Les salaires sur les positions chez ITW EF&C FRANCE SAS

ITW EF&C FRANCE SAS recrute pour des postes:

comptable

La langue

  • anglais

Rémunération

  • 45 - 50 k€ brut annuel
  • 45 000,00€ à 50 000,00€ par an

Type de contrat

  • FULL_TIME
  • temps plein, CDI

Responsabilité

  • pauline SCHARFF
  • accomplit la gestion des immobilisations à partir d’un logiciel spécifique en vue des états mensuels et annuels
  • vous serez le second du responsable financier en cas d’absence
  • révise les provisions de clôture mensuelles et annuelles ; détermine les ventes nettes et le résultat à transmettre
  • révise les provisions de clôture mensuelles et annuelles ; détermine les ventes nettes et le résultat à transmettre
  • S’occupe du suivi et l’avancement des projets outillage : contrôle des coûts, validation des prix de vente, détermination des profits par projet
  • S’occupe du suivi et l’avancement des projets outillage : contrôle des coûts, validation des prix de vente, détermination des profits par projet
  • réalise le cadrage des bases des éléments de paie transmis avec l’imputation en comptabilité. Sur la base de ces derniers, élabore et passe les provisions

Exigences

  • expérience Minimum 5 ans
  • RESPONSABLE COMPTABLE en CDI
  • sous la responsabilité du Contrôleur Financier du Site, vous prenez la responsabilité du service comptable de l’entreprise
  • ainsi, vous êtes le référent sur l’ensemble des sujets comptables et intervenez jusqu’à la réalisation des clôtures mensuelles
  • BTS - DUT Comptabilité Gestion ou un DCG avec 5 à 7 ans d’expériences dans un poste similaire et une expérience en management d’équipe
  • BTS - DUT Comptabilité Gestion ou un DCG avec minimum 5 ans d’expériences dans un poste similaire et une expérience en management d’équipe
  • responsable comptable : 5 ans
  • vos qualités personnelles : discret, rigoureux, autonome, capacité d’analyse et ayant d’excellentes capacités relationnelles

monteur

Responsabilité

  • réaliser le démarrage et changements des productions dans le respect du planning

monteuse

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • vérifier la conformité des premières pièces produites en vue du lancement de la production et ajuster selon besoin
  • réaliser la mise au point des machines et outillages de production
  • contrôler un dispositif de sécurité
  • monter un moule ou un outillage sur un équipement
  • régler un outillage sur un équipement

Rémunération

  • mensuel de 1800,00 Euros à 2000,00 Euros sur 13 mois

Responsabilité

  • réaliser le démarrage et changements des productions dans le respect du planning

technicien réseau

Rémunération

  • 35 - 38 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • installer et maintenir l'infrastructure informatique
  • assurer et maintenir la sécurité des systèmes
  • maintenir en conditions opérationnelles les systèmes
  • effectuer l'installation et la configuration des nouveaux matériels, tout en assurant une gestion des mises à jour logicielles
  • rédiger et maintenir à jour les procédures opérationnelles de dépannage, garantissant ainsi une résolution efficace des problèmes
  • offrir un soutien technique et une assistance aux utilisateurs, couvrant tous les aspects de la micro-informatique, du réseau, de la téléphonie, et de l'utilisation quotidienne des outils
  • gérer de manière proactive le parc matériel, les infrastructures informatique et réseau de télécommunication et en est l administrateur
  • participer à l implémentation de projets défini par la division et le groupe

Exigences

  • vous êtes rigoureux, doté d une vraie capacité d analyse et de bonnes capacités rédactionnelles. Vous avez le sens du contact et êtes pédagogue
  • technicien Infrastructure réseau et support informatique
  • diplômé d'une formation Bac+2/3 dans le domaine Informatique, vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins minimum 5 ans sur un poste similaire
  • vous maitrisez les outils IT et vous avez une curiosité pour les nouvelles technologies
  • vous arrivez à prendre les décisions qui s imposent et gérez les priorités. Vous aimez à la fois travailler en autonomie et en équipe
  • sous la responsabilité du Responsable IT Division basée en Italie, vous êtes le relais local sur notre site d Ingwiller où vous travaillez en toute autonomie

responsable informatique

Rémunération

  • 38 - 42 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME
  • temps plein, CDI

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • gérer les réseaux, le cloud et le parc informatique
  • gérer les profils utilisateurs sur les différents logiciels
  • réaliser ou assister les différentes opérations de maintenance
  • gestion de l environnement CAD
  • gestion du système de communication unifié
  • mettre en application les règles RGPD
  • participer, piloter et faire appliquer les projets groupes

Exigences

  • formation/Expérience : Bac+2 à Bac +3 en informatique, réseaux et télécommunications avec une expérience de minimum 3 ans sur un poste semblable
  • qualités requises: réactivité, aptitude à prendre des décisions, capacités relationnelles