALM et HPQC ou Testlink

Responsabilité

  • piloter la phase de recette
  • mettre en place les bonnes pratiques et les métriques
  • comprendre, recueillir et analyser les besoins
  • participer à la révision et rédaction des spécifications et à l’élaboration des critères d’acceptances
  • dresser l’inventaire des besoins et anticiper la commande des ressources techniques informatique, pour dérouler les phases d'intégration dans les meilleures conditions
  • elaboration des User Stories
  • participer activement à la rédaction des exigences non fonctionnelles
  • rédiger la stratégie de tests et la maintenir en fonction des aléas du projet

chef de projet informatique

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • garantir le challenge du cadrage des projets
  • points projets
  • planifier et gérer le plan de charge
  • planning de réalisation
  • gérer et anticiper les risques et le suivi des alertes
  • spécification fonctionnelles détaillées
  • animer les comités projet et le comité de pilotage
  • suivi des livrables

Exigences

  • vous faites preuve de rigueur et de fortes capacités à structurer les problèmes en fonction de leur nature
  • D’excellentes qualités rédactionnelles ainsi qu’un esprit de synthèse seront attendus sur ce poste
  • de formation Bac+/5 en informatique ou en gestion de projets

directeur

Rémunération

  • 50 - 60 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • garantir le challenge du cadrage des projets
  • points projets
  • planning de réalisation
  • spécification fonctionnelles détaillées
  • suivi des livrables
  • consolider l’ensemble des indicateurs projets
  • réaliser le Reporting et assurer la production de la synthèse restituant l’avancement, les risques et points d’alerte
  • elaborer la Rédaction du plan de déploiement et la rédaction des changements

Exigences

  • vous maitrisez l’écosystème IT Complexe, la méthodologie Agile et les principes de gouvernance des projets IT
  • vous maîtrisez la consolidation et l’animation d’un portefeuille de projets techniques
  • D’excellentes qualités rédactionnelles ainsi qu’un esprit de synthèse seront attendus sur ce poste
  • vous faites preuve de rigueur et de fortes capacités à structurer les problèmes en fonction de leur nature
  • vous justifiez d’une expérience significative d’au moins 5 ans dans une fonction similaire, en pilotage des projets applicatifs complexes et transverses type SIRH, ERP, CRM
  • de formation Bac+/5 en informatique ou en gestion de projets
  • vos qualités relationnelles alliées à des techniques de communication et à votre capacité d’adaptation vous permettent des relations transverses pour le bon avancement des projets

analyste

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • participer aux réunions de travail avec la MOA et le MOE
  • comprendre, recueillir et analyser les besoins auprès des utilisateurs puis les traduire en solutions informatiques
  • rédaction des spécifications fonctionnelles et non fonctionnelles détaillées
  • elaboration des User Stories
  • accompagner la mise en place des tests avec l’équipe QA
  • concevoir fonctionnellement et contribuer à la mise en œuvre de nouvelles solutions /ou à l'amélioration des solutions existantes
  • définir des jalons de mise en œuvre et suivre la réalisation
  • assurer le suivi des anomalies

Exigences

  • expérience de 5 ans minimum en tant qu’Analyste Fonctionnel en méthodologie Agile, scrum, kanban
  • détenir de solides compétences dans un contexte tertiaire avec un niveau d’expérience en qualification fonctionnelles d’applications à fortes contraintes
  • une solide expérience en analyse de besoins et rédaction des spécifications fonctionnelles
  • maitriser conception et modélisation de l'architecture fonctionnelle des applications
  • modélisation via MEGA  serait appréciée
  • compétences en test via les outils comme Squash TM serait un plus
  • maitrise des outils JIRA, confluence suite Altassian
  • forte capacité d’écoute et de communication

ingénieur

Rémunération

  • 44 - 48 k€ brut annuel
  • A négocier
  • 50 - 60 k€ brut annuel
  • 40 - 54 k€ brut annuel
  • 47 - 55 k€ brut annuel
  • A partir de 38 k€ brut annuel
  • 40 - 48 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

chef

Rémunération

  • 55 - 65 k€ brut annuel
  • A partir de 58 k€ brut annuel
  • 55 - 60 k€ brut annuel
  • A partir de 55 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

ingénieur en automatisation

Rémunération

  • A partir de 50 k€ brut annuel
  • A négocier
  • 46 - 48 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

ingénieur en automatisation

Rémunération

  • A négocier
  • 46 - 48 k€ brut annuel
  • A partir de 45 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

business analyst

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • recueil, analyse et formalisation des besoins
  • mener l'analyse et la conception nécessaires à l'identification et la priorisation des exigences métiers
  • dans le cadre de notre développement en région PACA, nous recrutons un Business Analyste – Testeur  pour intervenir sur un  projet nationale chez un de nos clients grands comptes sur Aix-en-Provence secteur tertiaire
  • analyse et la conception nécessaires à l'identification et la priorisation des exigences métiers
  • concevoir fonctionnellement et contribuer à la mise en œuvre de nouvelles solutions informatiques et/ou à l'amélioration des solutions existantes
  • modélisation de l’architecture fonctionnelle en UML
  • rédaction des spécifications fonctionnelles du produit
  • rédaction des spécifications fonctionnelles détaillées

Exigences

  • de formation informatique, vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans en tant que Business Analyst et Testeur
  • vous maîtrisez la gestion de projet
  • la certification « ISTQB niveau Fondation" est un plus
  • vos qualités relationnelles et votre écoute vous permettent des relations transverses pour le bon avancement des projets
  • vous faites preuve de rigueur et de fortes capacités à structurer et décomposer des concepts complexes afin de les clarifier et de les vulgariser
  • D excellentes qualités rédactionnelles ainsi qu'un esprit de synthèse afin de présenter avec clarté ses analyses, sont attendues
  • esprit de synthèse afin de présenter avec clarté ses analyses

Les salaires sur les positions chez HPS Acpqualife

Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
4833 €
-30%
3393 €
3500 €
-5%
3327 €
4166 €
-16%
3533 €
4166 €
-35%
2745 €

Salaire moyen national

2587 €

Salaire moyen dans cette entreprise

4011 €