renseigner les supports de suivi et informer l'interlocuteur concerné des anomalies constatées
capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude
capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue. Exemple : travailler efficacement sans responsable
exemple : être ponctuel, respecter les engagements, résister à la distraction