ICOJOB Salaire

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  Saint-Priest
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Les salaires sur les positions chez ICOJOB

ICOJOB recrute pour des postes:

electronicien

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans

Exigences

  • techniques d'amélioration énergétique des bâtiments
  • électrotechnique
  • équipements de chauffage
  • vérifier les pressions et températures, les échanges de chaleur, ... et ajuster les réglages
  • réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation
  • régler une sonde intérieure ou extérieure
  • changer une pièce défectueuse

Rémunération

  • mensuel de 2000,00 Euros à 2600,00 Euros sur 13.3 mois

technicien

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux
  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • concevoir des outils de suivi qualitatif et quantitatif de l'activité
  • contrôler l'application de procédures Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement
  • contrôler une exploitation
  • identifier des non-conformités
  • vérifier le fonctionnement des équipements et des installations, identifier les anomalies et les actions préventives ou correctives
  • techniques de traitement des eaux
  • traitement des eaux potables
  • intervenir en production d'énergie/de chaleur, valorisation énergétique

Rémunération

  • mensuel de 2000,00 Euros à 2600,00 Euros sur 12 mois
  • mensuel de 1900,00 Euros à 2300,00 Euros sur 12 mois

technicienne

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • sécurité du travail
  • définir des mesures de prévention des risques
  • contrôler l'application de procédures Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement
  • analyser un dysfonctionnement ou une non-conformité
  • promouvoir des procédures Hygiène, Sécurité et Environnement

Rémunération

  • mensuel de 1800,00 Euros à 2500,00 Euros sur 12 mois

commercial

Rémunération

  • 36 - 45 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Exigences

  • challenger
  • dynamique
  • réactive
  • bienveillant
  • pertinent
  • chaleureux

Responsabilité

  • futur directeur d’agence vous devez être capable de conquérir, d’élever et de fidéliser votre clientèle
  • vous devez également avoir une certaine pédagogie pour accompagner vos futurs collaborateurs
  • vous savez établir un prévisionnel de développement commercial et mettre en place les actions s’y afférente
  • suivre et finaliser les projets en proposant un accompagnement dans toutes les étapes qu’il nécessite afin de fidéliser votre client
  • vous aimez les chiffres et vous savez réaliser des tableaux de bord pour prendre en considération les axes les plus pertinents
  • vous savez prospecter et détecter des nouveaux projets
  • traiter les leads proposer par la cellule de téléprospection
  • relayer les télé conseillers sur les projets grands comptes

assistant administration des ventes

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté
  • 2 ans

Exigences

  • outils bureautiques
  • prospection commerciale
  • utilisation d'outils collaboratifs
  • intervenir auprès d'une clientèle d'entreprises
  • établir un devis
  • réceptionner les appels téléphoniques
  • enregistrer les données d'une commande
  • renseigner un client

Rémunération

  • mensuel de 1700,00 Euros à 1800,00 Euros sur 12 mois
  • mensuel de 1700,00 Euros à 1700,00 Euros sur 12 moisChèque repas

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

directeur commercial

Type de contrat

  • FULL_TIME

Rémunération

  • 40 - 55 k€ brut annuel

Exigences

  • vous avez une expérience au minimum de 5 années en tant que Responsable Commercial
  • vous êtes expert dans les domaines de la vente et de la négociation en distribution indirect, vous connaissez les nouvelles technologies en matière de sécurité tel que la vidéo protection, la sécurité incendie, le contrôle d’accès

Responsabilité

  • identifier, intégrer et élever des nouveaux partenaires et grands-comptes nationaux
  • surveiller les actions des concurrents et leurs impacts
  • reporting auprès de sa hiérarchie et proposition d’axes d’optimisation visant l’évolution de l’entreprise et son positionnement sur son marché
  • mise en place d’une stratégie commerciale efficace
  • animer et superviser les équipes commerciales de l’entreprise et/ou à travers des revendeurs en s’assurer qu’elles possèdent les outils adéquats, les connaissances commerciales et techniques des produits et service de l’entreprise en leur transmettant régulièrement des opportunités commerciales
  • réunion commerciale, suivi des objectifs, de l’évolution du CA, gestion des budgets, du prévisionnel et de la rentabilité, vérification des plannings, du traitement des opportunités, mise en place d’actions commerciales et de fidélisation

comptable

Rémunération

  • 36 - 45 k€ brut annuel
  • A partir de 28 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

chargé d'affaires

Rémunération

  • A partir de 40 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

automaticien

La langue

  • anglais

Exigences

  • etre rigoureux dans son travail
  • S'adapter en permanence à des technologies et produits différents
  • les règles et outils de l'automatisme
  • analyser avec méthode, résoudre des problèmes variés souvent dans l'urgence
  • appliquer des lois fondamentales de l'électricité, de la mécanique et des fluides
  • etre logique dans la construction de son diagnostic
  • connaitre la technologie des composants électrotechniques, électroniques "de puissance", pneumatiques, hydraulique, informatique "industrielle"
  • décider des solutions à mettre en oeuvre afin de respecter les normes C15-100 / C13-100 / Directive "machine"

Responsabilité

  • effectue des réglages, des mises au point, des mises en service, des dépannages ou des modifications d'installations
  • missionExpert en Installation, maintenance électrique et mécanique d'équipement et infrastructures, en conception et fabrication de machines, ainsi qu'en transfert industriel
  • apporter un appui technique aux services de l'entreprise ou aux clients

ingénieur

Rémunération

  • 42 - 48 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Les salaires sur les positions chez ICOJOB

Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
3333 €
-4%
3225 €
2333 €
23%
2864 €

Salaire moyen national

2587 €

Salaire moyen dans cette entreprise

2833 €