Les salaires sur les positions chez INST FRANCAIS CHEVAL EQUITATION

Salaire estimé

€ 2083

Salaire médian chez INST FRANCAIS CHEVAL EQUITATION

€ 1833 Salaire le plus bas
€ 2342 Le salaire moyen
€ 3000 Salaire le plus élevé

INST FRANCAIS CHEVAL EQUITATION recrute pour des postes:

chargée de recrutement

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans

Exigences

  • techniques de communication
  • gestion des Ressources Humaines
  • analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
  • superviser le recrutement du personnel
  • conseiller une structure dans sa gestion des ressources humaines
  • discrétion

Rémunération

  • horaire de 11,00 Euros à 18,00 Euros sur 12 mois

soigneuse

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 5 Mois Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 24 Mois Contrat apprentissage
  • contrat à durée déterminée - 4 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans
  • débutant accepté

Exigences

  • désinfecter et décontaminer un équipement
  • préparer et installer l'animal
  • techniques d'approche et de manipulation des animaux
  • entretenir l'environnement des animaux domestiques
  • intervenir auprès d'équidés
  • préparer le matériel et apporter une aide technique au vétérinaire, à l'éleveur
  • alimentation des équidés
  • hygiène et soin des équidés

Rémunération

  • rémunération selon profil
  • % du SMIC selon grilles
  • horaire de 10,25 Euros à 12 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • soigneur / Soigneuse d'équidés

ouvrière agricole

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • règles de sécurité
  • mécanique
  • procédures d'entretien de bâtiments agricoles
  • gestion des stocks et des approvisionnements
  • techniques de fauchage
  • techniques de moissonnage
  • préparer et distribuer les rations journalières aux animaux, pailler les litières, surveiller les femelles en gestation
  • suivre l'état des stocks

Rémunération

  • mensuel de 1554,58 Euros à 1800 Euros sur 12 mois

ingénieur

Rémunération

  • A négocier
  • 27 - 40 k€ brut annuel
  • A partir de 25 k€ brut annuel
  • A partir de 29 k€ brut annuel
  • 23 - 30 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

directeur

Rémunération

  • A partir de 35 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

secrétaire

Rémunération

  • A partir de 36 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

coordinateur

Rémunération

  • A partir de 22 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

chargé d'affaires

Rémunération

  • A partir de 23 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

responsable rh

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 24 Mois Contrat travail
  • FULL_TIME

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle
  • GRH
  • techniques de communication orales, écrites et numériques
  • expérience : minimum 5 ans d'expérience sur un poste similaire expérience confirmée sur un poste RH requise
  • niveau d études : bac + 5 dans le domaine des ressources humaines

Rémunération

  • A négocier
  • mensuel de 23000,00 Euros à 53000,00 Euros sur 12 moisPc portableChèque repas

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Zone nationale

Responsabilité

  • fiabiliser les données
  • faire évoluer les outils en fonction des besoins
  • il/Elle coordonne ses activités avec l ensemble de la DRH
  • activités principales
  • il/Elle coordonne ses activités avec l'ensemble de la DRH
  • conduire des relations avec les différents partenaires
  • le responsable de projets transverses RH propose et met en œuvre des actions transverses à la DRH au profit des directions et pôles métiers et s'assure de leur suivi
  • pilote des projets transverses : Rapport Social Unique, enquêtes à la demande des ministères

chef de projet informatique

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Avantages

  • tickets restaurants
  • mutuelle

Exigences

  • diplôme d'ingénieur en informatique
  • ou
  • niveau Bac+2 en informatique avec minimum 5 ans d'expérience sur un poste similaire

Responsabilité

  • définit et coordonne la mise en œuvre des aspects techniques du projet
  • supervise la réalisation des jeux d'essais de la recette technique
  • organise le recours à des prestataires externes et assure le suivi technique des fournisseurs
  • participe à la définition des besoins et la formalisation des exigences du projet
  • planifie la réalisation du projet et l'utilisation des ressources avec le PMO
  • anticipe les risques, alerte le cas échéant et propose des actions correctrices
  • le chef de projet informatique pilote en autonomie son activité conformément aux engagements en termes de qualité, de délais et de charges fixés en accord avec le responsable du service gestion de projets et développement
  • contrôle la mise en œuvre, la qualité et le déploiement en production de la solution en lien fort avec les unités Assurance qualité, PMO et le service Exploitation

Évolution des revenus pour le poste de directeur

0500 €1k €1.5k €2k €2.5k €
0500 €1k €1.5k €2k €2.5k €3k €
2025
2026

Données basées sur les offres d'emploi publiées par l'entreprise

Les salaires sur les positions chez INST FRANCAIS CHEVAL EQUITATION

Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
chargé d'affaires
1916 €
69%
3230 €
coordinateur
1833 €
60%
2921 €
directeur
2916 €
58%
4589 €
ingénieur
2249 €
49%
3337 €
secrétaire
3000 €
-8%
2782 €

Salaire moyen national

2587 €

Salaire moyen dans cette entreprise

2342 €